正社員
大阪王将　店長候補職(首都圏)

飲食ホール/フロアスタッフ

キャリアアップを支援するために多くのポジションを用意！（店長候補）

アクセスりんかい線品川シーサイドB口徒歩約2分、京急本線青物横丁徒歩約11分地図を見る
月給302,000円以上

勤務時間

シフト制勤務時間総労働時間：1ヶ月あたり173時間30分 ○勤務時間: 9:00～23:00 の間でのシフト制（1ヶ月単位の変形労働時間制／週平均実働40時間／1日実働8時間） ※特記: 深夜～早朝にかけての夜勤はありません。

休日休暇

休日 ○休日: 月8～9日休み（シフト制） ○年間休日: 109日 ○休暇: 年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇制度

勤務地

大阪王将　店長候補職(首都圏)

〒140-0002東京都品川区東品川４丁目12-8品川シーサイドイーストタワー15階0

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勤務地備考〒140-0002 東京都品川区東品川４丁目１２ー８品川シーサイドイーストタワー 15階 0

アクセス

アクセスりんかい線品川シーサイドB口徒歩約2分、京急本線青物横丁徒歩約11分

仕事内容

仕事内容新規出店を積極的に続けていく当社で店長候補として働きませんか？まずは店舗スタッフとして店舗運営に必要なスキルを習得。その後、店長を目指すための各種研修を用意しています！【勤務地・異動】 ○ 勤務地: 首都圏（東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県）にある「大阪王将」の各店舗。 ○ 転勤: 転居を伴う異動（転勤）はありません。 ○ 地域に根差し、腰を据えて長期的なキャリアを築きたい方に最適です。【主な仕事内容】 ◆調理 ◆接客 ◆計数管理 ◆人材マネジメント＜店長昇格後＞店舗の販促計画、ランチメニュー作り、キャンペーン内容等自由に企画できます！早ければ半年/通常は1年で店長に昇格可店舗スタッフから店長、さらにスーパーバイザーや本部マネージャーまで昇進が可能！また、メニュー開発やトレーナー等別のキャリア形成も支援！首都圏を中心に続々出店予定あり！あなたのキャリアアップを支援するために多くのポジションを用意！当社の本社社員は会長を含め全員が店舗からの異動者であり、SVや営業部長にも実力主義で昇進することが可能です◎ 冷凍食品を扱う食品メーカーとしての一面も持っており、営業職など様々なキャリアがあります！！！【食品メーカー機能も兼ね備えた成長企業】当社は外食事業と餃子や惣菜などの冷凍食品製造販売事業を手掛けています。外食産業が厳しい状況下でも、食品メーカーとしての機能も持つことで、毎年増収・増益を達成！また、TVCMや各種メディア/自社SNSを活用し、「原点回帰」や「街中華」をコンセプトに、店舗の改装や新たな施策の打ち出しをしています！【こんな方にピッタリ！】 ◎お客様と接することが好きな方 ◎キャリアアップを望まれている方 ◎マネジメントスキルを高めたい方 ◎コミュニケーションを大切にできる方 ◎主体性を持って業務に取り組める方 ◎独立志向の方も歓迎

対象となる方

資格【求める人物像】 ○「飲食店を経営してみたい」という明確な目標がある方 ○「いつか経営に携わりたい」という強い向上心を持っている方 ○仕事に前向きに、主体的に取り組みたい方 ○若いスタッフの先頭に立ち、チームを明るく盛り上げられる方 ○「食」が好きで、お客様の「美味しい」のために努力できる方 ○調理ではなく、接客やマネジメントでキャリアを築きたい方【歓迎条件】 ○外食業界にて勤務経験のある方 ○アルバイトリーダーや部下指導などのマネジメント経験

職種

飲食店長/支配人、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ

仕事の特徴

制服あり
業界未経験者歓迎
学歴不問
経験不問
未経験者歓迎
交通費全額支給
研修あり
育休あり
長期歓迎
資格取得手当あり
シフト制
社割あり
食事補助あり

給与/待遇

月給302,000円以上給与月給 30万2000円以上（固定残業代や一律手当を含む）固定残業代：1ヶ月あたり7万5000円（固定残業時間：45時間）固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する ●調理スタッフ（店長候補）: 302,000円～（ウチ固定残業代 85,000円/45時間分） ●店長（昇格後）: 347,000円～（ウチ固定残業代 77,000円/45時間分 + 店長手当 35,000円） ○昇給: 年1回 ○賞与: 年2回（基準: 年間3.0ヶ月分） ○年収例: 440万円～ 600万円 ■固定残業時間（45時間）を超過した場合は、残業代を1分単位で別途全額支給します。交通費：通勤交通費全額支給【給与例】給与例【キャリアパスと権限：現場のスペシャリストから、経営幹部・サポート部門まで】店長候補は、キャリアの通過点です。大阪王将には、あなたの適性や志向性に合わせた、具体的で魅力的なキャリアパスが用意されています。 ● A. 入社後のステップ ○ STEP 1：調理スタッフ（研修） OJTで調理業務全般を習得します。並行し、計数管理や人材マネジメント等の店長研修を受講します。 ○ STEP 2：店長昇格スキルと実績が認められれば、最短半年での店長昇格も可能です。昇格後は「店長手当（月額35,000円）」が支給されます。 ● B. 店長の『大きな裁量権』大阪王将の店長が「やりがい」を感じる最大の理由は、他チェーンと一線を画す「大きな裁量権」です。本部指示のマニュアルをこなすだけではありません。 ○ 販促・キャンペーンの企画 ○ 地域限定ランチメニューの開発・値付け ○ 独自の割引施策の実施これら全てを、店長が自ら考え、実行できます。まさに「主体的に店舗経営ができる」環境です。 ● C. 店長の先の「多彩なキャリアパス」店長として経営スキルを磨いた先には、あなたの志向性に合わせたキャリアが待っています。 ○ 【コーポレートパス（経営・管理部門への道）】複数店舗を統括する「スーパーバイザー（SV）」や「エリアマネージャー」へと進む道です。さらに、親会社のイートアンドホールディングスは「本社社員は全員が店舗の経験者」という現場主義・実力主義の企業です。実績が認められれば、「営業部長」や「本部マネージャー」へのキャリアパスも開かれています。 ○ 【キャリアチェンジパス（サポート部門への道）】当社グループは「外食事業」だけでなく「食品事業（冷凍食品メーカー）」という第二の柱を持っています。そのため、将来的には「バックオフィスや加盟店支援等のサポートグループ」も含めた、ユニークで柔軟なキャリア形成も可能です。