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株式会社ネクストレンド

仕事内容

仕事内容 ＼✨0→1フェーズ｜新規事業立ち上げメンバー募集✨／ ✅ 未経験から事業づくりに関われる！ ✅ 社長直下で経営を間近で学べる環境 ✅ 成果は数字で正当に評価／収入に反映 ✅ 将来的に事業責任者を目指せる◎ ✅ 月収80万〜100万円超を狙える！ 「もっと裁量を持って、事業そのものを動かしたい」 「いずれは、自分で事業をつくれる人間になりたい」 そんな思いを持つ方に向けた募集です。 ネクストレンドが探しているのは、新規事業を任されるプレイヤー 肩書きや職種に縛られず、 事業を前に進める当事者として動ける方を求めています。 【✨会社について】 ネクストレンドは、複数事業を展開してきた中で、 現在 新規事業をゼロから立ち上げているフェーズにあります。 だからこそ 「どうすれば事業が伸びるか」 「この打ち手は本当に意味があるか」 を考え、実行し、結果で判断する環境があります。 決められた業務を回すのではなく、 事業の仮説検証そのものが仕事になるフェーズです。 【✨このポジションで得られるもの】 この募集では、「得られる経験」を重視しています。 ・社長直下での意思決定プロセス ・売上／利益を生む仕組みの考え方 ・0→1フェーズ特有のスピード感と泥臭さ ・数字で評価される実力主義の環境 ・将来の独立・事業責任者につながる視座 会社員として働きながら、経営者視点を身につける。 そんな経験ができるポジションです！ 【✨社員インタビュー】 Aさん（入社3年目／前職：飲食業） ── 入社の決め手は？ 「“新規事業に関われる”という点が一番大きかったです。 決まった仕事を回すより、事業づくりに近い場所で挑戦したいと思っていました。」 ── 実際に働いてみてどうですか？ 「正直、楽ではないです。 でも自分の動き一つで数字が変わるし、 事業に影響を与えている実感があります。 評価や裁量が返ってくるスピードも早いですね。」 ── 今後について 「将来的には、1つの事業を任される立場を目指しています。 今はそのための土台を作っている感覚です。」 【✨代表メッセージ】 「成長したい人に、成長できる“現場”を渡したい。」 私は19歳で学生起業し、 その後、事業を拡大しM&Aも経験してきました。 ネクストレンドは今、 その経験を次の世代に引き渡すフェーズにあります。 ・社長直下で学べる距離感 ・意思決定に入れる環境 ・事業責任者を目指せるリアルなルート 「いつか挑戦したい」ではなく、 今、本気で事業づくりに関わりたい人に 価値のある環境を用意しています。 【✨最後に】 ・成長したい ・稼ぎたい ・事業をつくる側に回りたい そんな覚悟がある方にとっては、 他では得られない経験とリターンがある環境です。 いきなり応募ではなく、 まずはカジュアルに話すだけでも構いません！ ご応募お待ちしております！