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千葉三港運輸株式会社

仕事内容

アピールポイント: ＼この仕事のおすすめポイント／ ◆OJTからスタートできる人事労務 まずは先輩のフォローのもとで、会社のこと、仕事の流れ、必要な実務を少しずつ覚えていけます。未経験からの挑戦も歓迎です。 ◆給与計算・社保手続きから制度づくりへ 日々の労務実務に加え、ゆくゆくは就業規則の改訂や福利厚生制度の企画など、会社の仕組みに関わる仕事にも携われます。 ◆設立1967年の安定企業で働く 貨物輸送業を中心に、長く地域に根ざしてきた企業です。安定した環境で、腰を据えてキャリアを築きたい方に向いています。 ◆時間外労働ほぼなしで、働きやすさも重視 実働8時間、土曜日は業務に支障が無い場合15:30以降退社可能。仕事と私生活のバランスを大切にしながら働けます。 ◆車通勤推奨・構内駐車場あり 勤務地は市原市姉崎海岸12。構内に駐車場があり、通勤手当もあるため、日々の通勤負担を抑えやすい環境です。

仕事内容: 【ここに注目！】 ＼給与計算・社会保険手続きから、会社の仕組みづくりまで学べる／ ・まずは給与計算や社会保険手続きなど基礎業務からOJTでスタート ・将来的には社内規定の改訂や制度の見直しなど組織運営の核となる業務にも携われる ・1967年設立、貨物輸送業を中心に地域に根ざしてきた安定企業 ・実働8時間、土曜日は業務に支障が無い場合15:30以降退社可能 ・車通勤推奨、構内駐車場あり ---------------------------------------- 【仕事内容】 千葉三港運輸株式会社で、従業員が安心して働ける環境を支える人事労務管理者を募集します。まずは給与計算や社会保険手続きなど、日々の基礎業務からスタート。先輩によるOJTで、事業内容や組織構成、業務フローを丁寧に学べます。 ◆具体的な仕事内容 ・入退社に伴う社会保険・雇用保険等の各種手続き ・月次の給与計算・勤怠管理 ・年末調整および行政機関への報告業務 ・就業規則や諸規定の管理・法改正に伴う改訂 ・福利厚生制度の企画・運用 ・従業員からの労務・制度に関する問い合わせ対応 ・社内ルールに基づく適切なアドバイス・支援 ◆この仕事の魅力 単なる事務処理にとどまらず、現場で働く人を支える実感を得られるのが魅力です。コツコツと正確に進める姿勢と、相手の立場に立って丁寧に対応する力が活きます。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲