正社員
株式会社TERRA

プログラマー

PCすら持っていない方でもプログラマーデビューできる！

月給400,000円～800,000円

勤務時間

固定時間制勤務時間・曜日: 10：00～19：00（実働8時間） ※残業は1ヶ月合計で5～10時間ほど。定時に帰宅できることがほとんどです。 ※プロジェクト先により一部異なります。

休日休暇

休暇・休日: 完全週休2日制＜年間休日130日＞ ■GW休暇 ■夏季休暇（3日） ■年末年始休暇（5日） ■有給休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 ■慶弔休暇 ◎5日以上連続休暇の取得も可能です！ ◎有休消化率80%以上

勤務地

株式会社TERRA

愛媛県松山市湊町

株式会社TERRA

勤務地: 勤務地は首都圏（東京・神奈川・千葉・埼玉）の各プロジェクト先または本社 ◎希望考慮・転勤なし ★案件の7割が在宅勤務！ ◎プロジェクトの70％がリモートワークです！ ※未経験の方は最初出社必須になります。

仕事内容

仕事内容: 未経験から育成前提！「PCすら持っていない...」という方も大歓迎！＜TERRAについて＞『どんな色にもどんな形にもなれる』という理念を掲げ、2022年6月に立ち上げたばかりの当社。現在は95名以上のエンジニアたちが活躍していますが、今後はメンバーを増やし、より多くのプロジェクトに応えていく予定です。そのため、今回新しい方をお迎えし、未経験から育てていこうと考えています。現在Pythonを使った開発チームの増員、新人育成を行っており、さらなる事業拡大のため新たな仲間を募集しております。今回は複数名を採用予定のため、同期と一緒に新たなスタートを切るチャンスです！ ―――――――――――――――――――――― ✅ 案件事例 ―――――――――――――――――――――― ・WEBシステム開発（Java、PHP、Ruby、Python、Kotlin、JavaScript等）・スマホアプリ開発（Objective-C、Android Java、Swift、Kotlin、Go）・データ分析、機械学習（Python、SQL等）・ソーシャルゲーム開発（PHP、Ruby、C#、C＋＋、Unity等）・業務系パッケージ開発（VB.net、ASP.net、C#等）・金融系汎用機開発(COBOL、PL1) ・AWS構築、CiscoL1/L2ネットワーク構築等＜高還元について＞高還元SES企業の多くは、月単価の内65%程度が本人に支払われます。しかし、高還元＝高収入というわけではありません。なぜ違うかというと、いくら高還元であっても低単価だと給与は低くなるからです。高還元＋高単価で初めて高収入となります。案件の質や福利厚生、サポート体制、決算賞与などを比較してみてください。同じような高還元SES企業に見えても、かなりの差があるはずです。 TERRAでは、従来のSES企業がやっている無駄なコストを限りなく排除。エンジニアにとってあらゆる角度から高還元な会社で在るよう、さまざまな仕組みを整え、市場に合わせて制度の変更も行っております。＜転職事例＞中小企業の社内SE：年収400万円 ⇒ 年収500万円スマホアプリ開発会社：年収420万円 ⇒ 年収550万円大手SIer：年収450万円 ⇒ 年収800万円

対象となる方

求める人材: ・ブランクのある方・未経験大歓迎・第二新卒歓迎・転職回数不問・学歴不問・副業・WワークOK ◎「ゲームが好き」「エンジニアの仕事に興味がある」という方、歓迎します！ ⇒先輩たちもみんな未経験からのスタートでした。「PCすら持っていない…」なんて人も全く問題ナシ！入社後、PCスキルもイチから覚えていけるのでご安心ください。「AI」「機械学習」「ブロックチェーン」「ビックデータ」「IoT」「自動運転技術」など、最先端技術に携わることも！

仕事の特徴

固定時間制
交通費支給
昇給あり

給与/待遇

月給400,000円～800,000円給与: 固定残業代あり：月給￥400,000 〜￥800,000は1か月当たりの固定残業代￥33,200（21時間35分相当分）を含む。21時間35分を超える残業代は追加で支給する。＜年収例＞ 4,800,000円 / 入社1年目・リーダー、25歳 5,600,000円 / 入社3年目・リーダー、27歳 7,755,000円 / 入社7年目・課長、33歳 ※想定年収 4,800,000円～ 9,600,000円 ※案件の月単金の65％～83%を月給として支給※ 案件の契約内容（月単金など）、福利厚生やその他手当の算出方法はすべて開示別途交通費支給（毎月上限20,000円）次のプロジェクトまで間が空いた場合、待機期間の給与保証あり ※年齢・経験・能力を考慮のうえ、決定します。

試用期間

試用期間あり試用期間：6か月試用期間中の労働条件：同条件

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生: ■交通費（社内規定による） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■退職金制度 ■役職手当 ■職能手当 ■皆勤・精勤手当 ■時間外手当（超過分） ■賃貸住宅斡旋サービス（入社に伴い引越しが必要な社員向けに、物件紹介や初期費用の補助をします） ■各種予防接種（インフルエンザ・風疹等を会社負担で実施） ■シェアハウス（社員寮完備／シェアハウス形式／家賃月2万円／光熱費別）※現住所が1都3県以外の方が優先 ■家族・扶養手当（配偶者1人：月1万円、子1人：月1万円） ■オフィス内禁煙 ■書籍入制度（社内規定による） ■資格取得制度（社内規定による） ■各種研修制度 ■キャリアアップ制度 ■ジョブローテーション ■社内ベンチャー制度