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看護小規模多機能型居宅介護　くるり

仕事内容

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアマネージャー 「理想のプランを書くことよりも、サービス事業所への空き確認の電話に追われている……」 そんな毎日に、少し疲れてしまっていませんか？ ケアマネジャーとしての志（こころざし）をもう一度取り戻したいなら、市原市の「くるり」がその答えかもしれません。看多機（かんたき）のケアマネには、通常の居宅にはない「心のゆとり」と「圧倒的なチーム力」があります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ケアマネの「つらい」を解決する２つの理由 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★理由①：担当人数は「最大２９名」の限定制 一般的な居宅ケアマネが４０件近いケースを抱えるのに対し、くるりの登録定員は「最大２９名」。担当数をあえて絞ることで、一人ひとりのご自宅での暮らし、施設での様子、ご家族の想いをじっくり伺い、本質的なアセスメントに基づく「生きたプラン」が作れます。 ★理由②：自社ワンストップだから、連携の「即時性」が違います デイサービス、訪問介護、訪問看護、宿泊、これらがすべて同じ屋根の下にあります。外部の事業所へ何度も電話をかけたり、ＦＡＸで状況確認をしたりする必要はありません。 「昨日の夜、〇〇さんはどうでしたか？」 その質問に、隣の席のスタッフが即答してくれる。その「つながっている安心感」こそが、ケアマネを孤独から救います。 【具体的なお仕事内容】 ●登録利用者様（最大２９名）のケアマネジメント業務 ●ケアプランの作成・評価・更新 ●利用者様、ご家族様との面談・相談業務 ●社内の看護師、介護スタッフとの情報共有と調整 ●関係機関との連携、給付管理、書類作成等