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株式会社shigoro

仕事内容

仕事内容 「誰に相談したらいいか分からない」 そんなスタッフの声を受け止め、派遣先と一緒に対応を考えます。 ━━━━━━━━━━━━━ 🤝【お任せすること】 ━━━━━━━━━━━━━ 派遣スタッフが実際に働いて感じたことを伺い、 職場への確認が必要な場合は、企業の担当者と連絡を取ります。 例えば、スタッフから「聞いていた仕事内容と少し違う」 と相談があったとき。まずはどの業務についての話かを確かめ、 企業にも実際の担当範囲を確認します。 双方の話を整理し、分かったことをスタッフへ伝えるまでが役割です。 ＜対応の流れ＞ ① LINEや面談で、困っていることや希望を聞く ② 就業条件やこれまでの対応履歴を確認する ③ 派遣先企業と状況を共有し、必要な調整を行う ④ 本人に回答し、その後の様子を確認する 相手の立場を考えて言葉を選べる方や、 頼まれたことを最後まで確かめるのが得意な方に向いています◎ ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【未経験からのスタート】 ━━━━━━━━━━━━━ 入社後はビジネスマナーとPC操作、就業支援の流れを学びます。 先輩のフォローを受けながら、「本人が希望していること」 「企業に確認したこと」「まだ決まっていないこと」を分けて記録する力や、 認識の違いを丁寧に伝える力を身につけます。 バディ制度と月1回の面談があり、 一人で判断しづらい相談についても振り返ることができます。 ━━━━━━━━━━━━━ 🌿【当社の働き方】 ━━━━━━━━━━━━━ 株式会社Shigoroでは資格取得やジョブローテーションを支援。 館山・箱根・九十九里・伊豆などでワーケーションも実施し、 社員同士で仕事の工夫を話し合う機会を設けています。 ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社Shigoroとの締結となり、正社員雇用です。