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株式会社NTTファシリティーズ

職種/仕事内容

企業名 株式会社ＮＴＴファシリティーズ 求人名 【オフィス/ワークプレイス コンサルティング・プロジェクトマネジメント業務】 仕事の内容 ★リモートワーク・フレックス制度で柔軟な働き方可能★ ワークプレイス構築におけるプロジェクトマネジメント・コンサルティングやワークプレイス事業の全国推進・支援をお任せいたします。 【詳細】■要件整理・コンセプト策定・レイアウト作成・内装計画・什器選定・移転計画・運用計画■各種調査、折衝、関連工事との調整、各種立会/確認■スケジュール/コスト管理、課題整理/管理■運用計画策定・チェンジマネジメント実行支援■ワークプレイス関連業務に対する全国営業支援（SE）■ワークプレイス関連業務に対する全国実施支援■ワークプレイスサービス企画・開発■ワークプレイス関連各種施策推進など 募集職種 【オフィス/ワークプレイス コンサルティング・プロジェクトマネジメント業務】

勤務地

勤務時間

フレックスタイム制度 就業時間 （1日あたり所定労働時間07時間30分）フレックスタイム制あり（コアタイム無） 休憩：60分 残業：有 備考：

給与

月給376,470円以上 想定年収 640万円～930万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥376,470～ 基本給￥376,470～を含む/月 ■賞与実績:年2回（6・12月） 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：4ヶ月 備考：変更無

休日休暇

休日 休日：122日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 夏季3日 年末年始6日 その他（特別連続休暇（2日）、各種特別休暇等） 有給休暇：有（～20日）（詳細【制度・福利厚生備考】欄に記載）

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 制度、設備 在宅勤務 （全従業員利用可） リモートワーク可 （全従業員利用可） 時短制度 （一部従業員利用可） 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） 資格取得支援制度 （全従業員利用可） 研修支援制度 （全従業員利用可） U・Iターン支援 （一部従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：有 その他制度：ライフプラン休暇、看護休暇、出産休暇、育児休暇、介護休暇

その他

採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：■建築物・電力設備のコンサルティング、企画、設計、保守、維持管理等 設立：1992年12月 代表者：代表取締役社長 川口 晋 従業員数：7,700人 資本金：12,400百万円 株式公開：非公開 主な株主：NTTアーバンソリューションズ 100.0％ 本社所在地：〒108-0023 東京都港区 芝浦３－４－１ 本社以外の事業所：■支店：東日本事業本部、西日本事業本部、北海道支店、東北支店、東海支店、中国支店、九州支店 関連会社：■NTTアーバンソリューションズ株式会社 ■NTT都市開発株式会社 その他備考・企業からのフリーコメント：【手厚い福利厚生で誰もが安心して働ける環境です】★☆NTTファシリティーズグループの充実した福利厚生のご紹介です☆★ カフェテリアプラン(複数の福利厚生施策の中から自分のライフスタイルに応じて必要なメニューを選択できる選択型の福利厚生制度があります)カフェテリアプランメニューは、住宅関係(社宅入居、住宅補助、住宅ローン補助など)、財産形成、健康増進、レクリエーションなど。子育て認定事業主マーク「くるみん」の取得を行い、育児・介護休暇も充実しています。 ■制度紹介詳細ページを是非ご確認下さい⇒https://www.ntt-f.co.jp/recruit/newgr/environment/welfare.html 【専門分野で真価を発揮する人材の育成を強化しています】★☆充実した教育システムで社員のスキルアップを支えています☆★ 階層別研修(入社5年目までの社員を、若手社員研修でフォローアップ)、スキル向上研修(各分野における高度なスキルの向上をサポート)自己啓発支援(学ぶ意欲がある社員の能力開発を全面的に支援)、資格取得支援(社員の資格取得を手厚くサポート)、資格取得支援 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：連結