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正社員
イオンモール株式会社

【社内SE/インフラ構築/セキュリティ推進】残業10h程度/要件定義を主に担当セキュリティエンジニア

ITインフラ企画管理・情報セキュリティ推進業務をお任せします。サーバ構築基盤やネットワーク刷新、セキュリティ強化など、全国・海外子会社を含む大規模プロジェクトに携われます。

月給275,000円～415,150円

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
応募情報は職業紹介事業者に送信されます

勤務時間

フレックスタイム制度就業時間（1日あたり所定労働時間08時間）フレックスタイム制あり（コアタイム無）休憩：60分残業：有備考：

休日休暇

休日休日：125日（内訳）完全週休二日制土曜日曜その他（休日115日、長期休日10日）有給休暇：有（10日～）

勤務地

イオンモール株式会社

千葉県千葉市美浜区中瀬1-5-1　イオンタワー7F

イオンモール株式会社

予定勤務地千葉県千葉市美浜区勤務地勤務地① 事業所名：本社所在地：千葉県千葉市美浜区中瀬1-5-1 イオンタワー7F 最寄駅：JR 京葉線海浜幕張駅徒歩6分喫煙環境：敷地内全面禁煙備考：転勤：当面無

仕事内容

企業・求人の特色 ■イオンモール！ショッピングモール企画開発～運営まで総合的に展開する日本最大の商業ディベロッパー！ ■イオンモールは海外と国内比率を1対1にするため、毎年新たなショッピングモールをOPENさせております。

企業名イオンモール株式会社求人名【社内SE/インフラ構築/セキュリティ推進】残業10h程度/要件定義を主に担当仕事の内容 ITインフラ企画管理・情報セキュリティ推進業務をお任せします。サーバ構築基盤やネットワーク刷新、セキュリティ強化など、全国・海外子会社を含む大規模プロジェクトに携われます。【詳細】■サーバ構築基盤(オンプレミス、AWS、Azure、Google Cloud)の企画・ポリシー設計・構築・運用 ■認証基盤(Active Directory、Entra ID)の運用改善 ■業務端末の企画・運用 ■ネットワーク刷新(SD-WAN・SASE)のプロジェクト推進 ■情報漏洩対策のログ収集・監視 ■海外子会社への情報セキュリティ教育・推進支援※海外でのモール展開によりセキュリティ教育の機会が増加しております。募集職種【社内SE/インフラ構築/セキュリティ推進】残業10h程度/要件定義を主に担当

対象となる方

必要な経験・能力等【必須】■インフラの企画運、構築、運用までの一連フェーズのご経験（一連の流れの中でベンダーコントロールを経験している方を求めます）※事業会社での社内SE、Sler、ITコンサル等のいずれのご経験でも可【働き方】残業時間月10時間程度と働きやすい環境のため、ご家庭と両立した働き方を実現できます。【キャリアパス】外部ベンダーと協力しながらプロジェクトを推進いただき、将来的にはIT戦略・ITガバナンス推進の立場へステップアップも可能です。【やりがい】国内外200超の大型商業施設を支えるITインフラ/情報セキュリティ推進を担うい、全国・海外事業を含む大規模ミッションに挑戦できます。学歴・資格学歴：大学院大学語学力：資格：

仕事の特徴

業界未経験者歓迎
資格取得支援あり

給与/待遇

月給275,000円～415,150円想定年収 480万円～820万円雇用形態正社員期間の定め：無賃金形態形態：月給制備考：月給￥275,000～￥415,150 基本給￥275,000～￥415,150を含む/月 ■賞与実績:年3回諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給）試用期間無

試用期間

試用期間なし

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金制度、設備時短制度（一部従業員利用可）自転車通勤可（一部従業員利用可）出産・育児支援制度（全従業員利用可）資格取得支援制度（全従業員利用可）社員食堂・食事補助（全従業員利用可）託児所あり（一部従業員利用可）従業員専用駐車場あり（一部従業員利用可）その他制度退職金：無社会保険：健康保険厚生年金保険雇用保険労災保険寮・社宅：無その他制度：子女教育手当（幼稚園～大学まで）/財形貯蓄/育児・介護支援制度/リゾート施設/社員持株会制度備考：【休暇補足】年間休日125日（休日115日、長期休日10日） ※週休2日制（月8～10日） ※有給休暇初年度 10 日 (入社半年後に付与) ※他、きらきら休暇2日（家族との時間、自分の時間を大切にするため、記念日・育児・介護・リフレッシュを目的として取得できる）【制度】社宅制度、育児介護休職勤務制度、資格取得支援制度、財形貯蓄制度、退職金制度、社員持株会制度、共済会（イオングループ） ■住宅補助について（中途採用の方も適応）・千葉近辺に引っ越す際：会社から借上社宅手当として、自己負担15,000-30,000円で賃貸契約が可能です。・持ち家及び現住所にお住まい継続場合：住宅助成金として、31500円～50000円の手当がございます。 ■業務に関する変更の範囲:当社業務全般 ■勤務地に関する変更の範囲:全国の当社拠点

職場環境・雰囲気

配属先情報システム部インフラG（15名が所属）

その他

備考【賞与補足】年 3 回（5月、7月、12月） ※昨年実績： 5か月前後 ※5月支給は業績連動賞与のため、前年度在籍が無い場合は支給なし ※入社初年度の支給は在籍期間に応じて案分【昇給】年1回（金額上限あり）【標準労働時間】9:00 ～ 18:00（休憩時間 60分）【業務内容追記】・ベンダーコントロール（選定、見積・契約、品質／進捗／リスク管理）・ユーザー部門との調整（現場課題の吸い上げ、業務設計、運用設計、教育・展開）・データ活用基盤への連携設計（売上・来客・稼働データの可視化、運営KPI改善）・セキュリティ・コンプライアンス対応（アクセス管理、監査対応、個人情報保護）・標準化・ドキュメント整備（運用手順、障害対応フロー、変更管理プロセス）採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェントリクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報事業内容：大規模地域開発及びショッピングモール開発と運営不動産売買・賃貸・仲介［国土交通大臣(4)第7682号］設立：1911年11月代表者：代表取締役社長大野惠司従業員数：5,507人資本金：42,380百万円株式公開：非公開主な株主：イオン株式会社 58.2％本社所在地：〒261-8539 千葉県千葉市美浜区中瀬１－５－１イオンタワー７階本社以外の事業所：204店舗（国内164／海外40）関連会社：イオン株式会社/イオンリテール株式会社/ミニストップ株式会社/まいばすけっと株式会社/ウエルシアホールディングス株式会社などその他備考・企業からのフリーコメント：【事業・業務の魅力】国内外で２００を超える大型商業施設の運営を行っている当社では、２０３０年ビジョン実現のため全社横断での業務効率化を推進しております。また、予算管理、稟議、契約、会計などの部門横断での取引関連の業務の最適化・効率化を目的とし「業務の見直し」と「システムの導入」を行っております。全国のモールを含めた規模の大きいミッションへチャレンジできるとともに、システム導入（実装）フェーズでは最上流の構想策定から要件定義、リリース、システム運用まで関わることができます。決算情報：決算期2023/02 売上高398,244百万円経常利益43,979百万円決算期2024/02 売上高423,168百万円経常利益46,411百万円 ※決済単位：連結

応募情報

採用予定人数

1名

選考プロセス

選考内容面接回数：2回程度（目安）筆記試験：有その他（適性検査）採用人数：1名求人エントリーにあたってこの求人はリクルートエージェント（株式会社インディードリクルートパートナーズ運営）が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。