• 正社員

株式会社イガワ

仕事内容

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築法人営業、職人/現場作業員、一般事務 ✅ 年俸500万～1,000万円／業界未経験の方も年俸500万円～ ✅ 半年ごとに評価・昇給の機会あり ✅年休126日・週休2日制(土日祝)・長期休暇(GW・夏季・冬季) - ✅ 大手不動産会社・デベロッパー・建設会社へ提案 ✅ 個室寮・資格取得支援あり／有給消化率90％以上 これまでの営業経験を、建設業界で活かしませんか。お任せするのは、建物の解体工事などの提案営業です。お客様の計画を聞き、必要な工事の提案につなげる仕事です。 【✨具体的な仕事内容】 ■新しいお客様へのアプローチ 電話や訪問を通じて、不動産会社や建設会社などのお客様と接点をつくります。これまでの新規営業の経験を活かせる業務です。 ■工事に関するヒアリング・商談 お客様が計画する工事について話を伺い、仮設工事・躯体解体・内装解体・アスベスト除去などの提案につなげます。 ■社内との連携 当社は、工事の手配から施工・機材の手配まで自社で対応する体制があります。お客様の話を社内につなぎ、提案を進めていくことも大切です。 相手の話をよく聞き、必要な情報を整理すること。目先の商談だけでなく、次の相談にもつながる関係を築くこと。これまで培った営業の基本を活かしていただけます。 【✨収入アップ・評価について】 業界未経験の方は年俸500万円から、業界経験者は年俸500万～1,000万円の募集です。年俸には賞与を含み、半年ごとに評価・昇給の機会があります。 「営業経験を活かして、扱う商材を変えたい」「建設や不動産分野の経験を、次の仕事につなげたい」という方を歓迎します。給与には固定残業代が含まれます。金額・時間数・超過分の扱いは、下記の給与欄をご確認ください。 【✨1日の流れ・業務イメージ】 8:00｜出社・その日の予定を確認 ↓ 午前｜新規のお客様への電話、訪問の準備など ↓ 休憩｜昼食・リフレッシュ ↓ 午後｜お客様への訪問・商談、工事内容に関する確認など ↓ 終業前｜商談内容の整理・次の対応を確認 ↓ 17:00｜勤務終了 ※仕事内容をもとにした一例です。訪問先や商談の予定によって異なります。 - 【✨社員インタビュー_29歳男性】 ──この会社で働き続けている理由は？ 一番大きいのは、安心して長く働ける環境があることですね。 上場企業をはじめ、さまざまな企業との取引があり、仕事量も安定しています。会社自体も成長を続けているので、「この先もここで働いていけそう」と感じられるのは大きいです。 また、頑張った分をきちんと見てもらえる環境なので、自分自身の成長も感じながら働けています。 ──働きやすさについてどう感じていますか？ 建設業界というと、休みが少ないイメージがありましたが、入社してから印象が変わりました。 GW・夏季・冬季などの長期休暇がありますし、有給休暇も取りやすいです。仕事を頑張る時は頑張って、休む時はしっかり休むという雰囲気があります。 家族や友人との時間、自分の趣味の時間も取りやすいので、無理なく続けやすい会社だと思います。 ──入社を考えている方へメッセージ 会社の安定性や待遇はもちろんですが、これから会社が大きくなっていく中で、新しい仕事やポジションに挑戦できるところも魅力だと思います。 「安定した会社で長く働きたい」 「仕事だけではなく、自分の時間も大切にしたい」 「将来的にはキャリアアップにも挑戦したい」 そんな方には合っている会社だと思います。 最初から全部できる必要はないので、まずは一つずつ仕事を覚えていけば大丈夫です。 - 【✨株式会社イガワについて】 株式会社イガワは2015年に設立し、足場工事や解体工事を中心に、さまざまな建設現場を支えている会社です。 上場企業をはじめとした企業との継続的な取引があり、安定した事業基盤を築いています。 現在も事業・組織ともに拡大を続けており、今後は現場スタッフだけでなく、管理職やマネジメント、新しい事業を支えるポジションなど、さまざまな役割を増やしていく予定です。 そのため、 ✅ 安定した会社で長く働きたい ✅ 将来的にキャリアアップしたい ✅ 新しいポジションや仕事にも挑戦したい ✅ 頑張った分をしっかり評価してほしい そんな方にとって、将来の選択肢を広げやすい環境です。 また、会社が成長するだけではなく、働く社員にも長く活躍してもらえる会社を目指しています。 仕事だけに偏るのではなく、家族や友人との時間、自分自身の時間も大切にしながら働ける環境づくりを進めています。 「安定した環境で腰を据えて働きたい」 「成長している会社で、自分自身も成長したい」 そんな方と一緒に、これからのイガワをつくっていきたいと考えています。 - 【✨仕事以外の時間も、大切に】 「現場に関わる会社は、休みを取りにくそう」と感じていませんか。当社では、有給休暇の消化率は90％以上。休暇を遠慮するのではなく、自分の時間も大切にしてほしいと考えています。 お子さんの行事や、どうしても外せない予定がある場合もご相談ください。代表自身も「仕事だけの生活を送ってほしくない」という想いを持っています。 GW・夏季・冬季の長期休暇もあり、家族や友人と過ごす時間を持つことができます。日々の仕事にしっかり向き合うためにも、休む時間を大切にする会社です。