• 正社員

株式会社野嵩商会

仕事内容

アピールポイント: ■福利厚生 交通費支給 扶養手当 財形貯蓄制度 保養所施設有(リゾネックス名護、希望ヶ丘研修センター) ユニオン従業員お買い物特典 スポーツジム割引 スポーツ観戦チケット(対象:同社スポンサーチーム) 車両、バイク通勤可 全店無料駐車場完備

仕事内容: ■職務内容 仕事内容: 同社における本ポジションは、食品スーパーの中核を担い、単なる売場運営に留まらず、売上・利益・顧客体験を総合的に高める役割を担う。生鮮・グロサリーを中心とした売場の実務に加え、商品戦略、数値管理、人材育成まで幅広く関与し、「売れる売場」を自ら設計・実現していくことが求められる。地域密着型の店舗運営を強みとする同社において、現場起点での改善と独自性のある売場づくりを推進する重要なポジションである。 【具体的には】 ■売場運営・マネジメント ・食品売場（生鮮／グロサリー等）の運営管理全般 ・売上、粗利、在庫のコントロールおよび最適化 ・売場づくり（陳列、導線設計、訴求）の企画・改善 ・季節性や地域特性を踏まえた売場展開の設計 ■商品・仕入れ領域 ・商品選定および仕入れ交渉の実施 ・地元商材や独自商品の開発・導入 ・価格戦略の設計および実行 ・売れ筋分析に基づく品揃え改善 ■数値分析・改善領域 ・売上データ、客数、購買動向の分析 ・部門ごとのKPI管理およびモニタリング ・データに基づく改善施策の立案・実行 ・仮説検証を繰り返しながらの売場改善 ■人材育成・現場改善 ・スタッフ教育および育成体制の構築 ・オペレーションの標準化・効率化 ・現場改善の推進および業務品質向上 ・部門間連携の強化および組織力向上 ■ブランド・差別化戦略 ・「地域に選ばれるスーパー」としての価値創出 ・競合との差別化（鮮度、価格、体験価値）の設計 ・店舗ごとの個性づくりおよびブランディング推進 【ポジションの特徴】 ・単なるオペレーション担当ではなく、売場全体の価値創出を担う ・現場裁量が大きく、自身のアイデアを即座に売場に反映できる環境 ・地域密着型ならではの柔軟な売場づくりが可能 ・将来的には部門責任者や店舗全体の運営にも関与可能 【事業の強み】 ・地域密着型の店舗展開により顧客ニーズを的確に捉える運営体制 ・現場主導で意思決定ができるスピード感のある組織風土 ・独自の商品構成や売場づくりによる差別化戦略 【競合優位性】 ・標準化されたチェーンオペレーションではなく、店舗ごとの最適化を重視 ・仕入れや売場づくりにおける自由度が高く、独自性を発揮できる環境 ・現場の工夫やアイデアが直接売上に反映される仕組み ■募集背景 同社は地域密着型の食品スーパーとして、顧客ニーズに即した売場づくりや商品展開を強みとして成長してきた。近年では競争環境の激化や顧客嗜好の多様化を背景に、より高度な売場設計や商品戦略が求められている。そのため、単なる運営に留まらず、データ分析や仕入れ、価格戦略まで含めて主体的に推進できる人材の強化が急務となっている。今後の店舗価値向上および持続的な成長を実現するため、現場から変革を推進できる中核人材を募集する。