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就労継続支援B型作業所SEED(シード)

仕事内容

仕事内容 ＊身体介助ほぼなし！会話重視の支援 ＊残業月10時間以下でプライベート充実 ＊未経験スタートが半数！研修体制万全 ＊イベント企画や手作り料理で交流深まる ＊資格取得など意欲重視の評価制度あり 【仕事内容】 運営している就労継続支援B型施設内にて、利用者様が作業を行う際のサポートや、日常生活のアドバイスなどをお任せします。 ～具体的には～ ●利用者様が行う軽作業（検品や梱包など）のサポート ●日々の体調・様子の確認 ●日報作成の事務作業 など 業務に慣れてきたら、請求業務やイレギュラー時の対応なども徐々にお願いしていきます。 まずは「会話を楽しむこと」が一番の仕事です。接客業の経験がある方なら、そのスキルを存分に活かして活躍できます。 ～入社後の流れ～ 入社後3ヶ月は試用期間として、段階的な研修をご用意しています。 ▼1ヶ月目：まずは利用者様の顔と名前を覚えることからスタート。マニュアルに沿って1日の流れを把握します。 ▼2ヶ月目以降：徐々に実務をお任せします。毎月面談を行い「今はどこまでできたか」「次はどうするか」を一緒に確認するので、未経験でも焦らず着実に成長できます。 【チームワーク抜群！1人で抱え込まない環境】 当施設では、職員間のコミュニケーションを何より大切にしています。毎日の朝礼と終礼で「今日は〇〇さんがこんな話をしていた」「体調が良さそうだった」といった些細なことまで全員で共有。情報をオープンにすることで、誰か1人に負担が偏ることを防いでいます。「何かあったらみんなでカバーする」という意識が根付いているため、未経験の方でも安心して現場に入ることができます。 【手作りイベントで笑顔になれる職場】 「仕事も楽しむ」がモットーの当施設では、2ヶ月に1回程度、職員主催のイベントを開催しています。ハロウィンではオムライス、クリスマスには手作りケーキを作るなど、職員が企画から調理まで行い、笑顔があふれる時間を過ごしています。 【意欲重視！未経験からのキャリアアップ】 経験があるから優遇するというよりも、「もっと良い支援をするために資格を取りたい」といった、入社してからの前向きな姿勢をしっかり評価します。実際に、未経験からスタートし、働きながら必要な資格を自発的に取得して、キャリアアップした先輩も活躍中。あなたの「やってみたい」「成長したい」という気持ちを全力で応援する環境です。 【職場雰囲気】 当施設は比較的自立されている利用者様が多く、コミュニケーションを取ることが業務の大部分を占めます。まずは利用者様のお顔と名前を覚えることから始め、少しずつ信頼関係を築いていってください。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 090-8482-8255（採用担当）まで ／／／／／／／／／／／／／／／／