• 正社員

医療法人　順風会

仕事内容

アピールポイント: ＜＜　年間休日126日・残業ほぼなしで働きやすい環境！　＞＞ 年間休日は126日と業界内でも多めに設定されており、月の平均休みも10日程度確保されています。さらに残業は月平均5時間ほどと少なく、業務後の時間もきちんと確保できます。回復期・療養・地域包括といった病棟特性上、計画的なケアが中心となるため突発対応が比較的少なく、家庭やプライベートと両立しやすい環境です。看護職として長く働き続けたい方にとって、無理なく続けられる勤務体制が整っています。 ＜＜　多職種連携で“在宅復帰支援”に関われるやりがい！　＞＞ 天山病院では、看護師だけでなくリハビリスタッフや社会福祉士と日常的にカンファレンスを行い、患者様の退院後の生活まで見据えた支援を行います。単なる医療処置にとどまらず、ADL向上や生活動作の改善、家族への指導まで幅広く関わるため、医療と生活支援の両面から患者を支える経験が積めます。回復過程に寄り添い「できることが増える喜び」を共有できる、非常にやりがいの大きい環境です。 ＜＜　福利厚生が充実し安心して長く働ける環境！　＞＞ 社宅制度では単身・世帯用ともに1DK〜3DKの住居が用意され、さらに1年間は家賃無料、敷金・礼金の負担もありません。病児保育やメンタルサポート制度もあり、子育て世代やライフステージの変化にも対応しやすい環境です。松山市勤労者福祉サービスセンター加入など福利厚生も幅広く、生活面の安心感を持ちながら看護業務に集中できます。

仕事内容: 【ここに注目！】 ・年間休日126日・残業月5時間程度！ ・賞与年2回計4.0ヶ月支給！ ・月給22.5〜25.4万円スタート！ ・夜勤月4回程度で無理なく勤務！ ・社宅1年間家賃無料・敷金礼金なし！ ・多職種連携で在宅復帰支援！ ---------------------------------------- 【仕事内容】 天山病院の回復期・療養・地域包括ケア病棟にて、患者様の在宅復帰を見据えた看護業務を担当します。バイタルチェックや日常生活援助、点滴・処置、服薬管理に加え、多職種連携による退院支援や生活指導まで幅広く関わります。患者様一人ひとりに寄り添い、生活機能の回復を支える役割です。 ※仕事内容変更の可能性：あり（法人の定める業務） ＜具体的な仕事内容＞ ・食事の見守り、口腔ケア、日常生活の介助 ・バイタルチェック・体調確認の実施 ・点滴対応および各種処置業務 ・術後の創部観察、感染予防、服薬管理の実施 ・リハビリスタッフ・社会福祉士とのカンファレンス参加 ・廃用症候群予防およびADL向上に向けた支援 ・患者様およびご家族への退院支援・生活指導　など ＜仕事のQ＆A＞ ［Q］オンコールや夜勤はありますか？ オンコールは基本的にありません。夜勤は月に4回程度ありますが、回数は相談可能です。夜間は2人体制の場合や他フロアスタッフと連携できるため、安心して勤務できます。 ［Q］どんな患者を対応していますか？ 回復期病棟では、主に整形外科の患者が多く、高齢者の転倒による骨折などが中心です。あわせて脳梗塞や脳出血といった脳血管疾患の方もいらっしゃいます。術後の状態が落ち着いた段階で入院される方が多いですが、すべての方が安定しているわけではないため、創部の観察や体調管理も重要な業務です。患者の年齢層は幅広く、若い方が入院されることもあり、さまざまな状態の患者様に対応しています。 ［Q］患者の受け持ち人数はどれくらいですか？ フロアによって差はありますが、1フロアにつき約30～35人前後の患者様が入院しています。そのうち約8人程度（2部屋ほど）を受け持つ体制です。要介護度に応じて、1人あたりの負担が平等になるよう師長が担当を配慮してくれています。 【社員インタビュー】 ＞＞ 入院から退院まで寄り添う長期的な看護環境 急性期では難しい長期的な関わりの中で、患者とじっくり向き合える環境が整っているのが天山病院です。入院から退院までの過程において、リハビリや日常生活のケアを通じ、ご本人やご家族のニーズに応じた支援を行う看護を実践しています。高齢化が進み独居の方も増える中で、退院後の生活まで見据えた関わりが求められます。多職種と連携しながら、一人ひとりに寄り添う看護に取り組みたい方に、ぜひお越しいただきたい環境です。