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大興電設株式会社

職種/仕事内容

仕事内容 あなたの電気工事施工管理技士としての 貴重なご経験を、当社で活かしてみませんか？ ＼この求人のポイント／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩広島に腰を据えて働ける「転勤なし」 ⏩年休123日＆完全週休2日制 （土日祝）でプライベートも充実 ⏩公共事業の実績多数！ 景気に左右されない安定経営 ⏩経験を正当に評価！ 年収550万円～700万円 ⏩手厚い各種資格手当あり 月3万円の1級施工管理技士手当など、 手厚い資格手当 ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ あなたの経験が、広島の街の未来を創る。 ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ 創業70年以上の歴史で培った信頼を基に、 広島県や市などの自治体から厚い信頼を 寄せられている当社。 電気工事施工管理技士として、公共施設や 学校、病院といった地域の重要インフラを 支えるプロジェクトをお任せします。 数千万円から数億円規模の案件に、 現場代理人として大きな裁量を持って携われる、 やりがいのある仕事です。 具体的には、 ・発注者との打ち合わせから施工計画の策定 ・施工図の作成 ・協力会社の業者選定 ・現場での工程管理、品質管理、 ・原価管理、安全管理まで一貫して担当していただきます。 数千万円から数億円規模の案件に裁量を持って携われる、 大きなやりがいのある仕事です。 公共工事を軸とした、景気に左右されにくい安定した事業基盤 公共施設、学校、病院など、地域のインフラを支える案件が中心です。 社会貢献性の高い仕事に、誇りを持って取り組めます。 【主な工事内容】 ◆受変電設備 ◆幹線設備工事動力設備 ◆電灯コンセント設備工事照明設備工事 （省エネ、LED化含む） ◆防災設備工事 【対象物・プロジェクト】 公共施設、学校、病院、オフィスビル、マンション、 商業施設などプロジェクト規模は数千万円から数億円単位まで様々です。 ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ 社員の声から見る、大興電設のリアル ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ 年休120日以上でメリハリをつけて 働くことができます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 年間休日は123日。 完全週休2日制（土日祝）を徹底しており、プライベートの時間を確実に確保できます。 有給休暇の取得も推奨しており、心身ともにリフレッシュしながら仕事に臨める体制です。 週末はしっかりリフレッシュできるので、平日の仕事にも集中して取り組めます。 有給休暇も取得しやすく、家族との旅行や趣味の時間も満喫できます。 「休む時は休み、働く時は働く」このメリハリが、質の高い仕事につながっていると実感しています。 転勤がない。 だから、家族に誇れる仕事ができる。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 自分が手掛けた建物の前で、子どもにそう胸を張って言える。 転勤がないから、この街に家を建て、家族との未来を安心して描ける。 だからこそ、自分が携わった建物が、子どもたちの遊び場や学び舎になるという現実が、 何物にも代えがたい達成感につながるんです。 地図に残る仕事が、家族の思い出の1ページにもなる。 広島に根ざして働くことの本当の価値が、ここにはあります。

勤務地

アクセス

交通・アクセス 土橋駅から徒歩7分

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 22日 ⏰09：00～18：00 ・所定労働時間：8時間0分 ・休憩時間：60分 ・月平均時間外労働：約30時間（各種手当あり） ※工期末や検査前の書類作成業務などで一時的に残業が発生することがあります。 ※もちろん、時間外手当は1分単位で全額支給します。 ※現場からの直行直帰も推奨しており、メリハリをつけて働く環境です。

給与

月給377,000円～487,000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 30万7000円 〜 40万7000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり7万円 〜 8万円 ✅ 賞与年2回＋決算賞与あり ✅昇給あり 一律手当の内訳 ・外勤手当（20,000円） ・役職手当（50,000円～60,000円） ※※今回の募集は「課長・担当課長候補」としての採用を想定しているため、ご経験に応じて入社時より支給します。 その他、多数手当制度がございます。 【資格手当】 ・1級電気工事施工管理技士：30,000円/月 ・2級電気工事施工管理技士：15,000円/月 ・第1種電気工事士：10,000円/月 ・第2種電気工事士：5,000円/月 【その他】 ・家族手当 ・通勤手当（上限3万円/月） ・時間外手当 ・休日勤務手当などあり 【給与例】 給与例 年収 550万円～700万円 ※ご年齢、ご経験、保有資格、前職給与を最大限考慮し優遇します。 ＜モデル年収例＞ あなたの経験とスキルは、給与で正当に評価します。 モデル年収例 ・600万円／38歳・担当課長・経験16年（月給41万2,000円＋賞与） ・651万円／47歳・課長・経験25年（月給44万7,000円＋賞与） ※上記はあくまでモデルケースです。 あなたの経験・スキルを最大限考慮し、話し合いの上で決定します。

休日休暇

休日休暇 ・ 年間休日123日 （別に年次有給休暇の計画的付与２日あり） ・土日祝休み（完全週休２日制） ・年次有給休暇（６か月経過後の年次有給休暇日数１０日） ・夏季休暇 ・年末年始休暇

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・資格取得支援制度あり ・車・バイク通勤可（無料駐車場完備） ・転勤なし（原則） ・制服貸与 ・退職金制度あり（勤続２年以上） ・定年制あり（一律６５歳） ・再雇用制度あり