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株式会社セニスル 伏見オフィス

職種/仕事内容

仕事内容 愛知県の中小企業が抱える「採用の悩み」を、TikTokやInstagramといったショート動画SNSで解決していく、コンサルティング型の仕事です。 採用支援の最前線で、企業と向き合い、採用の“伝え方”を変える。それが、あなたの役割です。 お任せするのは、企業へのヒアリング、課題整理、SNSを使った採用戦略の企画提案、撮影・納品サポートまでを一貫して担うポジション。 さまざまな業種・経営者と関わる中で、業界ごとの特性や採用トレンドも自然と身についていきます。 ▼仕事の流れ 【①企業ヒアリング】 まずは採用に課題を抱える中小企業に対して、現状や困りごとを丁寧にヒアリング。 「求人を出しても応募が来ない」 「若手が採れない」 「自社の魅力がうまく伝えられていない」 ──そうした“本音”を引き出し、採用課題の本質をともに整理していきます。 初回商談には必ず先輩が同行するので、未経験の方も安心。 アポイント取得はWEB問い合わせやDM営業、マーケ部門との連携に加え、【新規営業】としてリスト作成・アプローチ活動にも挑戦していただきます。 【②提案・企画立案】 ヒアリング内容をもとに、採用ブランディングやSNS施策を企画・提案します。 社長のキャラクターや現場社員のストーリーを引き出して、魅力が伝わるコンテンツ設計を行います。 例： ・社長の愛犬が“広報担当”として登場 ・ベテラン職人の仕事愛を伝えるインタビュー ・新卒社員の一日密着ドキュメント SNSだからこそできる“企業らしさ”の表現を追求できるのが、この仕事の面白さです。 【③撮影ディレクション・納品サポート】 撮影現場では、取材やディレクションを担当。撮影はプロのカメラマンやディレクターが行い、編集は外部パートナーが担当します。 あなたは構成や演出にも関われるため、企画力・表現力・コンテンツディレクション力が自然と身についていきます。 ＼この仕事のやりがい／ SNSを使った採用支援は、企業の“未来”に直接関わる仕事です。 人材が入れば、社風が変わり、組織が強くなり、業績も上向く。 あなたの提案が、名もなき中小企業のブランディングを押し上げる。そんな実感が得られる仕事です。 「誰かの役に立ちたい」 「自分の提案で企業が変わっていく瞬間に立ち会いたい」 「営業もしたいけど、売って終わりじゃない仕事がしたい」 ──そう思っている方には、ぴったりのフィールドです。

勤務地

アクセス

交通・アクセス 伏見駅徒歩5分 丸の内駅徒歩7分

勤務時間

変形労働時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1週あたり40時間 9時〜18時 週40時間勤務の変形労働時間制となります。

給与

月給240,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 21万円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり3万円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 自身で開拓した売上の粗利に応じて支給 別途目標達成のインセンティブ有り 【給与例】 給与例 5年目：年収600万円 （月給35万円+賞与） 3年目：年収450万円 （月給30万円＋賞与）

休日休暇

休日休暇 年間休日120日。土日祝休み ※年に数回土曜出社の可能性あり、その場合は翌週代休取得可能。

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 副業可能 インフルエンサー活動をしている社員が多くいます。

職場環境・雰囲気

職場環境 20代中心の職場です。慣れてきたらリモートワーク、直行直帰も可能です。 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）