• 正社員

真柄建設株式会社 大阪事業部

仕事内容

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理 ✅建設業界・施工管理が未経験でもOK ✅先輩に帯同して一連の流れから覚える ✅新大阪の大阪事業部勤務。転勤なし ✅土日祝休み／残業は月平均30時間程度 ✅賞与年4.5ヶ月分（2024年実績） ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩仕事内容 ￣￣￣￣￣ 大阪事業部が手がける建築工事の 現場で、工事をサポートする 施工管理をお任せします。 庁舎・集合住宅・オフィスビル・ 工場など、RC造・S造・SRC造の 大規模な建物にも携われます。 【主な業務】 ■図面作成 ■工程管理、計画表の作成 ■協力会社の選定、仮設計画 ■品質管理・安全管理 構造の意味、工程の理由、 納まりの必然性を、現場で 自分の言葉として理解できる 環境です。工程・品質・安全・ 原価を一貫して経験できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣ ◆まずは 先輩社員の補助として現場に帯同し、 一連の流れを覚えていきます。 業務はその後、少しずつ お任せしていきます。 ◆学ぶ場 若手講習会（CAD講習など）や、 施工管理技士など公的資格の 勉強会を、事業部ごとに定期的に 開いています。 ◆その後 工事主任として基礎を固め、 将来は現場所長として現場全体を 統括します。2級相当の資格で主任、 1級相当で係長へ。その先は 課長代理→課長→工事長です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩働く環境 ￣￣￣￣￣ 採用で最も重視しているのは 「人柄」。技術や経歴だけでなく、 個性や考え方を尊重する文化が あります。 若手の育成に力を入れ、若手にも 仕事を積極的に任せています。 若手でも主体性を発揮しやすい 社風です。 ■出張なし ■住宅手当や退職金制度など、 ライフステージに合わせた支援 現場事務所に発電設備を付け、 電気の使用を気にせずエアコンを 使えるようにしたり、トイレを 陶器製に替えたりと、現場の 環境整備を進めています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩会社について ￣￣￣￣￣￣￣ 1907年に石川県で創業した 総合建設会社です。金沢の本社の ほか、東京・大阪に事業部を 構えています。 大阪事業部は新大阪駅が最寄りです。 強みは技術力です。建築では、 防振ゴムを基礎の下や地下外周に 貼り、交通振動を抑える 「MBM工法」を採用。 土木では、柔らかい塩化ビニル管で 長い距離の曲線推進ができる 「ベル工法」を持ち、軟弱地盤や 液状化地盤にも対応できます。 ICTの活用にも力を入れており、 金沢では県内初となるICT中層 混合処理工で国土交通省の 優秀賞を受賞しました。 創始者の真柄要助は、金沢の 尾山神社の建立（1873年）にも 名を残す工匠でした。 1943年に株式会社として設立。 従業員数は265名（2026年6月30日 現在）です。 大阪には1947年に支店を開設 しました。 1999年にISO9001、2002年に ISO14001の認証を全店で取得して います。 建築・土木工事のほか、不動産、 住宅の建設・販売、太陽光発電、 造園・緑化なども手がけています。