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ダイヤサービス有限会社

仕事内容

アピールポイント: ＜＜　週2日から勤務日相談可能！　＞＞ 週2日～勤務OK！日数や時間の相談も可能です。月平均残業は約3時間程度とほとんどありません。生活リズムを保ちやすい働き方が可能です。 ＜＜　福利厚生の一環でジム利用が可能に。心身ともにリフレッシュできる職場環境！　＞＞ 2025年3月から福利厚生の一部としてジムの利用が可能になりました。健康維持やストレス発散、体力づくりに活用しているスタッフも多く、仕事と私生活のメリハリをつけながら働くことができます。介護職は体力を使う場面もありますが、こうした制度があることで長く働ける環境づくりにもつながっています。 ＜＜　職場見学OK！実際に働く現場の雰囲気を見てから判断できるので安心！　＞＞ 多くのスタッフが職場見学をきっかけに入社を決めています。実際の施設の様子や一緒に働く仲間の雰囲気を見られるため、イメージとのギャップをなくしたうえで応募可能です。「職場の人間関係が不安」「どんな仕事をするのか直接見てみたい」などの疑問も解消しやすく、納得感を持ってスタートできます。

仕事内容: 【ここに注目！】 ・週2日～勤務OK！ ・残業ほぼなし！月平均3時間程度！ ・福利厚生充実！ ・職場見学可能で安心！ ・資格があれば未経験も応募OK！ ---------------------------------------- 【仕事内容】 ご利用者様の生活支援や身体介助を行い、記録・見守り・巡回などを通じて安心した生活を支える仕事です。ケアマネジャーや看護師との連携を図りながら、チームで支援します。 ※仕事内容変更の可能性：なし ＜仕事のQ＆A＞ ［Q］どんなことが難しいですか？ ご利用者様の生活スタイルがそれぞれ違うので、理解して関わることが求められます。最初は不安がる方も多いですが、相手を思いやり丁寧で温かい対応を心掛ければ大丈夫！経験がなくても始められますよ。 ［Q］面接でどんなことを聞かれるの？ 面接では必ず、どんな目標を持っているかを尋ねます。技術面に限らず、収入面のことをお答えいただいても問題ありません。履歴書や経歴で不採用にすることはなく、年功序列などもないため、20代や30代でも管理者になることが可能です。どんな夢でもかまいませんので、常に目標を持っているかどうかを重視しています。 ［Q］知識がなくて失敗したら？ 最初はできなくて当たり前です！ケアマネさんとの知識の違いで悩む方も多いですが、一歩踏み込んでみて失敗したら、実体験として覚えることができます。怖がらず勇気を出して、やってみてくださいね。 ［Q］資格を増やしてスキルアップはできる？ 可能です。どんどん目標に向かってスキルアップしてください！理想のキャリアについて、ご相談にも応じます。 【福利厚生について】 ＞＞ ネイルOK！おしゃれも楽しめる！ ネイルOK！在籍スタッフの中には、落ち着いたデザインを楽しんでいる人も多いです。派手すぎなければOKなので、自分らしくおしゃれを楽しめます。 ＞＞ Netflixが見放題！ ご自宅でお子さんと一緒に映画を楽しんだり、気になっていた新作ドラマをチェックしたり…使い方は人それぞれ。リフレッシュの時間も大切にできる、ちょっと嬉しい福利厚生です。 ＞＞ ジム利用OK！ スタッフ向けにジムの利用ができるようになりました。特に女性向けのマシンが充実しており、実際に多くの女性スタッフが利用中！仕事帰りに気軽にリフレッシュできると好評です。