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株式会社トミーズコーポレーション

職種/仕事内容

仕事内容 弊社管理部門の総務人事課で、以下の業務を担当していただきます。 ・採用活動のサポート（求人作成・応募者対応など） ・労務管理（勤怠管理など）※社会保険手続きは社労士に依頼しています ・社員教育や研修の企画・運営 ・社内規定の整備や管理、備品・設備の管理 ・安全衛生面の対応（職場環境の整備、健康管理など） ・総務・人事業務の効率化や改善提案 未経験の業務も先輩がサポートするので安心です。 幅広い業務を通じてスキルアップとキャリア形成が可能です。

勤務地

アクセス

交通・アクセス 南海本線 松ノ浜駅 徒歩2分

勤務時間

変形労働時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1年あたり2032時間 1年単位の変形労働時間制 ：年間総労働時間2032時間 08:30～17:30 実働時間：8時間/日 ・休憩：12時からの1時間 ・月平均残業時間：20～30時間程度

給与

月給314,173円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 25万6756円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり5万7417円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 交通費支給あり（上限3万円まで） 車・バイク通勤可：ガソリン代距離に応じて支給、無料駐車場あります。 【給与例】 給与例 入社3年目（主任）：月収35万円／年収約510万円 入社5年目（課長）：月収40万円／年収約580万円 入社10年目（部長）：月収50万円／年収約725万円 ※賞与約2.5ヶ月分

休日休暇

休日休暇 ・週休二日制（基本土日休み） ※月末の土曜日のみ出勤 ・年間休日111日 ・有給休暇（取得率90％以上） ⇒有給を活用すれば年間120日以上の休日取得も可能 ・夏季休暇（5日程度） ・年末年始休暇（5日程度） ・GW（カレンダー通り） ・特別休暇（慶弔休暇など）

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・昇給年1回（6月） ・賞与年2回（8月・12月／年間約2.5ヶ月分） ・交通費支給（上限3万円） ・車・バイク・自転車通勤可（無料駐車場・駐輪場あり） ・ガソリン代支給（距離に応じて） ・制服貸与