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株式会社ウォーターエージェンシー

仕事内容

アピールポイント: 「地元で働きたい。でも、仕事はちゃんと安定していてほしい。」 転職するとき、勤務地も大事。 給与も大事。 休みも大事。 でも、これから先のことを考えるなら、 「この先も、ここで働き続けられるか」も大切な条件です。 人々の生活に欠かせない「水」を守る、 景気に左右されにくい、安定したインフラの仕事です。 しかも、勤務地は​市。 「できれば地元で働きたい」 「遠くへの転勤を気にせず働きたい」 「20代のうちに、長く続けられる仕事を見つけたい」 「30代・40代から、安定した仕事へ転職したい」 そんな方に知ってほしい仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事は「機械を覚える」ところから。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社した時点で、 上下水道の知識がなくても問題ありません。 中途入社の社員も多く、 前職もさまざま。 まずは、 ・施設のどこに、どんな機械があるのか ・それぞれ何をする機械なのか ・普段はどんな状態で動いているのか ここから一つずつ覚えていきます。 最初から全部理解する必要はありません。 先輩社員によるOJTとマニュアルを使いながら、 実際の設備を見て、触れて、仕事を覚えていきます。 分からないことをそのままにせず、 先輩に確認しながら進められる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 毎日同じことだけ、ではありません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 基本的には、 その日のスケジュールに沿って仕事を進めます。 モニターを確認したり、 設備の状態をチェックしたり、 施設内を巡回したり。 決められた流れはありますが、 毎日まったく同じ作業だけを繰り返すわけではありません。 設備の状態を見て、 「いつもと違う」と感じたら確認する。 異常があれば、 決められた手順に沿って報告・対応する。 機械や設備に興味を持って、 「これは何のための機械なんだろう？」 と考えながら仕事を覚えていける方なら、 少しずつ面白さも増えていきます。 また、基本的にはチームで仕事を進めるため、 一人ですべてを抱え込む仕事ではありません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ まずは日勤から。研修後は月7～8回程度の夜勤へ。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後は、仕事の基本を覚えるところからスタート。 いきなり夜勤を任せるのではなく、 まずは日勤で設備や仕事の流れを身につけていきます。 研修期間終了後は、 月7～8回程度の夜勤勤務があります。 夜勤では、日中とは違う設備の状態を確認しながら、 施設が正常に動き続けるよう管理します。 「夜勤があるから大変そう」 と思う方もいるかもしれません。 だからこそ、最初に仕事を覚えてから夜勤へ。 無理なく一つずつ、 できることを増やしていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「定時で帰れる」が、社員から喜ばれている理由。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 勤務時間は8:30～17:15。 基本的に定時退社ができるため、 仕事終わりの時間も大切にできます。 本当に土日祝休みが基本で、 年間休日は130日。 家族との時間を過ごす。 趣味に時間を使う。 平日の夜に予定を入れる。 「仕事だけで一日が終わる」 という働き方から変えたい方にも、 知ってほしい環境です。 万が一、残業が発生した場合も、 残業手当を別途全額支給します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 20代、30代、40代。 年齢ではなく、これからを見ています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 特別な知識や経験は必要ありません。 実際に中途入社からスタートした社員も多く、 異業種からこの仕事を始めています。 例えば、 製造、物流、接客、営業、警備、事務 など、これまでの仕事はさまざま。 最初から専門家であることではありません。 必要なのは、 「一つひとつ丁寧に確認できる」 「分からないことを確認できる」 「設備や機械に興味を持てる」 「周りと協力して仕事ができる」 「自分の時間を大事にしながら地域社会に貢献する」 そんな姿勢を大切にしています。

求める人材: 学歴不問／未経験歓迎 専門的な経験・知識は必要ありません。 ＜こんな方に向いています＞ ・多摩地域で地元で安定した仕事を探している ・20代から長く続けられる仕事を見つけたい ・30代、40代から新しい仕事に挑戦したい ・未経験から専門的な仕事を身につけたい ・チームで協力して仕事をするのが好き ・機械や設備を見ることに興味がある ・毎日同じことだけではなく、いろいろなことに興味を持てる ・仕事とプライベートを両立したい ・定時で帰れる日を増やしたい ・安定したインフラ業界で腰を据えて働きたい ＝＝ 普通自動車第一種免許をお持ちの方（AT可）

• 固定時間制
• 交通費支給
• シフト制