募集情報
土日祝休み・お客様対応なし/h19636
使ってみる
時給1,250円~1,563円
交通・アクセス JRユニバーサルシティ駅 徒歩1分
株式会社阪急トラベルサポート 大阪支店(サポート課)
その他旅行,その他事務,その他交通/運輸/物流専門職
勤務時間詳細 平日9:30~18:00 (実働7時間30分・休憩60分) 契約更新期間:契約期間満了時の業務量、業務の進捗状況、勤務成績・態度・能力・会社の経営状況など 通算契約期間の上限は、原則として5年を限度とする
土日祝休み・お客様対応なし/h19636
仕事内容 \大手旅行会社のお仕事/ 国内・海外旅行の請求書や 最終日程表など、ツアーにより 必要な送付物を準備、 手封入するお仕事です パソコンで印刷物の指示もします ★☆★ ポイント ★☆★ \USJが目の前/ ・9:30スタート ・勤務開始日応相談 ・アルバイト仲間が多い ・長続きしているスタッフが多い♪ ◆昇給制度あり ◆正社員登用制度あり 社員の約8割がアルバイトからの登用 ★☆★ 具体的なお仕事 ★☆★ ■お客様へ送る書類を用意 ※お名前、書類を確認しながら手封入 ■慣れてきたら・・・ 専用端末で出発日やコース番号を選択 発送物の印刷を指示します (キーボード入力です) ■郵便局や業者が取りに来るので 重たい郵便物を持ち込む必要なし ■お客様との電話応対なし ☆ほぼ全員未経験から始めています ☆誰もが初めての職場に対しては 不安があると思いますが 4~6名のチームでするお仕事 慣れるまで先輩がダブルチェック しっかりフォローします♪ ★当社のメリット・福利厚生↓ https://www.hts-net.co.jp/support-staff-merit/ ※阪急交通社100%出資会社 ※阪急阪神ホールディングスグループ - 業務内容: (雇入れ直後)旅行手続業務 (変更の範囲)会社が定める業務 就業場所: (雇入れ直後)㈱阪急トラベルサポート 大阪支店 (変更の範囲)会社が定める場所 (テレワークを行う場所を含む)
株式会社阪急トラベルサポート 大阪支店(サポート課)
554-0024大阪府大阪市此花区島屋6-2-82 ユニバーサルシティビル6階
勤務地 ※大阪駅からJRで直通11分
株式会社阪急トラベルサポート 大阪支店(サポート課)
交通・アクセス JRユニバーサルシティ駅 徒歩1分
固定時間制 勤務時間詳細 平日9:30~18:00 (実働7時間30分・休憩60分) 契約更新期間:契約期間満了時の業務量、業務の進捗状況、勤務成績・態度・能力・会社の経営状況など 通算契約期間の上限は、原則として5年を限度とする
時給1,250円~1,563円 給与詳細 基本給:時給 1250円 〜 1563円 ●交通費全額支給 ●時間外時給1,563円 (時間外の有無は時期による) ●昇給制度あり (初年度年2回、以降年1回チャンスあり) 【給与例】 給与例 <月収例> 196,875円 + 交通費 (時給1,250円x7時間30分x21日勤務例)
休日休暇 土日祝休み(完全週休2日制) 年末年始休み 年間休日120日以上あり
【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◇昇給制度 ◇正社員登用制度 ◇定期健診(年1回) ◇有給休暇 ◇その他法令に基づく休暇制度など ◇慶弔金支給制度 ◇阪急阪神グループ特典等 ※いずれも要件あり
職場環境 *リフレッシュルームあり お弁当持参OK・自販機・レンジ 給湯室・ウォーターサーバーあり *Wifi・テレビあり *コンビニや昼食場所も豊富 *服装オフィスカジュアル *ド派手でなければ髪型・髪色 ネイル・ピアスOK *20~30代女性が多い職場 喫煙所:なし(敷地内全て禁煙)
職場に多い年齢層
10代
20代
30代
40代
50代
60代
70代〜
仕事内容の特徴
求めている人材 ・経験不問 ・就業経験ある方(アルバイト可) ・キーボード入力・専用端末操作あり (Excel、Word不要)
試用期間なし
選考プロセス 来社面接時、職場見学OK 採用まで原則:エントリー選考後 面接1回(※筆記試験なし) ※WEB面接応相談 【面接地・登録地】 大阪支店 サポート課 所在地:大阪府大阪市此花区島屋6-2-82 ユニバーサルシティビル6階 担当者:サポート課 電話番号:06-6467-6650
会社名
事業内容
人材派遣・職業紹介、人事・人材サービス
所在住所
大阪府大阪市北区梅田2-5-25 ハービスOSAKA14階
代表者
河野哲也
応募に関するお問い合わせ
0664676650
会社ホームページ
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時給1,250円~1,563円
交通・アクセス JRユニバーサルシティ駅 徒歩1分
勤務時間詳細 平日9:30~18:00 (実働7時間30分・休憩60分) 契約更新期間:契約期間満了時の業務量、業務の進捗状況、勤務成績・態度・能力・会社の経営状況など 通算契約期間の上限は、原則として5年を限度とする
掲載開始日:2026/01/06
原稿ID:3e3a18aa9d899182
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