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大崎電気工業株式会社

職種/仕事内容

企業名 大崎電気工業株式会社 求人名 【東京/事業部管理(課長クラス)】電力量計国内TOPシェア/プライム上場 仕事の内容 ビジネスマネジメント部はソリューション事業部における、戦略企画/統括管理を担う中心的部署となります。ソリューション事業拡大に伴い、戦略/管理機能をさらに強化するための増員採用です。 【具体的には】■事業部の中期経営計画/単年度事業計画の企画/策定/取りまとめ/進捗管理 ■事業部内業務のフロー構築/標準化 ■生産計画取りまとめ/工場窓口との調整 ■事業部管理資料の作成/部長と共同のうえ役員特命事項への対応 【ミッション】計数管理のプロとして各責任者と連携し、事業推進に寄与いただきます。併せて営業/開発/生産部門と連携しながら、事業拡大と収益力強化に取り組んでいただくことを期待します。 募集職種 【東京/事業部管理(課長クラス)】電力量計国内TOPシェア/プライム上場

勤務地

勤務時間

フレックスタイム制度 就業時間 （1日あたり所定労働時間08時間）フレックスタイム制あり（コアタイム：10:00～15:00） 休憩：60分 残業：有 備考：

給与

月給520,000円～630,000円 想定年収 860万円～1,030万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥520,000～￥630,000 基本給￥520,000～￥630,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(118～139万円) 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無

休日休暇

休日 休日：128日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 夏季4日 その他（年末年始/慶弔/出産/育児/介護） 有給休暇：有（10日～）（「その他勤務条件に関する備考」を参照）

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：財形貯蓄、持株会、確定拠出年金、企業年金基金等

その他

採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：■事業内容：電力量計、計器用変成器、配電自動化機器、デマンドコントロール装置、エネルギーマネジメントシステム、その他電気機械器具の製造販売および工事等 ■主要販売先：国内主要電力会社(東京電力他)、官公庁、鉄道・通信事業者ほか 設立：1937年01月 代表者：取締役社長執行役員 渡辺 光康 従業員数：542人 資本金：7,965百万円 株式公開：プライム市場 主な株主：香港上海銀行 11.1％ 日本マスタートラスト信託銀行 9.9％ 株式会社日本カストディ銀行 4.7％ 外資比率：26.0％ 本社所在地：〒141-8646 東京都品川区 東五反田２－１０－２ 東五反田スクエア 本社以外の事業所：埼玉事業所 / 埼玉(三芳町) 営業所 / 札幌、仙台、名古屋、大阪、広島、沖縄 関連会社：（株）エネゲート、大崎電気システムズ(株)、岩手大崎電気(株)、 OSAKI United International Pte. Ltd.、EDMI Limitedなど 他4社 その他備考・企業からのフリーコメント：＜従業員数：2,558名（連結）、 542名（個別）＞ ■1916年創業の老舗。各家庭に必ず1台ある電力メーター(電力量計)のリーディングカンパニーです。 主力事業の電力メーター、ブレーカー等の計測制御機器事業は、現代に必要な電力と密接に関連し社会のインフラを支えています。 創業100余年と歴史ある中で、新しい事業も次々と展開。スマートメーターに続き、スマホやタブレットのアプリケーションから家の 中のTV、温度管理、照明管理などを確認できる「ホームウォッチ」や、既存の鍵に後付で設置できるスマートロック「オペロ」など を開発。ホームウォッチをはじめとするwatch seriesは、電力量計のトップメーカーであるOSAKIグループが提供する、IoTとアプリ ・ポータルを活用した「未来のあり方を創造する」サービスです。 ■社風は自由で人を大切にする伝統があり、中途入社の方でも容易に溶け込める環境。社員の成長段階にあわせて数多くの 教育メニューが用意されており長期計画で育成。だからこそ社員のロイヤリティが高く、高い定着率を誇っています。 決算情報： 決算期2023/03 売上高89,253百万円 経常利益1,885百万円 決算期2024/03 売上高95,147百万円 経常利益5,488百万円 ※決済単位：連結