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株式会社ディンプル　大阪オフィス

仕事内容

仕事内容 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ライフステージに合わせて 長く働ける環境をご用意◎ ◆賞与年2回＆昇給あり ◆週2日在宅＆フレックス勤務 ◆時短勤務もOK！ ◆ブランクある方も大歓迎！ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 「憧れの売り場で働きたい！」といったような求職者の希望をじっくり伺い、その方が輝ける職場をご提案するお仕事です♪ 扱う案件は、百貨店系列の派遣会社である当社ならではのコスメ、アパレル、デパ地下など。 その人らしさに寄り添って、ぴったりの場所へつなぐ― 求職者の「働きたい」と企業の「活躍してほしい」を結ぶ、あたたかい橋渡し役としてご活躍いただきます！ ［具体的には］ ■登録面談・ヒアリング ┗希望する働き方やこれまでの経験を丁寧にお伺いします。 ■求人紹介・マッチング ┗派遣・契約・正社員など、その方に合う求人をご提案。 ■就業後フォロー ┗「今日はどうでしたか？」と、働き始めた後も寄り添ってサポート。 ■チームでの改善 ┗登録者の傾向をみんなで共有し、より良いマッチングへ。 ※ノルマに追われる営業ではありません。一件一件、丁寧に向き合えます。 [とある一日の例] 09:40｜出社 ・メールチェックやエントリー状況をチェック ▼ 10:00｜チームMTG ・「この求職者に合う方はいる？」と営業担当と相談 ▼ 11:00｜WEB商談 ・初めて登録される方と、希望条件の確認 ▼ 12:00｜休憩 ・オフィス近くのお店で人気のランチを堪能♪ ▼ 13:00｜スタッフさんへのお仕事打診 ・新しく入ってきたお仕事のご紹介 ▼ 16:00｜スタッフフォロー ・「今日のお仕事はどうでしたか？」と電話やメールでサポート ▼ 17:30｜シフト調整 ・短期勤務のスケジュールなどしっかりチェック！ ▼ 18:15｜退社！ [入社後の流れ] 座学研修 ▼ 先輩のOJT ▼ 2〜3ヶ月で独り立ち！ ▼ 独り立ち後も隣に先輩が常駐でフォロー継続 [数字で見るディンプル] ・内勤社員定着率：94% ・平均勤続年数：9.7年 ・女性管理職比率：32.1% ・入社時未経験：70% →業界平均を上回る定着のよさが自慢♪ [社員の笑顔も大切にしたい] 社名である「ディンプル」の意味は「えくぼ」 「笑顔をできるだけ多くつくりだす企業になろう」という想いのもと、付けられました。 社員も常に笑っていてほしいから、フレックス制度や在宅勤務、休暇制度など、社員が安心して長く働ける環境作りを目指しています。