募集情報
8月・9月スタート相談OK!【正社員500万円*英語スキルを10超安定外資企業で長期派遣!給与計算&勤怠管理のお仕事!時給2100円】
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時給2,000円~2,300円
交通アクセス 最寄駅:京橋駅
ヘイズ・スペシャリスト・リクルートメント・ジャパン株式会社
勤務時間 固定時間制 9:00 - 18:00
8月・9月スタート相談OK!【正社員500万円*英語スキルを10超安定外資企業で長期派遣!給与計算&勤怠管理のお仕事!時給2100円】
仕事内容 - 般事務 - 給与計算、社会保険手続き、外注業者との連絡 - 勤怠タイムシートの管理、休日・有給休暇・病気休暇の記録管理、営業チームへのインセンティブのダブルチェック - 入社手続き、従業員データの管理、記録の保管 - 年末調整、確定申告のサポート ・・ー・・+・・ー・・+・・ー・・ 【勤務先について】 エンジニアリングソフトウェアサービスを提供する企業 【ここがポイント】 - 大手企業&業績は右肩上がりの安定企業!アメリカに本社を置き、24か国に71のオフィスを構え、2,000人以上の従業員が在籍する大手外資系企業でのペイロールポジション。日本オフィスは100名が在籍し、HRチームは3名で構成されています。 - 月曜~金曜の週5日勤務ですが、時短勤務が可能のポジションの為、産休復帰のママさんやが切られた時間でできるお仕事をお探しの方にお勧めです! - 外資ですが英語スキルは読み書きができればOKです。エクセルスキルのある方大歓迎! 【ヘイズ社員のメリット】 ヘイズの社員として、正社員と同様の福利厚生を受けることができます。契約期間によって異なりますが、社会保険、雇用保険、厚生年金、労災保険の加入 、1年以内の年次休暇15日、病気休暇5日、出産・育児休暇、提携英会話スクール特別割引など様々な福利厚生をご利用いただけます! ・・ー・・+・・ー・・+・・ー・・ 【待遇・福利厚生など】 ヘイズ・ジャパンでは派遣で働く皆様への福利厚生が充実しております。有給休暇は初年度15日付与(その後毎年16日、20日に増)、継続して6ヵ月以上ご就業された方に限り様々な割引サービスを提供するRELO CLUBへの加入も可能でございます。また、継続して1年以上ご就業された方に限り教育訓練プログラムをご用意しております。
ヘイズ・スペシャリスト・リクルートメント・ジャパン株式会社
〒1040031東京中央区
勤務地 東京 中央区
ヘイズ・スペシャリスト・リクルートメント・ジャパン株式会社
交通アクセス 最寄駅:京橋駅
固定時間制 勤務時間 固定時間制 9:00 - 18:00
時給2,000円~2,300円 給与 時給2,000円〜2,300円
【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
職場環境 屋外喫煙所あり
キャッチコピー 8月・9月スタート相談OK!【正社員500万円*英語スキルを10超安定外資企業で長期派遣!給与計算&勤怠管理のお仕事!時給2100円】 アピールポイント 安定企業で長くお仕事をしたい方に非常にお勧め!人気企業の為応募はお早めに! 雇用形態 派遣社員 掲載企業名 ヘイズ・スペシャリスト・リクルートメント・ジャパン株式会社 採用担当より \こんな方にもオススメ/ SIer・SES・ハードウェア・ソフトウェア・通信サービス・Webサービス・ITインフラ関連の業務経験者 システム開発ソフトウェア開発に携わったことがある方 クラウド構築・サーバー構築・運用・通信環境・Webサイト制作に興味のある方 リモートワーク・在宅ワークのお仕事をお探しの方 \こんな職種で活躍されている方にピッタリ/ クラウドエンジニア、インフラエンジニア、システムエンジニア社内SE 採用担当者名 採用担当 企業情報(備考) 企業名:ヘイズ・スペシャリスト・リクルートメント・ジャパン株式会社 東京本社 事業内容:人材紹介・人材派遣・採用アウトソーシング業務 有料職業紹介事業許可番号 13ーユー040495 労働者派遣事業許可番号 派 13-300365 URL:https://www.hays.co.jp/
応募資格 - ワード、エクセル(ピボットテーブルが使える) - SmartHRの使用経験があることが望ましいが、必須ではない - 英語スキル:読み書きができるレベル
試用期間なし
選考フロー <応募後の流れ> 応募→電話又はオンラインにてインタビュー→お仕事紹介→勤務開始 *案件により職場見学が可能な場合があります。 *勤務開始日はお気軽にご相談ください。
会社名
ヘイズ・スペシャリスト・リクルートメント・ジャパン株式会社
代表者
所在住所
東京都港区六本木1-6-1 泉ガーデンタワー38階
代表電話番号
0335601188
事業内容
人事・人材サービス
ホームページ
掲載開始日:2025/08/04
原稿ID:4ac546cdf176d357