• 正社員

株式会社リョーキ　介護広島営業所

職種/仕事内容

仕事内容 福祉用具の配送ドライバーとして、広島県内近郊の福祉用具貸与事業所や利用者宅へ、 車いす・電動ベッド・歩行器などの配送・設置を行っていただきます。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ⭐働きやすさのそのワケは････ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ✅毎日家に帰れる配送業務 広島県内近郊への配送のみで、長距離運転なし！ 毎日自宅に帰れるので、生活リズムも安定します◎ ✅高収入＆手当充実 月給28万円〜39万円＋残業代＋賞与年2回！ 年収600万円以上も可能な安定した収入が魅力です✨ ✅資格取得は会社が全額負担 業務に必要な資格はすべて会社負担で取得可能！ 未経験からでも安心してスキルアップできます ✅プライベートも充実 日祝＋隔週土曜休みで年間休日110日 夏季・冬季休暇や特別休暇もあり、家族との時間も大切にできます －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ このように働きやすい条件が充実✨ 未経験のアナタもぜひ挑戦してみませんか♪ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【具体的な仕事内容】 福祉用具（車いす・電動ベッドなど）の配送・設置業務をお任せします。 広島県内近郊の事業所や利用者宅へ、ワンボックスカー・軽トラックで配送。 商品の組立・説明・撤収も行います。 長距離運転なし＆毎日帰宅可能！未経験でも安心の研修制度あり。 【安心のフォロー環境】 入社後は、2〜3ヶ月の研修期間を設けており、先輩スタッフがマンツーマンで丁寧に指導します。 業務の流れや配送ルート、商品知識など、基礎からしっかり学べる環境です。 未経験の方でも安心してスタートできるよう、段階的に業務を習得できる体制を整えています。 実際に、業界・職種未経験から入社したスタッフも多数活躍中！ 「わからないことはすぐ聞ける」「一緒に現場に出てくれる」そんな安心感のある職場です。 【ご安心ください！】 配送業務と聞くと「重たい荷物を何度も運ぶのでは…」と 不安に思われるかもしれませんが、当社ではその心配は不要です。 積み込み・積み下ろしはクレーンや専用機器を使用するため、体力的な負担は少なめ。 配送する商品も「株式会社リョーキ」の福祉用具に限定されており、 扱う機材は毎回ほぼ同じなので、すぐに慣れていただけます。 また、配送エリアは広島県内近郊のみ。長距離運転はなく、 毎日自宅に帰れる距離の運転なので、生活リズムも安定します。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【どんな会社？ 先輩インタビュー】 未経験からスタートした方も多数在籍しており、 安心して働ける環境が整っています。 同業界から転職してきた経験者も多く、 「毎日家に帰れる」「日祝・隔週土曜休み」「安定した収入」など、働きやすさを理由に選ばれています。 先輩の声①（未経験入社） 「最初は不安でしたが、研修で丁寧に教えてもらえたので安心して始められました。 配送先も近場ばかりで、毎日家に帰れるのが嬉しいです。」 先輩の声②（業界経験者） 「以前は長距離配送で体力的にきつかったですが、 ここでは近距離のみなので無理なく働けています。休日もきちんと取れるので、家族との時間も増えました。」 先輩の声③（中高年入社） 「年齢的に転職は不安でしたが、同年代の仲間も多く、 すぐに馴染めました。資格取得も会社がサポートしてくれるので、安心してスキルアップできます。」

勤務地

アクセス

交通・アクセス 新井口駅から徒歩5分 車通勤歓迎

勤務時間

変形労働時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり19日 〜 22日 8：30～17：30（休憩６０分） ※時間外勤務月平均40時間

給与

月給280,000円～390,000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 23万円 〜 29万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 1ヶ月あたり0円 〜 5万円 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり5万円 月給28万円～34万円 ★残業代別途支給★ （基本給23万円～29万円、一律地域手当2万円、一律営業支援手当3万円） 【給与例】 給与例 【年収例】460万円～600万円（入社2年目） （月給28万円～34万円＋残業代+賞与） 【月収例】35万円以上可能 （月給28万円～34万円+残業代）

休日休暇

休日休暇 日曜・祝日＋隔週土曜 ※会社カレンダーによる 夏季冬期休暇・有給休暇・特別休暇 ♦年間休日110日

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・車通勤可(無料駐車場有)､ ・交通費実費支給(月5万円迄) ・定年(一律60歳) ・賞与年2回 ・退職金制度(勤続3年以上) ・資格取得支援制度(取得費用全額会社負担)