• 正社員

株式会社CLCコーポレーション亀戸店

職種/仕事内容

仕事内容 賃貸物件を探しているお客様に対し、希望条件に合った物件を紹介します。同時に、物件のオーナー様ともやり取りし、空室の確認や新規オーナー様の開拓を行うお仕事です。 Webや電話でお問い合わせいただいたお客様への対応がメインです。 お客様とオーナー様、双方の“暮らし”と“資産”をつなぐ【橋渡し役】として活躍できます。 業務内容 ▼反響営業 ・店舗へのご来店、またはWeb・電話からのお問い合わせに対応 ・強引なセールスは不要、ご相談いただいたお客様への丁寧な提案が中心です ▼お客様とのヒアリング ・ご希望のエリア・賃料・間取りなどをヒアリング ・ライフスタイルにも寄り添った提案 （例：料理好き・通勤時間を重視など） （例：一駅離れていても駅近で通勤しやすい場所） ▼内見対応（社用車で案内） ・興味を持たれた物件へ現地をご案内 ・室内・共用部・周辺施設（スーパー・学校など）もご紹介 ▼契約・アフターフォロー ・契約書類の準備や説明、オーナー様との条件確認や各種交渉も担当 ■物件情報の登録 ・物件の現地確認・写真撮影・間取り作成・設備の確認 ・Webサイトへの掲載（現地確認で得た情報を入力） ■オーナー様との関係構築・交渉 ・オーナー様へ空室の確認 ・空室物件の改善提案（設備や内装の見直しなど） ・入居率UPに向けたアドバイスや条件交渉 ■新規オーナー様の開拓 ・当社と取引をしたことのないオーナー様を訪問し、 所有する物件を募集させてもらえるよう交渉します ■研修・サポート体制（未経験も安心） ・OJT研修（入社後2ヶ月程度） ・接客のコツや物件知識もイチから学べます ・街歩き研修（担当エリアを回り、飲食店・スーパー・学校などの周辺環境を 覚え、実際の接客で活かせる“リアルな提案力”を身につけます）

勤務地

アクセス

交通・アクセス 亀戸駅徒歩２分

勤務時間

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日 ■9：30～18：30（休憩1時間、実働8時間）

給与

月給245,000円～290,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 20万5000円 〜 25万円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり4万円（固定残業時間：1ヶ月あたり27時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ■報酬に関して 月給24.5万円～29.0万円＋インセンティブ＋賞与年２回/年＋昇給1回/年＋各種手当 ※月給は前職給与や経験・スキル等を考慮し決定 インセンティブ支給例（売上金額に応じて月給に＋1万円～30万円以上） 1万円支給の場合：100万円/月以上 ５万円支給の場合：150万円/月以上 10万円支給の場合：200万円/月以上 大半の方がインセンティブを取得出来ている状態です。 インセンティブ取得率（獲得率） 通常月（4～12月）対象人数50％～ 繁忙月（1～ 3月）対象人数75％～ ※取得率は直近5年間（2020～2024年）実績に基づく 各種手当の支給について 宅地建物取引士資格保持手当：2万円/月 賃貸管理士資格保持手当：5千円/月 その他：家族手当・結婚祝・出産祝・弔慰金等お見舞金・年間表彰による報奨金 【給与例】 給与例 1.年収4,630,000円/2年目/24歳/社員（月給24.5万円＋インセンティブ120万円＋賞与年2回） 2.年収6,080,000円/4年目/29歳/主任（月給29.0万円＋インセンティブ180万円＋賞与年2回） 3.年収6,360,000円/5年目/31歳/店長

休日休暇

休日休暇 年間休日：115日＋（有給休暇（取得日数平均12日間/前年度実績） 週休2日制 ・火曜定休＋他1日※毎月店舗ごとに決めているので調整が可能。 ・1～3月（繁忙期）は隔週休2日制になります。 その他休暇 ・夏季休暇（お盆を中心に連休を設定/前年実績） ・年末年始休暇（年末年始連休7日間/前年実績） ・GW休暇（GW期間中に連休を設定/前年実績） ・有給休暇（取得日数平均12日間/前年度実績） ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ＜職場環境改善強化中＞ 年間休日数を2025年4月より115日に日数を増やしました。より働きやすい環境を整備することで、社員のモチベーション・エンゲージメントを高めていきます。

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・昇給年1回（4月 ※人事考課による） ・賞与年2回（6月、12月） ・交通費支給（月3万円まで） ・各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ・資格手当（宅建士：月2万円、賃貸管理士：月5千円） ・宅地建物取引士、賃貸不動産経営管理士の資格取得補助（条件あり） ・家族手当 ・結婚祝い金 ・出産祝い金 ・弔慰金 ・住宅購入時の住宅ローン補助 ・保養所あり（大手ホテルと法人契約をしているので格安で宿泊が可能） ・表彰制度有（年に1回 社員全員が集まり表彰者には報奨金が送られます） ・パソコン・スマートフォン貸与（店舗により若干上下）

職場環境・雰囲気

職場環境 CLCは、お客様にとっての「居場所」をつくり、社員にとっても「居場所」となるような会社を目指しています。 地域密着の不動産仲介サービスで、積み上げた実績（自社管理物件）は10,000戸以上。安定した事業基盤で、未経験でも活躍できます。 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙） 徒歩３分の場所に喫煙スペースがあります。