• 正社員

株式会社アクセル松山

仕事内容

アピールポイント: ＜＜　年間休日125日でプライベート充実　＞＞ 年間休日125日と多めの休暇日数が特徴です。土日祝日が基本的にお休みで、年末年始やお盆、創立記念日などの特別休暇もあります。家族や友人との時間を大切にでき、仕事とプライベートを両立させることができます。忙しい現場でも、休暇をしっかり取れる環境が整っています。 ＜＜　充実した福利厚生とサポート体制　＞＞ 従業員の生活を支えるための豊富な福利厚生を提供しています。従業員持株制度、保養所利用、家族手当、住宅手当、資格取得支援など、さまざまなサポートがあります。特に資格取得支援制度は100％会社負担で、資格を取るための講習や研修も提供され、合格後には祝金も支給されます。また、育児休業制度や短時間勤務制度も整っており、家庭と仕事の両立を支援しています。福利厚生を通じて、社員が長く安心して働ける環境が整っています。 ＜＜　充実した手当と昇給制度　＞＞ 現場手当や職能給手当が豊富で、特に現場ごとに支給される手当は300～800円と高額です。月々の収入が安定し、昇給も定期的に行われるため、努力が直接反映される環境です。年2回の評価で昇給があり、30歳で440万円、40歳で610万円という年収モデルも現実的に達成できます。

仕事内容: 【ここに注目！】 ・気になった求人は「保存」がオススメ！ ・年間休日125日！ ・手当充実！5万円以上になることも！ ・資格取得支援100％会社負担！ ・未経験者歓迎！ ・1現場ごと300～800円の手当あり！ ・福利厚生充実（保養所、従業員持株制度） ---------------------------------------- 【仕事内容】 現場代理人として、電気工事や設備工事の施工管理業務を担当します。施工図作成、品質・原価・工程・安全管理、協力会社との調整、申請書作成などが主な業務です。業務を通じて多様な技術を学びながら、徐々にスキルアップできます。現場によっては高所作業もあり、絶景を楽しみながら仕事ができます。未経験者でも基礎から学べるので安心です。 ※仕事内容変更の可能性：あり（会社が定める業務） ＜具体的な仕事内容＞ ・施工図の作成 ・品質管理／原価管理／工程管理／安全管理 ・写真整理 ・協力会社へのフォローやアプローチ ・申請書作成 ・打ち合わせ・会議 ＜仕事のQ＆A＞ ［Q］どれくらい高いところに登りますか？ 40mの鉄塔に登ったことがあります。さまざまな現場を担当するので大小ありますが、他の仕事では味わえない絶景を楽しめるのも魅力の一つです。高所作業に必要な資格は会社の補助で取得できます。 ［Q］工事スケジュールの都合で希望の休みは取りづらい？ 希望の休みもOKです！大手グループ企業なのでフォロー体制もしっかりしていて、引き継ぐことができます。子どもの行事を優先してお休みも取ることも、旅行の予定を立てることも可能です。プライベートに対する理解がある職場ですよ。 【職場の雰囲気】 ＞＞ 20～70代の幅広い世代が活躍中！各々が自由に過ごしやすい雰囲気の職場！ 職人気質の方やお話好きのフランクな方、寡黙な方など十人十色で、年齢層も20～70代と幅広い世代が活躍中です。現場の近くに設置したプレハブで、コーヒーを飲んだり個人的な話で盛り上がったりする時間が気に入っている社員さんも。1人で過ごしたい方は外で過ごし、各々自由に過ごしやすい雰囲気が整っています。 【社員インタビュー】 ＞＞ ワークライフバランスを重視した働き方ができる会社です！ この会社では、忙しい時期もありますが、プライベートに関する理解があるため家族を優先して仕事を調節できます。子どもの行事に休みが取れることもそうですが、妻が病気になった際の子どもの送り迎えにも快く了承してくれました。工事現場はスケジュール管理が厳しいというイメージがある方も多いと思いますが、アクセル松山はワークライフバランスを重視した働き方ができる会社です。現場代理人はプロジェクト全体を任される「現場のリーダー」として、工事の最前線で活躍する重要な役割です。社会の一部を築き上げ、地域に長く貢献できる仕事で、無事に工事を完成させるために必要不可欠な存在です。完了した時の達成感や、建物が利用される瞬間に感じる誇りは、この仕事ならではの魅力です。共にこの業界で未来を築いていけることを楽しみにしています！