- 正社員
栗の木保育園
持ち帰り業務なしの保育士 kyo-813
【ピアノ不要・有給100%】ICT導入◎残業月2〜3hの保育園
アクセス: 【アクセス】 JR阿蘇高原線「竜田口」駅より車で約11分 マイカー通勤可(無料駐車場完備)
栗の木保育園
月給185,000円~330,000円
この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
応募情報は職業紹介事業者に送信されます
勤務地
栗の木保育園
熊本県熊本市東区御領3丁目18-37
栗の木保育園
勤務地: 【勤務地】 栗の木保育園 熊本県熊本市東区御領3丁目18-37 ※転勤なし
アクセス
仕事内容
アピールポイント: ◆有給取得率100%・持ち帰り業務ゼロ 有給が「取れない」のが当たり前になっていた保育業界で、 取得率100%を実現。残業も月平均2〜3時間で、退勤後は自分の時間を確保できます。 ◆ピアノ不要・ICTで業務負担を軽減 「ピアノが苦手だから…」という理由で諦めなくて大丈夫。 連絡帳・日誌はシステム入力、勤怠はスマホ打刻で、書類作業の負担を大幅に削減しています。 ◆ネイルOK・自由な働き方 華美でない程度のネイルが可能。スタッフの個性を尊重する文化があり、 自主性を持って働ける方にぴったりの職場です。 ◆充実した研修・資格支援 資格取得や外部研修の費用を法人が負担。 キャリアを積みながら着実にスキルアップできる環境が整っています。 ◆20代〜60代が活躍する安定した職場 幅広い年代が在籍しており、「これまで働いた園の中で一番人が良い」という スタッフの声も。人間関係の良さが定着率の高さにつながっています。
仕事内容: 2019年開園の「栗の木保育園」で、0〜5歳児を対象とした保育業務全般をお任せします。 「真の幸せを子どもたちへ」を理念に、子ども一人ひとりが主体となる保育を大切にしています。 ※ピアノが弾けなくても大丈夫です! 【主な業務内容】 ・0〜5歳児の保育(乳幼児保育を含む) ・保育計画の立案 ・連絡帳・日誌・発達記録の作成(保育システム「CoDOMON」使用) ・行事の企画・実施 ・保護者対応 【配属について】 2歳児クラスの担任、または補助(フリー)のいずれかを予定 【1日のシフト例】 早番:7:00〜16:00 中番:8:30〜17:30 遅番:10:00〜20:00(園児のお迎え状況により19時前退勤になることも) シフト目安:早番月6回・遅番月6回・その他は中番 【職場環境】 ・ICT導入済み:スマホ打刻・CoDOMONで日誌・連絡帳のデジタル管理 ・事務スタッフが在籍し、保育に集中できる環境 ・持ち帰り業務なし・残業は月平均2〜3時間 ・敷地内に園庭あり、徒歩5分圏内に公園もあり外遊びが充実 【施設概要】 保育定員:54名(4ヶ月〜就学前) 開園時間:7:00〜20:00 職員構成:園長・保育士15名・看護師4名・栄養士・調理師・事務員 など 年代構成:20代〜60代まで幅広く在籍
対象となる方
求める人材: 【必須資格】 ・保育士資格 【こんな方歓迎します】 ・ブランクがある方、新卒の方も歓迎 ・ピアノが苦手な方も問題なし ・子育て経験を活かして復職したい方 ・前職で人間関係に悩んでいた方 ・副業・Wワークをご希望の方 ・即日勤務可能な方 【求める人物像】 ・子どもが大好きで、思いやりを持って関われる方 ・自分で考えて行動できる自主性のある方 ・素直に意見を聞き、発信できる方 ・スタッフと協力しながら保育をつくり上げていきたい方
仕事の特徴
- 変形労働時間制
- 即日勤務OK
- 残業なし
- 交通費支給
給与/待遇
試用期間
待遇・福利厚生
その他
応募情報
採用予定人数
1名
紹介企業情報
会社名
株式会社IQKIDS WORKS
事業内容
人材派遣・職業紹介
所在住所
8600801 熊本県 熊本市 中央区安政町4番13号M.K.BLD.2F
代表者
藤田 正樹
代表電話番号
0120262269
いま見ている求人へ応募しよう!
アクセス: 【アクセス】 JR阿蘇高原線「竜田口」駅より車で約11分 マイカー通勤可(無料駐車場完備)
月給185,000円~330,000円
勤務時間・曜日: 7:00〜20:00の間でシフト編成(実働8時間・休憩60分) 変形労働時間制(1ヶ月単位) 残業:月平均2〜3時間(超過分は別途支給) 持ち帰り業務なし 【シフト例】 早番 7:00〜16:00 / 中番 8:30〜17:30 / 遅番 10:00〜20:00 早番・遅番それぞれ月6回程度
- 残業なし
掲載開始日:2026/03/18
原稿ID:50448c99671b16a4
他の条件で探す
勤務地
特徴
熊本県
熊本市
熊本市東区
東海学園前駅(熊本県)
健軍校前駅(熊本県)
動植物園入口駅(熊本県)
健軍交番前駅(熊本県)
健軍町駅(熊本県)
雇用形態
キーワード