• 派遣社員

ネッカート株式会社　派遣先(102-1)

職種/仕事内容

仕事内容 私たちの生活に欠かせない、車のエアコン部品を作るお仕事です。 難しい操作は一切なく、専用マシンを使用したシンプルな工程がメインとなります。 ＜具体的な作業の流れ＞ ①セット：加工前の部品を専用の機械に正しく取り付けます。 ②スイッチ：機械のボタンを押して加工をスタートさせます。 ③取り出し：加工が終わった部品を取り出し、目視で状態を確認します。 ④繰り返し：次の部品をセットし、同じ手順でリズムよく進めます。 ※作業服着用必須（有償） ※安全靴・帽子・ヘルメット着用必須 （3ヶ月以内に退職時給与控除） ☆入社後は丁寧な研修からスタート！ 「工場勤務は初めて」という方も、数日あればスムーズに作業を覚えられます。 適度に体を動かしながら、テキパキと働きたい方に最適な環境です。 ☆ストレスフリーな職場環境 専用マシンの操作がメインで、接客や複雑な人間関係の調整は不要です。 「接客業で精神的に疲れた」「営業数字に追われるのが辛い」という方にとって、決まった手順をこなすだけの作業は精神的な安定に繋がります。

勤務地

アクセス

交通・アクセス 名鉄犬山線「布袋」駅から車で8分

勤務時間

シフト制 勤務時間詳細 ◇◇二交替制勤務◇◇ 1.就業時間（実働8時間） 【昼勤】8:00～17:00 【夜勤】21:00～6:00 2.休憩時間（50分） 【昼勤】12:00～12:50 【夜勤】1:00～1:50 ※小休憩20分あり 3.時間外 月0～20時間程度 ※繁忙期・閑散期により変動あり

給与

時給1,700円～2,125円 給与詳細 基本給：時給 1700円 〜 2125円 別途深夜勤務手当、交通費規定支給あり 【給与例】 給与例 月収例：340,000円（月20日勤務・深夜勤務60時間・時間外20時間の場合）＋交通費（規定）

休日休暇

休日休暇 ◇土日休み/完全週休2日制 ◇年間休日120日以上 ◇GW・夏季・年末年始連続休日あり（就業先カレンダーに準ずる） ◇年次有給休暇／法定順守で有休消化・付与を実施

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◇有給休暇（法定付与） ◇定期健康診断 ◇昇給あり（年1回） ◇通勤手当／交通費支給（会社規定あり） ◇バイク、車通勤OK／マイカー通勤者向け無料駐車場完備 ◇自販機、食堂あり

対象となる方

求めている人材 【求める人材】 ◇未経験から製造業のプロを目指したい方： 知識や経験は不問。研修体制が整っており、ゼロから挑戦できます。 ◇コツコツ・黙々と作業に取り組むのが好きな方： 機械操作が中心。集中して作業を完結させるのが得意な方に最適。 ◇長期で安定して働ける環境を探している方： 社会保険完備、有給取得推奨、資格支援など福利厚生が充実。 ◇年齢18歳以上の方： 22時以降の時間を含む勤務のため。 （労働基準法第61条) 【向いている人】 ◇体を動かすことが苦にならないアクティブな方： 製品の取り付けや取り出しなど、スピード感が求められる職場です。 じっとしているよりも、テキパキと体を動かして働く方が性に合っていると感じる方に最適です。 ◇ルールや手順を守ることを大切にできる方： 専用マシンを使用するため、決まった手順を正しく繰り返すことが重要です。 チームワークを大切にしながら、真面目に誠実に業務へ取り組める方は高く評価されます。 【アピールポイント】 弊社では、あなたを「単なる人材」としてではなく、「共に働く大切な仲間」としてサポートします。 ■専任担当制で安心： 就業開始前の不安解消から、就業後の定期的なフォロー、キャリア相談まで、一人の担当者が責任をもって継続的にサポートします。 ■充実のキャリア支援： 働きながらスキルアップできるよう、eラーニングや資格取得支援制度をご用意。あなたの「次の一歩」を応援します。 ■万全の環境整備： 派遣先でのお困りごとや人間関係の悩みは、担当者が迅速に間に入り解決に向けて動きます。あなたの働きやすさを第一に考えます。

試用期間

試用期間なし

選考プロセス

選考プロセス １．応募ボタンからカンタン応募 後日こちらから連絡させていただきます。 面談の日程を調節しましょう！ ２．面談 履歴書（写真添付）をお持ちください。 ご応募いただいた職場の勤務条件だけでなく、実際の職場環境や簡単な仕事の流れなどを説明致します。 ※ご応募いただいた職場以外もご紹介できます。ご希望の勤務地で働けますよ！ ３．職場見学 営業担当が同行して、職場を案内します。気に入っていただければ勤務日を決めましょう！ ４．勤務開始 ご希望の勤務地でお仕事スタート！お仕事中のお悩みがあったら、営業担当に気軽にお話してくださいね。