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株式会社マックスサポート

仕事内容

仕事内容 【仕事内容】 【主な業務内容】 看護・介護領域に特化した人材派遣メディケア事業部にて、 病院・介護施設への営業活動と、 看護師・介護士の方々の就業支援を一貫して担当します。 クライアントの人材課題をヒアリングし、 最適な人材の提案から条件調整・契約まで対応。 あわせて、求職者の希望やライフスタイルを丁寧に伺い、 就業先の提案から職場見学、就業開始後のフォローまで行います。 企業・求職者双方に寄り添いながら、 医療・介護現場の人材課題解決に貢献する仕事です。 新規開拓営業、既存取引先のフォローに加え、 看護師・介護士など求職者の就業支援・フォローも 一貫して担当いただくため、営業力だけでなく、 調整力・傾聴力・課題解決力を 総合的に身につけられるポジションです。 また、将来的にはメンバー育成・数値管理など、 マネジメント業務にも少しずつチャレンジしていただけます。 営業経験を活かしてキャリアアップしたい方や、 将来的にメンバー育成・チームづくりなどの マネジメントにも挑戦したい方を歓迎します。 ◎配属予定支店：広島支店 【具体的な業務内容】 ・病院・介護施設への人材ニーズのヒアリング、課題把握 ・派遣／紹介予定派遣スタッフの提案、求人条件のすり合わせ ・求職者（看護師・介護士）へのヒアリング、就業先のご提案 ・面談、職場見学の日程調整および同行 ・契約条件の調整、就業開始後の派遣スタッフフォロー ・新規取引先開拓および既存取引先への定期フォロー など ※業務内容の変更範囲：あり 【募集背景】 地域密着型のサービスを強化し、 今後はさらに事業を拡大していく予定です。 より多くの企業・求職者、双方の課題を解決するため、営業メンバーを増員募集します。 営業経験を活かしてキャリアアップしたい方や、 将来的にメンバー育成・チームづくりなどの マネジメントにも挑戦したい方を歓迎します。 ■やりがい・魅力 ・社会性の高い看護・介護領域で、クライアント・スタッフ双方の課題解決に関われます ・営業からマッチング、フォローまで一貫して携わるため、幅広いスキルを身につけられます ・エリア特性を踏まえた地域密着の営業スタイルを実践できます ・裁量を持って働ける環境で、自身の工夫や行動が成果につながりやすいです ・年4回の給与査定があり、成果や取り組みに応じて早期の昇給・昇格も可能です。 ■キャリアパス 売上目標、契約件数、担当案件数などをKPIとして設定。 個人だけなく、チームの成果やリーダーシップを正当に評価する文化があります。 若手でも早期に段階的なキャリアアップが可能です。 例：メンバー → リーダー(SV) → 支店長 → 課長 → 次長 → 部長