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畑建設株式会社

仕事内容

仕事内容 ＼＼⭐この求人のポイント⭐／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅自分に合った働き方を選べます！ 「休み重視」か「収入重視」か、 入社時に希望を出せます✨ ✅Ａプラン：完全週休2日（土日祝） 年間休日126日以上でオフ充実◎ ✅Ｂプラン：賞与年2回支給！ 週休2日でガッツリ稼げます。 ▶平均年収600万円以上 ✅どちらも月給24万円～の高水準。 残業ほぼなしで働きやすい◎ ✅年間3.6万～12万円ペースで昇給‼ "◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社員一人ひとりの幸せを考え、 「選べる勤務体系」を 導入しました。 「趣味・家族の時間を最大化したい」 「バリバリ稼いで年収を上げたい」 どちらの想いも応援する建設会社です。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢" ✨具体的な仕事内容✨ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩現場作業 ・古くなった水道管の交換工事 ・新しい住宅地への水道管敷設 ・掘削した道路の舗装復旧作業 ★重機オペレーターや配管工など 役割分担して作業を進めます。 活動エリアは前橋市を中心とした群馬県内で、 主に道路や分譲地が現場となります。 現場には基本的に5名一組で向かうため、 一人で作業することはありません。 先輩社員がしっかりとサポートするので 安心してください。 ✨社員インタビュー✨ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ★Aさん（40代）前職：営業★ 異業種からの転職で最初は不安でしたが、 先輩たちが丁寧に指導してくれたおかげで 一人前に仕事ができるようになりました。 特に良いと感じるのは、残業が少なく、 定時退社がほとんど。 プライベートも充実できます。 ★Bさん（40代）前職：サービス業★ 水道工事の知識は全くなかったのですが、 基礎から丁寧に教えてもらえたので 安心してスキルを習得できました。 最初は専門用語や工具の名前も わからない状態でしたが、 先輩方が根気強く教えてくれたおかげで、 今では後輩を指導する立場にもなりました。 ✨社長インタビュー✨ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私自身も元々は全くの別の業界で 営業として働いていました。この業界に 入ったのもふとしたきっかけからでした。 社長になって4年目ですが、 周りの方々に支えられつつ、 今ではこの仕事の社会的意義と魅力に とてもやりがいを感じています。 私が元々業界外にいたからこそ、 気づく会社の改善点もあります。 地域に貢献するのはもちろんですが、 働いてくれる従業員にも安心して、 働いてもらいたい、と思っています。 だからこそ、年間休日を増やしたり、 事務所に空調以外にも 扇風機や冷蔵庫を設置したり、 すぐに冷たい飲料を飲めるように、 スタッフが満足して 安心して働ける環境づくりに 注力してきました。 今後もスタッフの意見に耳を傾け、 より良い職場環境を 構築していきたいと考えています。 ✨一日の流れ（例）✨ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 07:45 出社・朝礼 ↓ 08:00 現場へ移動 ↓ 08:10 作業開始 ↓ 10:00 休憩（15分） ↓ 10:15 作業再開 ↓ 12:00 昼休憩（1時間） ↓ 13:00 作業再開 ↓ 15:00 休憩（15分） ↓ 15:15 作業再開 ↓ 17:00 現場作業終了・帰社 ↓ 17:15 翌日の準備・退社 ✨畑建設株式会社について✨ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は親族経営の会社ではなく、 現社長も元々は全く異なる業界で 営業職として働いていました。 その為、業界の常識にとらわれない視点で 職場環境の改善に取り組み、 年間休日の増加や事務所内の設備充実など、 従業員が安心して働ける環境づくりを進めています。 私たちは「当たり前の暮らし」を守る という使命感を持って 日々の業務に取り組んでいます。 未経験の方でも、 誠実に取り組む姿勢があれば 十分活躍できる環境です。 一緒に社会インフラを支える仕事に 挑戦しませんか？ ▼HPもご覧ください。 https://hata-kensetsu.co.jp/