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正社員
広島高速道路公社

広島高速道路公社の電気技術職

広島県・市出資団体／年間休日126日／転勤無／土日祝休み

交通・アクセスＪＲ芸備線矢賀駅から徒歩17 分地図を見る
月給250,560円以上

勤務時間

固定時間制勤務時間詳細実働時間：1日あたり7時間45分平均勤務日数：1ヶ月あたり20日勤務時間：8:30～17:15 (休憩時間 1時間00分) ※実働7時間45分 ※時期・担当案件によって深夜勤務・残業あり ※毎週水曜・給料日（毎月19日）はノー残業デー

休日休暇

休日休暇完全週休2日制（土日）・祝日休み・8月6日（広島原爆の日）・年末年始休暇（12月29日～1月3日）【年間休日】 126日 ※上記と異なる、指定された日が休日となる勤務（交通管制業務）に従事することがあります。【有給休暇】 20日・夏季休暇（6月～9月の間に5日取得）・病気休暇・結婚休暇・出産休暇・子の養育・看護休暇・介護休暇・永年勤続休暇・忌引休暇 ■ 初年度から「20日」付与！（※時間単位での取得もOK） ★当公社の有休平均取得数は【 16.5日】と非常に高く、お休みを取りやすい環境です。 ●育休・産休の取得率100％（昨年度実績：男性職員3名/3名）

勤務地

広島高速道路公社

732-0033広島県広島市東区温品一丁目8番23号

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アクセス

交通・アクセスＪＲ芸備線矢賀駅から徒歩17 分

仕事内容

仕事内容【あなたのミッション】広島県と広島市が100% 出資する安定基盤のもと、「発注者」として道路の電気設備を支えます。《具体的な業務内容》・受変電、照明、交通管制、通信などの設備の計画・設計・工事や業務の積算、発注・施工監理・経年劣化に伴う改築更新 ※現場での実作業ではなく、発注者としての監理業務です。 2027年度上期開通予定の「広島高速5号線」をはじめ、都市圏の未来を変える整備計画があります。最先端技術を取り入れながらより良いシステムを導入する発注者ならではの格別のやりがいがあります◎ 【転勤なし！広島に根ざす】転勤はありません。広島市で長く働くことができます。入社後は希望や適性を考慮し、おおむね3〜5年を目処に担当業務の役割をローテーション。電気のエキスパートとして一生モノのキャリアを築ける最高の環境です！

対象となる方

求めている人材【必須条件】 ◎大学、高等専門学校の電気・情報通信工学系学科を卒業した方（令和9年3月卒業見込みも含む） ◎34歳以下の方（長期キャリア形成のため） ※令和9年4月1日時点（平成4年4月2日以降生まれ） ★実務経験は一切不問です！学校で基礎を学んでいれば、実務・業界未経験の方や第二新卒の方も大歓迎です。イチから育てる環境があります。【培った経験を発注者側として】メーカーの設備保全や、通信インフラ企業などでエンジニア経験がある方は、培ったスキルを「発注者」という立場で存分に活かしていただけます。【こんな方を歓迎します】・地元広島で腰を据えて長く働き続けたい方・地域貢献や都市インフラの発展に携わりたい方・地図に残る仕事に挑み、大きな達成感を得たい方 ★先輩社員より「『家族のために安定して働きたい』など、様々な目標を持った20代〜30代が活躍中！育児のための休暇も取りやすい環境です。発注者側なので、深夜に危険な現場作業もありません」年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・34歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

職種

技術総合職、団体職員、設備保全/メンテナンス

仕事の特徴

業界未経験者歓迎
資格取得支援あり
バイク通勤OK
車通勤OK
固定時間制
職場見学可
転勤なし
経験不問
住宅手当あり
経験者歓迎
有資格者歓迎
研修あり
賞与あり
ブランクOK
育休あり
交通費支給
土日祝休み

給与/待遇

月給250,560円以上給与詳細基本給：月給 25万560円〜固定残業代：なし【一律手当】全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり全員に一律で支払われるその他手当金額：あり【手当】（条件に応じて）通勤手当扶養手当住居手当時間外勤務手当期末、勤勉手当等【昇給】年1回【賞与】年3回（3月・6月・12月） ※昨年度実績4.65ヶ月分【給与例】給与例・40歳/18年目/係長級/約620万円・30歳/8年目/主任級/約510万円・22歳/1年目/主事・技師級/約415万円 ※学歴、職務経験年数に応じて変動 ※年収例は月給+賞与（諸手当を除く）

試用期間

試用期間あり試用・研修期間：6ヶ月試用・研修期間の条件：本採用と同じ

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生【福利厚生】【現職社員のオススメポイント】・有休がとりやすい。・ワークライフバランスが充実。・転勤もないので、今後の人生設計も立てやすい。 - ・各種社会保険完備・昇給年1回、賞与年3回・時間外勤務手当（全額支給）・通勤手当（規定支給）・扶養手当（家族をサポート）・住居手当あり（※一人暮らしをサポート）・資格取得支援制度・充実の各種技術研修制度・退職金制度あり

職場環境・雰囲気

職場環境広島県・広島市100％出資の安定基盤。年間休日126日とオンオフのメリハリは抜群です。 20代〜30代の若手が多数活躍中。喫煙所：喫煙所あり（屋外）

仕事内容の特徴

お客様との対話が少ない

お客様との対話が多い

マニュアル通りの仕事

創意工夫の多い仕事

1人作業が多い

チーム作業が多い

立ち仕事が多い

デスクワークが多い

力仕事が少ない

力仕事が多い

室内の仕事が多い

室外の仕事が多い

色んな勤務地で働く

固定の勤務地で働く

応募情報

選考プロセス

選考プロセス ■選考プロセス【申込受付期間】 2026年（令和8年） 7月13日（月）午前9時〜 8月21日（金）午後5時まで ★当公社のホームページ内「職員採用情報」より、詳しい申込方法をご確認の上、エントリーをお願いします。【選考の流れ】 1. ホームページより申込み ▼ 2. 第1次試験の実施・日時：令和8年9月6日（日）・場所：RCC文化センター・内容：職務基礎力、専門試験、小論文試験、適性検査 ▼ 3. 第2次試験の実施・日時：令和8年10月17日（土）または18日（日）（公社が指定するいずれかの1日）・場所：広島高速道路公社・内容：集団討論、面接試験 ▼ 4. 内定・採用決定 ※原則、令和9年4月1日の入社となりますが、既卒者の方などは希望により前倒し入社も柔軟に相談可！