• 正社員

XMile株式会社

勤務地

勤務地: 〈勤務地〉 ＜勤務地詳細＞ 〒160-0022 東京都新宿区新宿6丁目27-30 新宿イーストサイドスクエア 7階 ＜アクセス＞ 東京メトロ副都心線　東新宿駅/都営地下鉄大江戸線　東新宿駅よりビル直結 【就業場所の変更の範囲】 会社が指定する場所 自社内勤務 転勤の可能性：なし

仕事内容

アピールポイント: □キャリア事業部 ノンデスク産業(※)の事業者と求職者をつなぐHRプラットフォームを運営、転職者の紹介を全国運営中 ※対象職種には、ドライバー、運行管理者、フォークリフトオペレーター、施工管理、自動車整備士など多種多様な職種があります。 □SaaS事業部 ノンデスク産業に特化した経営効率化システムを開発・販売中です。 □新規事業部 メディア、B2Cサービスなど、複数の事業を立上中 ◆X Mileとは X Mile (クロスマイル) は「令和を代表するメガベンチャーを創る」というMissionを掲げ、「社会生活の基盤、ノンデスク産業を支える」というビジョンの実現を目指し、事業拡大しています。 物流・建設・製造といったノンデスク産業は衣食住を支える社会インフラですが、3Kと言われる業界では人手不足感はますます加速しています。 バブル崩壊以降の日本の生産性の低迷は著しく、2021年も日本の時間あたり労働生産性は、OECDに加盟する38カ国中27位となっており、国家としての力が日に日に失われつつあります。 X Mileでは、日本の労働生産人口の47%以上、そして世界の労働生産人口の80%以上を占めるノンデスクワーカーの人手不足・労働生産性を改善することで、従事者及び消費者の生活の質を向上し、社会に貢献し続けています。 どの業界よりも市場が大きくまだ開拓されていないノンデスク業界に軸足を置き、事業構築力とテクノロジーを駆使してビジネスを展開しております。 ◆意外と知られていない？社会課題としての「ノンデスク産業」 普段は意識する事が無いかもしれませんが、物流、建設、電気、製造、といった日常生活において不可欠なモノが「ノンデスク産業」によって成り立っています。 実は今、ノンデスク産業は非常に大きな課題を抱えています。その課題とは、「ノンデスクワーカーの高齢化による人手不足」や「事業者の非効率な業務体制」の大きく2つです。 この状態を変えなければ、私たちが享受している快適な社会生活は、もはや維持することができません。 そうした危機的な状況に、日本は置かれているのです。 私たちは、この社会課題にフォーカスし、レガシーなノンデスク産業のDXを推し進めて参ります。 そして、日本の未来を創るために、新しい事業を次々と創造していきます。 ◆社会起業家集団の一員として優秀な仲間と切磋琢磨 X Mileには、起業経験者、大手企業、ベンチャー全社MVP、など幅広いバックグランドを持つユニークなメンバーが集まっています。平均年齢も27歳と若く、フラットかつ熱狂的な組織です。 出身企業は、ソフトバンク、エンジャパン、サイバーエージェント、エスエムエス、ネオキャリア、ネクストビート、テラモーターズなど多岐に渡ります。 ぜひ、社会課題を次々と解決する事業家集団の一員として、共に日本の未来を創る仕事をしましょう。

求める人材: ＼20代～30代の圧倒的な実力派リーダーが活躍中！／ 最終責任者（ラストマンシップ）の覚悟で挑む！新規事業とレガシー産業を変革する【事業責任者候補・営業マネージャー】 【こんな想い・志向性はありませんか？】 ☑ 自分が最後の砦となる「ラストマンシップ（当事者意識・最終責任）」の精神で事業を動かしたい！ ☑ サービスを成功に導くためなら、泥臭い課題も自ら発見し、あらゆる手段で解決していく自信がある ☑ 高い目標や困難な壁に対しても、それを乗り越えて「結果を出すプロセス」そのものを楽しめる！ ☑ これまでの経験を活かし、新規事業の立ち上げ責任者や、組織の命運を握るマネージャーへ挑戦したい ☑ 製造・エネルギー等の重厚長大（レガシー）な産業に対し、深く踏み込んだ法人営業で市場を変えたい 【必須条件（※すべてを満たす方を想定した、コアメンバーの募集です）】 ・CA（キャリアアドバイザー）のご経験 2年以上 ・法人営業（toB）のご経験 2年以上 ・人材紹介事業におけるマネジメントのご経験 2年以上 【希望・歓迎するご経験・スキル】 ・人材業界における一連の業務経験 ・レガシー産業をはじめとする、重厚長大（大手・老舗企業など）な顧客への営業経験 ・新規事業の立ち上げ責任者、またはマネジメントのご経験

• シフト制
• 昇給あり