• 正社員

株式会社Stock

仕事内容

アピールポイント: 【事業内容】 ・情報ストックツール「Stock」・ナレッジ管理ツール「ナレカン」の企画・開発・運営・販売 私達は「世界中の『非IT企業』から、情報共有のストレスを取り除く」をミッションに、 『非IT企業』の方々に徹底的にフォーカスしたサービス開発・運営をしています。 ▼当社で働く上での面白さ ① 『第二創業期』を迎えるB2B SaaSスタートアップにおいて、経営陣と並走しながら企業・プロダクト・採用の全方位をリードする広報基盤を構築できる ② ミッション「世界中の『非IT企業』から、情報共有のストレスを取り除く」を軸に、社会的意義の高い事業成長を広報の力で加速できる ③ 「Talk to Users（ユーザーと直接対話する）」の文化が根づいた現場で、ユーザー・メディア・候補者・社員、すべてのステークホルダーと誠実に向き合うカルチャーがある ④ 「週3出社・週2リモート」というハイブリッドな働き方で、経営・現場双方と密に連携しながら柔軟に働ける

仕事内容: ▼会社概要 世界中の企業の大半は『非IT企業』です。 しかし現在のITツールは高機能・多機能に偏り、非IT企業の方々にとって直感的に使えるものはごくわずかしかありません。 株式会社Stockは、「世界中の『非IT企業』から、情報共有のストレスを取り除く」ことをミッションに掲げる、B2B SaaSスタートアップです。 ▼募集背景 2024年2月にαローンチした新規事業のナレッジ管理ツール「ナレカン」は、直近で導入企業数・ARR（＝SaaSの売上高）が急速に成長しており、いよいよ事業がスケールする第二創業期を迎えています。 その中であなたにお任せしたいのは、企業ブランディング・プロダクト広報・採用広報の3領域を横断しながら、経営と連動した広報戦略を主導する「広報責任者候補」のポジションです。 単なる情報発信ではなく、企業の成長ストーリーを社内外に伝えていく“戦略的広報”として、企業価値を高める役割を担っていただきます。 「経営と連動した広報を仕掛けたい」「企業のブランドを自ら創りたい」「スタートアップで経営に近い立場で働きたい」―― そんな想いを持つ方を歓迎します。 ▼業務概要 本ポジションでは、「コーポレート・プロダクト・採用」の3領域を横断し、企業全体のブランド価値を高める広報戦略をリードしていただきます。 経営陣と密に連携しながら、企業の存在意義や事業成長のストーリーを社会に届ける “戦略的広報” を担う役割です。 企業として何を目指し、どのように社会へ価値を提供していくのか── そのメッセージを、メディア・プロダクトユーザー・採用候補者・社内メンバーといった多様なステークホルダーへ、一貫性のある形で届けていきます。 また、自社プロダクト（SMB向け「Stock」／大手〜中堅向け「ナレカン」）の世界観設計から、採用広報、SNS・オウンドメディアの企画運用、メディアリレーション構築まで、ブランド形成の全プロセスを統合的に推進していただきます。 企業のフェーズが大きく変わる第二創業期において、広報基盤をゼロから創る極めてチャレンジングなミッションです。 ▼業務詳細 ※経験や適性に合わせて、以下の業務を担っていただきます。 ①経営戦略・事業戦略を踏まえた広報戦略および年間計画の立案・推進 ②コーポレート全体の広報（企業ブランディング、ミッション／ビジョン／カルチャー発信） ③自社SaaSプロダクトの広報 - SMB向けの情報共有ツール「Stock」 - 大手～中堅企業向けのナレッジ管理ツール「ナレカン」 ④採用広報／採用ブランディング施策の企画・実行（Wantedly運用、SNS発信、採用サイト整備など） ⑤プレスリリース作成、メディアリレーション構築、取材対応、企画提案など ⑥SNS、オウンドメディアを活用した情報発信・運用・効果検証 ⑦インタビュー、イベント、特集記事などのコンテンツ企画・制作ディレクション ⑧広報活動におけるKPI設計・PDS（Plan-Do-Seeサイクル）の運用 ⑨広報成果の定量・定性分析と改善施策の立案 ⑩広報・PR体制の構築、オペレーション設計 ⑪チームの立ち上げ、育成、評価制度の整備 ⑫経営陣・各部門との連携を通じた組織横断的なブランド戦略推進 ▼将来的なキャリアイメージ 経営陣と共にコーポレート戦略全体をリードする広報責任者 ブランディング・採用・IRなどを統合するコミュニケーション戦略責任者