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株式会社明照

職種/仕事内容

仕事内容 - 今よりもっと働きやすい環境へ―‐ しっかり評価します！ - ✨経験や実力は正当に評価します！ ✨夜勤なしで生活リズムも"◎" ✨設計～保守まで幅広く対応 ✨残業ほぼなし◎有休も取りやすい！ ✨賞与年2回！昇給年2回！福利厚生充実 ■□■□■□■ お電話からのご応募も大歓迎！ ☎：0564-84-5257 ⇒WEBからは24時間応募受付中◎ ■□■□■□■ SNSはこちら↓↓↓DMでのお問い合わせも大歓迎♪ ⇒https://www.instagram.com/meisho_okazaki/ ■□■□■□■ ■仕事内容... 工場や商業施設・公共設備などで、 電気や通信インフラの工事・点検 を担当します。 設計から施工・メンテナンスまで 自社対応しているため、 スキルに応じて幅広い工程に関われます。 ■具体的には... ・照明やコンセント、配線の取り付けや点検 ・LANや電話、カメラ、センサーなどの通信設備工事 ・トラブル発生時の点検・修理 ・安全のための定期メンテナンス ・必要に応じて簡単な土木・建築作業 ＼求人のPoint／ ✅夜勤なしで生活リズム安定 ** 勤務時間は8:30〜17:00（実働7時間）。 残業は月平均5時間程で夜勤はありません。 生活リズムを崩さずに働けるので、 家族との時間も大切にしながら 長期的にキャリアを築くことができます。 ✅経験を正当に評価する制度 ** これまでの現場経験や資格をしっかり評価。 昇給は年2回、賞与は年2回。 スキルアップへの投資も手厚い制度 があります。 努力が数字に反映されるため、 経験者にとって納得感のあるキャリア形成 が可能です。 ✅安心して働ける充実の福利厚生 ** 退職金制度や医療相談サービスなど 将来への安心も確保。 加えて、高級リゾートホテル「エクシブ」 やゴルフクラブといった施設の利用も 可能で、仕事もプライベートも充実 できるのが大きな魅力です。 社員同士を支え合う互助会制度もあり、 長く安心して働ける環境が整っています。 ✅年収600万円以上も可能 ** 給与は月給20万円〜50万円。 経験者であれば月給30万円以上スタート も可能です。 年収モデルとしては30代で450〜500万円、 45歳前後で600万円以上を 実現している社員もいます。 頑張りに応じて昇格のチャンスも広がります。 ✅大手企業との取引基盤 ** 誰もが知っている大手インフラ企業との 直接取引があり、案件も安定しています。 電気工事と通信工事の両方を手掛ける 技術力で、設計から保守まで ワンストップで対応可能。 技術者として一段上の経験を積める フィールドです。 **

勤務地

アクセス

交通・アクセス 「東岡崎駅」より車6分程/国道1号線沿い

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1年あたり1820時間 08:30〜17:00 （実働7時間＋休憩1.5h） ※現場により前後あり ✅残業ほぼなし（月平均5時間程度） ✅日勤のみのお仕事です。

給与

月給241,000円～500,000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 24万円 〜 47万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり1000円 〜 3万円 ※給与は年齢・経験・保有資格により調整 【各種手当あり】 ・通勤手当（上限1万8700円/月） ・資格手当 ・家族手当（配偶者1万〜／子ども2,000円） ・役職手当 ・通信手当 【給与例】 給与例 【参考年収】 20～30歳 年収320万～400万 30～40歳 年収450万～500万 45歳前後 年収600万～700万 ★毎年、賞与2回あり

休日休暇

休日休暇 (土)日他（会社カレンダーによる） ※土曜出社は月2～3日 ※有給休暇：10日付与 ▶▶有給消化率は100％！！ 【長期休暇あり】 ・GW休暇 ・冬季休暇 ・夏季休暇 【他休暇】 ・介護休暇あり/規定 ・育児休暇あり/規定

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・昇給（評価表に基づき年2回） ・賞与（年2回、7月＆12月） ・退職金制度あり ・高級リゾートホテル利用可 （エクシブ、利用規定あり） ・グランドハイメディック倶楽部医療 相談、セカンドオピニン利用可 ・リゾートトラストゴルフクラブ利用可 ・健康診断あり ✨会社負担で安心財団に加入。勤務時間外のけがについても保証があり、万一の際も安心です。 【各種手当あり】 ・通勤手当（上限1万8700円/月） ・資格手当 ・家族手当（配偶者1万〜／子ども2,000円） ・役職手当 ・通信手当