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改進タクシー株式会社

仕事内容

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：タクシードライバー/ハイヤードライバー 都内でのタクシードライバー業務をお任せします ＜安全への対応＞ 全社アクリル板、空気清浄機を完備。 飛沫対策も万全で運営を行っております。 またAI搭載型のドライブレコーダーも全車に搭載済み！ 自分の運転を分析し、事故を未然に防ぐ効果が期待されています！ 安心して業務をスタートすることが出来ます！ ≪業務特徴≫ 業界売上トップクラスの大手グループ加盟で営業効率アップしております。 タクシーチケットや専用乗り場、タクシーアプリ「GO」など話題のサービスで、無線配車月間100万件以上を誇ります。 また、通常、空車時に高速を利用して都内に戻る場合などの高速代は、乗務員負担です。 当社では、「少しでも早く営業したい」という乗務員の想いを無駄にしないためにも、 帰路高速代は会社が負担します。 《入社後の流れ》 Step1 業界大手研修センター入所 2種免許取得の為の教習所、学科試験の為の研修など ドライバーの基礎になる研修を受講して頂きます。 概ね20日～25日間となります。 免許取得にかかる費用は、【会社が全額負担】！ もちろん研修期間中も【日給1万円】＋交通費（規定あり）を支給します！ ▼ Step2 営業所配属 同乗研修 ベテランドライバーによる実践営業に同乗して頂き、 どのように営業しているか実際に乗って頂き先輩ドライバー が分からない事や、不安な事を親切丁寧に同乗研修を行ってくれます。 ▼ Step3ドライバーデビュー 独り立ちをした後も、先輩社員から稼げるアドバイスをもらったり、 ドライバー同士で情報共有をしたりできる環境です。 一緒に売上を上げていきましょう！ ※入社後の職種変更はございません。 ■業界トップクラスの無線配車数 CMでもお馴染みの【GO】アプリを導入で無線配車多数！ ┗ 配車アプリの利用客数がグループ全体でも圧倒的な数を誇ります。 ┗ AIによる配車システムがあり、単に距離だけでなく、ドライバーごとの「スコアリング（顧客満足度）」を見て配車を決定しています。 接客を丁寧に行い、お客様からの評価（スコア）を高めれば高めるほど、AIから優先的に配車されやすくなります。 売上アップに繋がり、歩合給として自分の給与に直結します。「良い仕事をすれば稼げる」というフィードバックが明確です。 ■1万社以上との法人契約あり ■業界大手グループ専用乗り場 あり(大型商業施設や有名ホテルなど） 【弊社ならではの強み】 ◎「20代・30代が3分の1」という若返った組織 タクシー業界＝高齢化というイメージを覆し、同社では20代・30代が全従業員の約1/3を占めています。 切磋琢磨できる仲間がいる環境は、他の中小タクシー会社にはない大きな強みです。 ◎異例の厚待遇！「1年間の給与保証」 入社後3ヶ月は月給40万円、その後9ヶ月は月給35万円を保証。未経験者がスキルを身につけるまでの焦りを完全に払拭できます。 ◎家庭・趣味と両立できる「隔日勤務」 タクシー会社では珍しく定休の相談が可能です。（会社としての稼働協力要請はありますが、希望は通ります） 隔日勤務で1日長く働きますが、その分集中して稼ぎ、翌日は「明け番」で休みになります。 ◎未経験でも安心スタート タクシーの運転に必要な第二種免許は入社後に取得していただけます！ 普通免許を取得して3年以上の方であればこれまでの経験は一切問いません！ 入社後、業界大手研修センターでドライバーになるまでの研修があるので安心です。 コツコツと乗務に取り組み、安定収入につなげましょう。 みんな未経験スタートです！ 先輩ドライバーたちの前職はトラック運転手や、元職人、会社経営者など様々。 全員異業種からの転職なのでタクシー業界未経験でも心配はいりません。 ＜その他の福利厚生・諸手当＞ ■賞与 年3回 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（全額） ■資格取得支援あり └「第二種免許」の取得費用は全額会社が負担 ■業界大手の研修制度あり ■制服貸与 ■ロッカー・シャワールーム完備 ■マイカー通勤可 ■クラブ活動あり (野球部、ソフトボール部、ゴルフ部) ■チケット・クレジット手数料負担なし ■全車ドライブレコーダー・防犯カメラ カーナビ・ETC・ABS・エアバッグ搭載 ■全社クレジット・オートマチック対応 ■自動洗車機完備 ■屋内全面禁煙 ■全社ジャパンタクシー ■アクリル板、空気清浄機設置 「75歳まで」長く働ける安心感 定年後の再雇用制度で75歳まで勤務可能。20代で入社しても、50代で入社しても、ライフステージに合わせて長くキャリアを描ける安定性があります。