• 正社員

ホテルクラウンヒルズ松山(BBHホテルグループ)

職種/仕事内容

仕事内容 ✨仕事のポイント✨ ✅99％が未経験スタート！ ✅残業はほぼなし！ ✅20代～40代を中心に活躍中！ ✅中途採用比率8割以上！ ✅オンライン面接もOK！ ー 中四国エリアのエリア社員募集です 岡山・広島・山口・徳島・香川・愛媛・高知など 転勤の場合は、エリアや勤務条件などの希望を考慮いたします。 【仕事内容】 ・チェックイン、チェックアウト時の対応 ・予約管理（PC入力業務） ・荷物のお預かり ・貸出品（アイロン、充電器など）と対応 などフロントでのお客様対応や事務業務がメインとなります。 簡単な業務からお任せします。 ー 【会社の特徴】 2004年に創業し、現在は国内外で150施設以上を展開しています。 ホテルの運営・買収・再生事業を主軸としており、 ビジネスホテルからシティホテル、旅館・リゾートホテルなど多岐に運営をしております。 今も年間平均10施設程度の新施設をオープンしております。 【ホテルの特徴】 詳細は当社ホームページをご確認くださいませ。 【URL】https://breezbay-group.com/company/hotels/

勤務地

アクセス

交通・アクセス 松山駅より徒歩5分/交通費支給あり/車通勤OK(駐車場完備)

勤務時間

シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1週あたり40時間 【勤務時間(例)】 [1] 07:00～17:00 [2] 08:00～18:00 [3] 09:00～19:00 [4] 18:00～翌10:00 上記時間内で、実働8時間(休憩時間1時間) ＊シフトの詳細については、面接時に希望をお聞かせください ＊日勤専任スタッフ、夜勤専任スタッフなどの働き方もございます。 ＊固定残業代の支給がございますが、残業は少なめです。

給与

月給210,000円～300,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 18万円 〜 25万円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり3万円 〜 5万円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間 〜 30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ＊賞与年2回 ＊昇給年1回 ＊交通費支給（上限：月2.5万円迄） ＊深夜手当 ＊残業手当 ＊全国勤務が可能な場合は、月給23万円〜となります。

休日休暇

休日休暇 月8～9日休みで、完全週休2日制（希望シフト制）となります。 ＜シフトの決め方＞ 1か月毎のシフト制で、シフト開始の15日前に希望休の提出を頂きます。 希望休の取得がしやすく、有給休暇も取りやすい環境にしております。

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 【福利厚生】 ＊社会保険完備 ＊賞与年2回 ＊昇給年1回 ＊インセンティブあり ＊交通費支給（上限：月2.5万円迄） ＊グループホテル利用社割あり →全国の当社宿泊施設でお使いいただけます ＊寮・社宅など相談可能 ＊制服貸与

対象となる方

求めている人材 ◆未経験OK →9割が未経験スタート！ ◆学歴・年齢不問 →現在20～40代を中心に活躍中 ◆PC入力ができる方 →キーボード入力ができればOK ◆ブランクOK →職場復帰の方も多く在籍（産休明けのスタッフも多数在籍◎） ◆既卒・第二新卒歓迎 ◆男女問わず活躍中 →女性管理職（支配人）も多数在籍 ◆Uターン勤務やIターン勤務歓迎 ー ✅業界・実務未経験OK 事務、営業、接客・サービス、介護、製造、エンジニアなど、前職は一切関係ありません。 接客、ホテルでの業務経験は一切なくても大丈夫！ 「ホテルで働くってカッコよさそう！」などの方もぜひご応募ください！ ✅経験者の方は優遇 ビジネスホテル、シティホテル、リゾートホテル、会員制ホテル、 温泉旅館などの宿泊施設での勤務経験がある方 給与交渉も可能！経験やスキルによってスタートの月給が上がります。 ※雇用形態(アルバイト・パート、社員、派遣社員、契約社員)、経験年数、経験職種は問いません ✅キャリアップについて ・年次、年齢関係なく昇進・昇給が可能 ・希望の部署へ異動も可能（自分自身が身に着けたいスキルを身に着けられる） ・支配人、マネジャー、スーパーバイザーなど、早期に目指せます 年間平均10施設をオープンしているため、空きポストも多数 ー ✅外国人の方は下記に該当する方は応募頂けます。 Foreigners who satisfy the conditions below are welcome to apply. Please note that Japanese Language Proficiency Test (JLPT) N1 is a mandatory requirement for this role, as it's essential for effective communication and performance. Kindly ensure your resume clearly indicates your JLPT N1 qualification. 本ポジションでは、円滑なコミュニケーションと業務遂行のために、 日本語能力試験（JLPT）N1の資格が必須となります。 つきましては、履歴書にJLPT N1の資格を明記していただきますようお願い申し上げます。 ◆日本語能力検定試験(日本語検定)N1以上を保有している方 -This job requires at least N1 level Japanese proficiency. -持有日本语能力测试(JLPT)N1及以上证书者 ◆日本語での接客ができ、接客において滞りないコミュニケーションが可能な方 -Able to provide customer service in Japanese with seamless communication. -能够用日语提供客户服务，并进行顺畅的沟通 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

選考プロセス

選考プロセス ＜オンライン面接も可能◎＞ 選考の流れ：一次面接→二次面接(最終面接) ※オンライン面接の場合は、履歴書不要！ 堅苦しい面接のイメージは持たず、面談の場としてご参加下さい！ 仕事内容・職場の雰囲気など、気になることやご希望は何でもお聞かせ下さい。 勤務開始日のご相談も可能です！ 応募後のご連絡不通や、面接の無断キャンセルは、他の方へのご案内が遅れる等、ご迷惑をおかけすることになります。 もしご都合が悪くなった場合は、速やかにご連絡を頂きますようお願いいたします。 皆様のご理解とご協力をお願いいたします。