• 正社員

株式会社下川工業

職種/仕事内容

仕事内容 ★飲食・販売からの転身歓迎。「店長経験」がそのまま活きる★ 街づくりの「段取り・まとめ役」（社長の右腕候補） ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 「家族のために収入を上げたい」 「休みが不定期なサービス業から卒業したい」 そんなあなたに、下川工業は「次」のステージを用意しました。 ▼当社について 下川工業は、福岡県久留米市を拠点に、 「公共インフラ工事（土木）」と、更地から新しい街を 生み出す「不動産開発」の2つの事業を展開しています。 業績は好調ですが、着実な規模拡大を見据え幹部候補を 採用します。 ▼求人について 久留米近郊の街で、道路を直したり、新しい住宅地を作ったりする プロジェクトの「まとめ役」です。 難しい計算や設計はゆくゆくでもOK。あなたに必要なのは、 「元気な挨拶」と「相手の懐に入る力」だけ。 元・飲食店長や販売スタッフなど、人と接する仕事をしてきた方が 一番輝けるポジションです。 今回募集するのは、現場作業員ではありません。 私（社長）と共に、どの土地を仕入れ、どう造成し、 どんな街にするかを企画・実行する”開発事業のプランナー”です。 「今の年収では満足できない」「もっと大きな仕事を動かしたい」。 そんな野心を持ったあなたに、私が培ってきたノウハウの全てと、 次世代の経営ポジションを用意しております。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ▼働き方 ・「成果と効率」を重視 「残業嫌いな社長」の方針で、ダラダラ 働くことは良しとしません。限られた時間 で成果を出す、経営者としてマネジメント 感覚が養われます。 ・役割に見合った報酬体系 年功序列ではなく、あなたの成長と会社へ の貢献度（役割）を正当に評価します。 ・地域に根差して働く 遠方への転勤や単身赴任はありません。 腰を据えてキャリアを築けます。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ▼一日の流れ(例) 8:00- 出社・戦略ミーティング 本日の動きを確認。 時には社長と経営課題について雑談することも。 ↓ 9:30-12:00 お取引先へ訪問し、進行中案件の調整や、 新しい地域課題のヒアリング。 ↓ 12:00-13:00 休憩・昼食 ↓ 13:00-15:00 社長同行 トップ同士の商談に同席。経営者の「目線」や 「話し方」を肌で感じます。 ↓ 16:00-18:00 帰社・事務処理 ↓ 18:30 オンオフの切り替えは明確に。 自分の時間を大切にしてください。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ▼会社の雰囲気 平均年齢40.6歳。大人の落ち着きがある職場です。 無理な飲み会や社内イベントで結束を強いることは しません。プロフェッショナルとして互いを尊重し、 仕事中は連携し、定時後はそれぞれの生活を大切にする。 そんな「自律した大人」が働きやすい環境です。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ▼年収イメージ 入社1年目：年収400万円〜450万円 入社3年目（リーダー格）：年収500万円〜600万円以上 ※資格の取得度合いに応じ変動します。 ※将来的に会社の幹部になれば、さらなる高収入も可能です。

勤務地

アクセス

交通・アクセス 西鉄大牟田線 大溝駅から車で7分

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 8:00～17:00（休憩1.5h以上） 土日祝休み（土曜日出勤となるケースもありますが、代休取得可能です◎） 年末年始休暇・夏季休暇有（昨年は正月休みが9日ありました）

給与

月給330,000円以上 給与詳細 基本給：月給 33万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

休日休暇

休日休暇 年間休日110日 土日休み（土曜日が出社となることもありますが代休取得可能です◎）

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金

対象となる方

求めている人材 【学歴不問・未経験大歓迎】 「勉強は苦手だったけど、ガッツと愛嬌には自信がある」という方、大歓迎です。 ▼こんな方を待っています ・普通自動車免許（AT可） ・「結婚したから給料を上げたい」「マイホームが欲しい」など、明確な目標がある方 ・今の職場（飲食・販売など）で、「もっと評価されたいのに」とモヤモヤしている方 ▼活かせる経験（一つでも当てはまればOK） ・飲食店やアパレルでの店長・リーダー経験 ・ルート配送や営業の経験 ・「人と話すのが好き」という性格 ▼応募者へのメッセージ（社長より） 「中卒・高卒・未経験？ 関係なか。やる気があるなら俺が育てる」 正直な話、学校の勉強なんてこの仕事には関係ありません。 大事なのは「嘘をつかないこと」「約束を守ること」、そして「稼ぎたいというハングリー精神」です。 私も現場からの叩き上げです。だから、未経験の不安も、稼ぎたい気持ちもよく分かります。 「インフラ」と「不動産」。この2つを覚えれば、久留米で一生食いっぱぐれることはありません。 私の持っている技術も、人脈も、経営ノウハウも、すべてあなたに教えるつもりです。 「今の自分を変えたい」と思ったら、一度会いに来ませんか。 履歴書の内容より、あなたの「これから」の話を聞かせてください。

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

採用予定人数

1名