• 派遣社員

株式会社テクノプロ　テクノプロ・エンジニアリング社　愛知県豊田市

職種/仕事内容

仕事内容 ＼＼求人のPOINT／／ ―――――――――――――――――――― ✅ 未経験歓迎！社会人歴3年以上でPCの基本操作ができればOK！ ✅ 入社後はOJTで仕事を覚えながら活躍可能 ✅ 同社で長期的なキャリア形成が可能 【仕事について】 ―――――――――――――――――――― OA機器関連の運用保守業務に伴うサポート事務を 担当していただきます。 業務量増加のため人員を募集しています！ ＜具体的な仕事内容＞ ■業務内容 OA機器関連の運用保守業務に伴う事務サポート データ入力、資料作成（Excel・Word使用） 社内システムへの情報登録 機器管理に関する書類作成・ファイリング 電話・メール対応（社内調整、OA機器ヘルプデスク対応） その他、事務業務全般 ※ご経験や保有スキルに応じて、 ご本人様へご相談の上案件を決定いたします。 【活躍している年齢層】 ――――――――――――――――――― ・20代：32.6% ・30代：27.4% ・40代：19.0% ・50代：17.1% ・60代：3.8% 20・30代が中心となって活躍中！ 経験者は50代・60代の採用実績もあり！ 入社後はOJTで仕事を覚えながら 活躍いただけますので、 経験がない方でも 安心してチャレンジできます。 同社での長期的なキャリア形成も可能ですので、 腰を据えて専門性を高めていきたい方にも おすすめの職場環境です。 ◆◆無期雇用派遣の正社員採用です◆◆ ◆20代・30代の未経験の転職者に喜ばれています！ ◆年間休日122日、長く無理なく働ける ◆長期休暇あり・完全週休二日制の土日祝休み（会社カレンダーによる） ◆転勤なしで通勤圏内だけで働きたい・余計な責任なしで仕事に集中したいなどのわがまま叶えます。 ◆経験を生かして好待遇の当社で長く働きませんか？ ◆◆雇用形態：正社員（無期雇用派遣）◆◆ 無期雇用派遣とは、テクノプロ・エンジニアリング社の正社員として期間の定めのない雇用契約を結び、 当社の一員として当社が厳選したさまざまな就業先で業務にあたっていただく働き方です。 派遣契約期間に関係なく、テクノプロ・エンジニアリング社との雇用が続きますので、 安定した雇用と収入のもとで働くことができます。 【テクノプロ・エンジニアリング社とは】 ―――――――――――――――――――― 〈エンジニアの成長を支える充実した組織体制〉 エンジニア一人ひとりが 理想のキャリアを築けるよう、 手厚いサポート体制を整えています！ ◎キャリアの道しるべを可視化 「この先、どんなエンジニアになりたいだろう？」 そんな漠然とした未来も、 「キャリアロードマップ」で 明確な道筋を描くことができます。 一人ひとりのスキルや適性に合わせて、 次に進むべきキャリアの可能性や、 習得すべき学習項目が具体的に示されています。 これにより、自分自身の現在地を把握し、 目標に向かって計画的に成長していくことができます。 ◎上司・先輩社員が全力でサポート 経験豊富な上司や先輩社員たちが あなたの成長を支えます！ 定期的な面談はもちろん、 日々の業務の中でも密にコミュニケーションを取り、 あなたの目標や希望に寄り添った アドバイスやサポートを徹底しています。 一人で悩むことなく、チーム全体で あなたのキャリアを バックアップする環境が根付いています。 ＜こんな方にぴったり＞ ・将来どんなエンジニアになれるのか知りたい ・いつ何を学ぶか計画を立てたい ・幅広い可能性からキャリアを見定めたい ※マネジメント職、スペシャリスト職 どちらか迷っている方も歓迎！

勤務地

アクセス

交通・アクセス 最寄り駅：三河豊田駅

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日 勤務時間：8:30~17:30勤務（12:00~13:00 昼休憩） ※実働8時間 ★平均残業15h／月 コンプライアンスを徹底し、残業を完全管理。 過重労働を防ぎます。また、残業が少ない分、給与・賞与へ還元しております。

給与

月給250,000円～330,000円 給与詳細 基本給：月給 25万円 〜 33万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ■昇給：年1回 ■賞与：年2回＊別途決算賞与を支給する場合有 ※経験、能力、前職での給与などを参考に、規定に従い決定 【年収】400万円～800万円

休日休暇

休日休暇 完全週休2日制（土日祝休み／祝日のある週は土曜日出勤の場合あり） ◎年間休日122日 休みが十分に取れるので、 趣味や勉強などの自分の時間も大事にできます。 【休暇制度】 ・GW休暇 ・夏季休暇（有給休暇取得推奨日） ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 有給取得率100%。 ＜その他休暇制度＞ 有給休暇 入社時特別休暇（3日）

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 賞与年2回 決算賞与年1回（本人・会社業績、所属部署による） 賃金改定年1回 テクノプロ・グループ従業員持株会有 ＜手当＞ 通勤手当、時間外手当（残業手当／1分単位で支給） 赴任手当、管理役職手当 ＜制度＞ 退職金（確定拠出年金制度） 寮・社宅 引越し費用補助 帰省旅費補助 結婚祝金 出産祝金 慶弔見舞金 災害見舞金 定年再雇用 社内研修 各種保険 資格取得報奨金 ボランティア活動支援 総合福祉団体定期保険 労働組合 サークル活動支援 福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」 在宅ワーク導入（勤務2年目より、在宅勤務可：ローテーションでの週2～3日） 有給取得率100%

対象となる方

求めている人材 ■必須要件 ・PC基本操作（Word、Excel）可能な方 ・社会人経験３年以上 ■歓迎要件 ・事務経験 ・Excel関数（SUM、VLOOKUPなど）使用経験 ・Excelの理解度（書式を意識したコピーなど）の高い方 未経験の分野にも積極的に チャレンジできる方を歓迎します。 入社後はOJTを通じて、 必要なスキルを身につけながら 成長していただけます。 ＊経験者歓迎 ＊有資格者歓迎 ＊管理職・マネジメント経験歓迎 ＊管理職・マネージャー採用 ＊要知識 ＊要経験 ＊転勤なし

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間：2ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

選考プロセス

選考プロセス 【書類選考】 登録内容を元に選考を行います。 職務経歴、ご経験等の詳細を記載ください。 【面接（1～2回）】 希望や経験に合わせてキャリア例や教育プランをお伝えします。 ◎面接は、下記お近くの支店でお受けいただけます。 ◎面接時間帯も相談に応じます。 ※候補者のご状況に合わせた特別選考も実施中。 WEB面談可。面談内容を録画させていただくケースがございます。 ↓ 【内定】