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株式会社ケアコム

[調布/物件開発SE]自社開発/医療福祉DXを担う/賞与実績7.2ヶ月超/平均残業20h程 web/オープンプロジェクトマネージャー

DX化が課題の医療福祉業界。ナースコールシステムを応用したシステムサービスにはまだまだ可能性が多様にございます。顧客要望を吸い上げ、新たなサービスの開発を担当いただきます。

  • 月給265,000円以上

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
応募情報は職業紹介事業者に送信されます

勤務時間

勤務時間

固定時間制 就業時間 08:45～17:30（1日あたり所定労働時間07時間45分） 休憩：60分 残業：有 備考：固定残業代の相当時間：20.0時間/月

休日休暇

休日 休日：121日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他（） 有給休暇：有（10～20日）
勤務地

勤務地

株式会社ケアコム

東京都調布市多摩川3-35-4

株式会社ケアコム

※表示位置と実際の位置が若干異なる場合があります。応募の際には必ず訪問先を確認して下さい。

東京都調布市多摩川3-35-4

予定勤務地 東京都調布市 勤務地 勤務地① 事業所名：本社 所在地：東京都 調布市 多摩川3-35-4 最寄駅：JR 南武線 矢野口駅 徒歩10分、京王電鉄 京王相模原線 京王多摩川駅 徒歩10分 喫煙環境：屋内全面禁煙 備考： 転勤：有

仕事内容

仕事内容

企業・求人の特色 ◆顧客からの技術要望を吸い上げ、新製品開発に活かす ◆国立大学法人の約8割、国立病院機構の約7割、日赤病院の約8割に製品を導入。日本の医療現場を支えるニッチトップ企業

企業名 株式会社ケアコム 求人名 [調布/物件開発SE]自社開発/医療福祉DXを担う/賞与実績7.2ヶ月超/平均残業20h程 仕事の内容 DX化が課題の医療福祉業界。ナースコールシステムを応用したシステムサービスにはまだまだ可能性が多様にございます。顧客要望を吸い上げ、新たなサービスの開発を担当いただきます。 ■営業が獲得してきた顧客の潜在ニーズにもとづき技術面の構想、要件定義 ■協力会社のエンジニアと協働し、試作開発、導入と検証 ■検証成功の際の量産化検討と調整 顧客から直接要望を聞くことができるポジションです。 ※出張がまれに発生します 募集職種 [調布/物件開発SE]自社開発/医療福祉DXを担う/賞与実績7.2ヶ月超/平均残業20h程

対象となる方

必要な経験・能力等 【必須】何等かのシステム開発経験 【歓迎】アジャイル型の開発経験/クラウドに関する知識顧客/要求からの要件定義ができる方/関係者調整力をお持ちの方 ★価値協創をテーマに動くチーム！医療福祉業界から社会への貢献を感じられる業務です。 ★開発力について：周辺医療機器との連動で、患者の容態に合わせ自動的にナースコールを発信する機能や息を吹きかけるだけで発信するナースコールなど、新機能・新製品の開発に取り組んでいます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

仕事の特徴

  • 業界未経験者歓迎
  • 副業・WワークOK
  • 資格取得支援あり
  • 固定時間制
  • 在宅OK
  • 土日祝休み
給与/待遇

給与/待遇

月給265,000円以上 想定年収 440万円～650万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥265,000～ 基本給￥230,000～ 固定残業代￥35,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回 ※直近実績平均7.253ヶ月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） モデル年収：年収600万円 入社5年目 メンバー（月給29万円＋残業20時間分+賞与）、年収670万円 入社10年目 メンバー（月給35万円＋残業25時間分＋賞与）、年収800万円 入社3年目 マネージャー（月給41万円＋賞与） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無

試用期間

試用期間あり 試用期間6ヶ月。

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 制度、設備 在宅勤務 （一部従業員利用可） リモートワーク可 （一部従業員利用可） 副業OK （全従業員利用可） 時短制度 （全従業員利用可） 自転車通勤可 （全従業員利用可） 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） 資格取得支援制度 （全従業員利用可） 研修支援制度 （全従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用) （全従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：企業年金(基金・確定給付年金)、財形預金、社員旅行、クラブ活動、選択型確定拠出年金、役職手当 制度備考：■次世代育成支援金制度：子どもの出生時、小・中・高・大学入学時に一時金を支給。 合計額：第一子＝100万円、第二子200万円、第三子以降＝400万円 ※支給対象となるお子様の人数に上限なし。 ■自己啓発費用支援制度：社員の自己啓発への取組み(内容に制限無し)に対してその費用を年間最大5万円まで支援する制度。 ■再雇用制度：定年60歳（雇用延長65歳まで） ■その他：働き方改革に積極的に取組み中。柔軟な働き方を推進しており、副業が解禁となりました。 ★在宅勤務・リモートワークの「一部従業員利用可」につきましては配属になる職種により異なります。 ■選考フロー 1次／グループマネージャー面接＋技術系の知識筆記試験(所要時間2時間程度) 最終／役員面接(所要時間60分程度)
職場環境・雰囲気

職場環境・雰囲気

配属先情報 物件開発チーム：少数精鋭組織であり、今後の案件増大に伴う組織拡充も検討しております。協力会社のエンジニアたちと共に進行いただきます。

その他

その他

備考 ■昇給：年1回(10月) ■賞与：年2回(6月,12月) ■休暇：年末年始、夏季、有給休暇、慶弔等の特別休暇 ■業務の変更の範囲：当社業務全般 ■就業場所の変更の範囲：全国の当社拠点 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：■病院福祉施設におけるナースコール等の通信機器（ハード機器）の開発・製造・販売■看護介護支援情報システム（ソフトウェア）の開発・製造・販売■看護業務改善支援ソリューション■地域医療介護連携システムの開発・販売 設立：1955年09月 代表者：代表取締役社長 池川 充洋 従業員数：250人 平均年齢：46.1歳 資本金：90百万円 株式公開：非公開 本社所在地：〒182-0025 東京都調布市 多摩川３－３５－４ 本社以外の事業所：■東京オフィス ■群馬工場 ■オフィス:札幌/仙台/名古屋/大阪/高松/広島/福岡 ■シミュレーション施設”Studio C” 関連会社：■株式会社ケア環境研究所 ■株式会社ヘルスケアリレイションズ その他備考・企業からのフリーコメント：【ケアコムの製品について】インテリジェントナースコールNICSS…ナースコールと連動した看護支援システム 患者さまのさまざまな情報（状態）を収集・分析して、「患者さまが呼ぶ」から「患者さまニーズを予測し、知らせる」へ進化しました 。事前ケアを支援し、患者さまの不安がなくなり心から安心して療養できることを目指しています。 ※NICSSの詳細については当社HPをご覧ください。⇒ http://www.carecom.jp/products/feature/nicss/ ◆各省から指定を受ける国内唯一のナースコール専業メーカー(国内競合企業は1社のみ/自己資本比率6割超) 国立大学法人の約8割、国立病院機構の約7割、日赤病院の約8割に製品が導入されており、ケアコムがなければ医療現場は成り立たない重要な存在だと自負しております！ 決算情報： 決算期2023/09 売上高8,249百万円 経常利益378百万円 決算期2024/09 売上高8,555百万円 経常利益464百万円 ※決済単位：連結
応募情報

応募情報

採用予定人数

1名

選考プロセス

選考内容 面接回数：2回程度（目安） 筆記試験：有 その他（適性検査・専門試験） 採用人数：1名 求人エントリーにあたって この求人はリクルートエージェント（株式会社インディードリクルートパートナーズ運営）が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。

紹介企業情報

紹介企業情報

会社名

リクルートエージェント

事業内容

職業紹介

所在住所

〒100-6640 東京都千代田区丸の内1-9-2 グラントウキョウサウスタワー

代表者

代表電話番号

0368351111

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  • 月給265,000円以上

  • 就業時間 08:45～17:30（1日あたり所定労働時間07時間45分） 休憩：60分 残業：有 備考：固定残業代の相当時間：20.0時間/月

    • 土日祝休み
    • 固定時間制

    掲載開始日：2026/03/30

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    原稿ID：73eef6a66c8e15f9

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