• 正社員

ラビットポケット株式会社　ひまわり保育園3rd

仕事内容

アピールポイント: ✅ 働きやすさとサポート体制について 保育を長く続けるためには、 保育への考え方だけでなく、働き方も大切だと 考えています。 書類作業は原則として勤務時間内に進め、 持ち帰り仕事はありません。 業務で困った時や対応に迷ったときは、 近くの先輩職員へすぐに声をかけて相談できる 環境です。 園長や主任を含め、園全体でしっかり フォローする体制を整えています。 面接では、勤務時間、シフト、土曜勤務、休憩、 残業、持ち帰り仕事などについて、 できるだけ具体的にお伝えします。 ✅ 0〜2歳の小規模保育で、保育をもっと深く 子どもの姿から考え、 保育士として学び続けられる保育園です。 「もっと子どものことを分かるようになりたい」 「今までとは違う保育を経験してみたい」 「これまでの経験を活かしながら、 もう一度保育を深く考えたい」 そんな方と、一緒に保育をつくっていきたいと 考えています。 ✅ 子どもの姿を出発点に保育を考える 決められた活動を進めることだけを 目的にはしません。 子どもの興味や行動を見ながら、 「今、何に興味を持っている？」 「なぜ、この行動を繰り返している？」 「大人が待ったら、次に何をする？」 と考えます。 子どもの姿から気づいたことを、次の遊びや 関わり、保育の環境づくりにつなげていきます。 ✅ 何年目でも、保育を学び続ける 保育士として経験を重ねていく方には、 「子どもの何を見ればよいのか」「なぜ、 この関わりをするのか」を日々の実践から 学ぶ機会を。 これまで保育経験を重ねてきた方には、 「今までこうしてきたけれど、 別の見方もあるかもしれない」と、 これまでの経験を活かしながら新しい考え方や 保育に触れる機会を。 経験年数に関係なく、子どもの姿から学び、 保育について考え続けることを 大切にしています。 ✅ 学びを、次の挑戦につなげる 学んだことを知識だけで終わらせず、 日々の保育で試し、振り返り、 次の実践につなげます。 学ぶ → 実践する → 振り返る → できることを増やす → 次の挑戦につなげる という積み重ねを大切にしています。 それぞれの経験や気づきを持ち寄りながら、 新しい遊びや環境、関わり方にも挑戦し、保育を 深めていきます。 ✅ どんな年代の正社員が働いている？ 【ひまわり保育園3rd（2026年10月時点）】 - 20代：1名 - 30代：2名 - 40代：2名 【法人4園全体（2026年10月時点）】 - 20代：6名 - 30代：6名 - 40代：7名 - 50代：3名 - 60代：1名 20代から60代まで、さまざまな年代・経験を 持つ職員が働いています。 年齢を採用条件とするものではありません。 経験や年代にかかわらず、 「もっと保育を学びたい」 「これまでの経験を活かしながら、新しい保育も 知りたい」 という方と一緒に働きたいと考えています。

求める人材: ✅ 応募資格 - 保育士資格をお持ちの方 保育経験の年数は問いません。 小規模認可保育園での勤務経験がない方や、0〜2歳児の保育経験が少ない方もご応募いただけます。 現在、保育士試験を受験中の方もご応募いただけます。2027年4月の入職までに、保育士登録を完了し、保育士証の交付を受けていただくことが必要です。 ✅ こんな方と一緒に働きたいと考えています - 子どもの姿を丁寧に見て、「なぜ？」を考えながら保育をしたい方 - 0〜2歳児の保育を深く学び、これまでとは違う保育にも触れてみたい方 - これまでの経験を活かしながら、新しい知識や考え方も学び続けたい方 - 迷ったときに一人で抱え込まず、職員同士で相談しながら保育を考えたい方 経験年数だけではなく、「これから、どんな保育士になりたいか」について、見学や面接でお話しできればと思っています。

• 駅近5分以内
• シフト制
• 昇給あり