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株式会社日本カストディ銀行

職種/仕事内容

企業名 株式会社日本カストディ銀行 求人名 【東京】■IT人材育成ポジション ※在宅勤務可／安定性◎／業界未経験歓迎 仕事の内容 ■IT人材育成の専門家として、同社のITスキルマップの作成や研修プログラムの設計・実施をリードしていただきます。また、IT職採用のサポートも行い、優秀な人材の確保と育成に貢献していただきます。最新技術や ツールの紹介を通じて、社員のスキルアップを図り、組織全体のITリテラシーを向上させます。 【詳細】・ITスキルマップの作成・更新 ・ChatGPT、ExcelなどのITツールの研修・セミナー実施 ・EUC統制のための育成プログラム、規定管理・作成 ・IT職採用のサポート、人事と連携しワークショップの実施 等 募集職種 【東京】■IT人材育成ポジション ※在宅勤務可／安定性◎／業界未経験歓迎

勤務地

勤務時間

固定時間制 就業時間 08:50～17:20（1日あたり所定労働時間07時間30分） 休憩：60分 残業：有 備考：

給与

月給280,000円～750,000円 想定年収 500万円～1,200万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥280,000～￥750,000 基本給￥280,000～￥750,000を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無

休日休暇

休日 休日：124日 （内訳） 土曜 日曜 祝日 年末年始4日 その他（連続休暇(5営業日連続)、ミニ休暇など。） 有給休暇：（※初年度有給は入社月に応じて変動あり）

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：有 その他制度：財形貯蓄、福利厚生制度(カフェテリアプラン)、EAPサービス(従業員相談窓口)、自己啓発支援制度 等

その他

採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：年金や投資信託・保険などを通じて投資されている有価証券の管理を行っています。有価証券の売買に伴い発生する「約定処理」や「権利処理」などの証券バックオフィス業務や、「決算」「運用レポートの作成」などの機関投資家向けのサービスを展開。 設立：2000年06月 代表者：代表取締役社長 土屋 正裕 従業員数：2,067人 資本金：51,000百万円 株式公開：非公開 主な株主：三井住友トラストグループ株式会社 33.3％ (株)みずほフィナンシャルグループ 27.0％ (株)りそな銀行 16.7％ 本社所在地：〒104-6228 東京都中央区 晴海１－８－１２ 晴海トリトンスクエア タワーＺ 本社以外の事業所：【武蔵小杉事業所】川崎市中原区小杉町1-403、【晴海分室】東京都中央区晴海3-12-1、【岡山拠点】岡山市北区中山下一丁目8番45号 その他備考・企業からのフリーコメント：■組織体制：システム統括部のDX推進室にはDX推進課、IT人材育成課、EUC統括課の3課で構成されています。 本募集のIT人材育成課には現在、専任の課長と担当2名、DX推進課の2名が兼務しています。IT人材育成課は、社員のスキルアップを目的とした研修やセミナーを積極的に実施しており、組織全体のITリテラシー向上に取り組んでいます。 ■企業の特徴／魅力： 株式会社日本カストディ銀行では、600兆円を超える資産をお預かりする資産管理の専門銀行として、日本の金融インフラを担っています。同社は安定した経営基盤を持ちながらも、常に最新技術を取り入れ、革新的なサービスを提供しています。専門性を高めるための研修制度やキャリアパスも充実しており、IT人材育成のスペシャリストとして成長できる環境が整っています。安定した職場で、長期的なキャリアを築きたい方に最適です。ITスキルの向上と最新技術の導入に興味がある方を歓迎します。 決算情報： 決算期2024/03 売上高58,335百万円 経常利益2,460百万円 決算期2025/03 売上高73,349百万円 経常利益5,611百万円 ※決済単位：単体