• 派遣社員

株式会社ホットスタッフ松阪

職種/仕事内容

仕事内容 津市一志町／髪色自由！時給1300円◎勤務時間選べる♪高齢者向け住宅での介護スタッフ ◎こんな方におすすめ！◎ ★介護の資格をもっていて、 活かして働きたい方！ ★時給1300円でシフト制なので 自分の都合に合わせてお休みだせる！ ★人とかかわるのが好きな方 などなどお気軽にご応募ください！ ――――――――――――――――――――― 【 お仕事内容 】 ――――――――――――――――――――― ★高齢者向け住宅での介護のお仕事です！ 1）入浴介助 2）レクリエーション 3）食事の介助 4）その他介護業務 といった業務を行います。 ――――――――――――――――――――― 【 勤務時間・休日 】 ――――――――――――――――――――― ★勤務時間／時間は選べます◎ 1）7：00～16：00(実働8時間)休憩60分 2）10：30～19：30(実働8時間)休憩60分 ★休日／週休二日のシフト制 月9日程度休みがあります。 希望休は月3日まで指定可◎ ――――――――――――――――――――― 【 月収例・残業 】 ――――――――――――――――――――― ★時給1300円 例）時給1300円×8H×21日＝218,400円+交通費 ★残業／基本なし！ ――――――――――――――――――――― 【 服装 】 ――――――――――――――――――――― ★服装自由！ 動きやすいものであればOK！ ★髪色も自由！ ――――――――――――――――――――― 【 職場環境 】 ――――――――――――――――――――― ★空調完備！ ★ロッカーや休憩室あり！ ★自販機もあるので水分補給もバッチリできます！ ★無料駐車場も完備！ ★屋外に喫煙スペースあり！ ★お給料明細は、待たずに済む便利なWEB明細あり◎ PR・職場情報 ☆おススメポイント☆ ・勤務期間：長期 ・車通勤OK ・残業なし ・屋外分煙 ・通勤手当支給※規定あり ・退職金制度あり 求人ID:251296690045 拠点コード:0969

勤務地

アクセス

アクセス ――――――――――――――――――――― ★登録面談方法は、 ・WEB ・出張 ・事務所と3つの中から選べます！

勤務時間

シフト制 勤務時間 ＜勤務時間＞ 7:00～16:00 10:30～19:30 【 日勤 】実働8時間／休憩60分 上記で専属選べます◎ ――――――――――――――――――――― 勤務形態：日勤

給与

時給1,300円以上 給与 時給 1300円以上 ――――――――――――――――――――― 【 残業 】残業時給：1625円 ★基本残業なし 急な出費の際はお気軽にご相談ください♪ 稼働分より前渡し制度あり◎(規定あり) 交通費支給あり（規定あり） 交通費：交通費支給 【給与例】 給与例 時給1300円×8H×21日＝218,400円+交通費

休日休暇

休日 日,シフト制,週休二日 ――――――――――――――――――――― ★シフト制です。月9日程度休みがあります 希望休は月3日まで指定可◎ ※休日割増は、週40時間以上での お支払いになります。

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ホットスタッフグループでは充実の福利厚生をご提供しております♪ ★各種保険制度 （健康保険・雇用保険・厚生年金・労災保険） ★有給休暇制度 （勤務開始6ヶ月経過後、最大10日支給） ★交通費支給(規定あり) ★稼働分より前払い制度(規定あり) ★休日割増(所定以上で125％)・深夜割増(125％)・残業割増(125％) ★表彰制度 ホットスタッフでは感謝の気持ちを込めて、 年に一度スタッフ賞という表彰をしております。 ★you&meボーナス お友達やご家族同士で働くと、 紹介者に【15,000円】+【15,000円】 お友達に【15,000円】+【15,000円】 双方に合計3万円ずつ支給されるボーナスあり♪ (※規定あり) ★福利厚生プログラム【Ｐ-コンシェル】 入社後にサイトを登録をするだけで 映画館や遊園地など様々なサービスが優待価格で利用できます！ ホットスタッフで働くあなたと、 ご家族やご友人の方も一緒に使えます！

その他

その他 【ブランド名】 ホットスタッフ 【事業内容】 労働者派遣事業 有料職業紹介事業

対象となる方

資格 ――――――――――――――――――――― ※介護職員初任者研修 必須 その他特別な経験・資格は必要ありません！ 未経験・ブランクがある方もお気軽にご応募ください！

試用期間

試用期間なし

選考プロセス

選考プロセス ▼応募から就業までの流れ▼ 【STEP1】 WEBまたは電話にてエントリー ↓ 【STEP2】 営業担当者またはコーディネーターとの面談 ↓ 【STEP3】 職場見学（見学可能な企業様のみ） ↓ 【STEP4】 雇用契約（契約内容の確認や安全教育など） ↓ 就業スタート！※入社初日は営業担当も同行します！ 【問合せ先について】 問合せ先：0598-30-8500 応募方法 ※就業中もお仕事の進め方やわからないことがあれば、 気兼ねなく担当へご連絡ください♪