正社員
あさがおクリニック

ワークライフバランス重視の常勤医師・管理医師 jak-0041

【当直・オンコールなし】2026年3月開院/地域医療リーダー募集

アクセス: 熊本県熊本市中央区近辺 ※2026年3月開院予定 ※2026年7月以降に熊本市内2拠点目の開設も検討中
あさがおクリニック
※表示位置と実際の位置が若干異なる場合があります。応募の際には必ず訪問先を確認して下さい。
熊本県熊本市中央区九品寺1丁目3-12
アクセス: 熊本県熊本市中央区近辺 ※2026年3月開院予定 ※2026年7月以降に熊本市内2拠点目の開設も検討中
月給1,500,000円～1,600,000円

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
応募情報は職業紹介事業者に送信されます

勤務時間

固定時間制勤務時間・曜日: 9:00〜18:00(実働8時間、休憩60分) ※早退・遅出など時短勤務も相談可能

休日休暇

休暇・休日: 完全週休2日制(土日祝休み) 年間休日120日以上【休暇制度】有給休暇(入職時3日、6ヶ月後7日付与、以降法定通り) 夏季休暇(2日間) 年末年始休暇産前産後休暇(取得実績あり) 育児休暇(取得実績あり) 慶弔休暇

勤務地

あさがおクリニック

熊本県熊本市中央区九品寺1丁目3-12

あさがおクリニック

アクセス

アクセス: 熊本県熊本市中央区近辺 ※2026年3月開院予定 ※2026年7月以降に熊本市内2拠点目の開設も検討中

仕事内容

アピールポイント: 【働きやすさへのこだわり】当直なしで家庭との両立が可能オンコールは希望制(オンコール手当別途あり) 平均残業時間10〜15時間/月と少なめ(みなし30時間分含む、超過分は別途支給) 週3日〜勤務相談可能(社会保険付き) 時短勤務・早退・遅出など柔軟な働き方に対応【キャリア形成を支援】地域医療のリーダーとして成長できる環境学会補助制度あり他病院・介護施設との連携経験が積める開院立ち上げメンバーとして参画

仕事内容: 【在宅医療を支える常勤医師・管理医師】 2026年3月開院予定の熊本院で、常勤医師または管理医師として地域の在宅医療を支えていただきます。具体的な業務内容: 個人宅への訪問診療(1日6〜10件程度) 患者様のQoL・QoDを重視した生活に寄り添う医療提供地域の医療・介護事業者との連携・チーム構築学会での研究発表・情報発信活動診療体制の特徴: 医師・看護師・ドライバーのチーム体制で訪問 1件あたりの診療時間:15〜30分居宅間の移動時間:約15分基本的に主治医制での対応電子カルテ・電子ツールを活用した効率的な診療対応する医療処置: 採血、心電図、エコー、バルーン交換、胃瘻対応、気切対応など ※できると好ましいですが、すべて必須ではありません【管理医師について】管理医師としての「立場」を担っていただく(クリニック登録時に名前が必要)のみで役職手当がつきます。仕事内容としてクリニックの経営業務はありません。つまり、常勤医師とほぼ同等の業務内容で、管理医師としての報酬を得ることができます。

対象となる方

求める人材: 【必須資格・経験】医師免許(専門医をお持ちの方は特に歓迎) 基本的な診療スキル(採血、心電図、エコーなど) 【歓迎する経験・スキル】医師免許取得後5年程度以上の診療経験 ※5年未満でも経験次第で育成体制を準備いたしますコメディカルと円滑にコミュニケーションができる方電子カルテや電子ツールの使用に抵抗がない方 ※使用方法はしっかりサポートします【こんな方を求めています】地域医療のリーダーを目指したい方他職種連携に積極的に取り組める方患者様の生活全体を見据えた医療を提供したい方学会発表や情報発信に前向きな方地域資源(NPO・行政・ボランティアなど)との交流に関心がある方

仕事の特徴

固定時間制
交通費支給
昇給あり

給与/待遇

月給1,500,000円～1,600,000円給与: 固定残業代あり：月給￥1,500,000 〜￥1,600,000は1か月当たりの固定残業代￥267,000〜￥284,000（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。【常勤医師】月給150万円(年収1,800万円) 基本給:1,233,000円固定残業代:267,000円(30時間分含む、超過分は別途支給) 【管理医師】月給160万円(年収1,920万円) 基本給:1,316,000円固定残業代:284,000円(30時間分含む、超過分は別途支給) ※管理医師は名義貸しのみで経営業務なし、常勤医師とほぼ同等の業務内容 ※経験・スキルを考慮の上、相談して決定 ※週3日〜の勤務も相談可能(社会保険付き)

試用期間

試用期間あり試用期間：6か月試用期間中の労働条件：同条件

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生: 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) カフェテリアプラン(年間6万円相当) ランチ代・書籍代・育児グッズなど自由に使用可能ベビーシッター代補助お水・お茶飲み放題産休・育休制度(取得実績あり) 社員登用制度【その他】試用期間6ヶ月(期間中の待遇変更なし) 電子カルテ・電子ツール完備チーム医療体制(医師・看護師・ドライバー)

その他

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