• 正社員

『SWEETS FACTORY JIYUGAOKA TOKYO』東京スカイツリータウン・ソラマチ店

職種/仕事内容

仕事内容 ＜ スイーツ好きにピッタリ！ ＞ ＜ 細やかな配慮ができる方歓迎◎ ＞ ＜ 20代～40代の女性活躍中♪ ＞ ◆未経験・ブランクOK！ ◆残業少なめ（月平均10h程度） ◆月8日休み！連休や土日祝休みも応相談 ◆昇給あり、決算賞与あり（業績による） ◆産休・育休取得実績あり ◆家族手当あり、リフレッシュ休暇あり *★*――― 仕 事 内 容 ―――*★* 多くの人に愛されるスイーツ店の 販売スタッフとして 以下業務をお任せします！ ◎お客様対応 商品説明、お会計、ラッピングなど ◎陳列（品出し）、店内ディスプレイ ◎店舗運営補助 発注、売上入力など店長業務のサポート ◎店内の清掃 など ＊ノルマは一切ありません メディアにも多数出演する 人気パティシエ 辻口博啓が手掛ける 人気のお店です！ ＜入社後の流れ＞ まずは商品知識やレジの使い方、 お客様対応の基本から覚えていきます。 一気に全部覚える必要はありませんし、 イチから丁寧にお教えしますので 未経験の方もご安心ください。 ひとつずつ着実に 成長していってくださいね！ また、新商品が出たときは 試食する機会もあります。 働いているうちに、 味や食感を表現するバリエーションが どんどん増えていくので、 お客様にも伝えやすくなりますよ！ 自分へのご褒美や 大切な方へのギフトをお探しのお客様に 商品の魅力をお伝えしてください。 ＜職場環境について＞ 【1】残業少なめです！ 繁忙期を除いて、残業は多くても 月10h程度。 ディナーやショッピング、ジム通いなど お仕事終わりの時間も満喫できます♪ 【2】月に8日お休みがあります！ 忙しくないタイミングなら、 連休や土日祝休みもOK。 【3】産休・育休取得実績あり！ ライフステージが変化しても 安心して働ける環境が整っています。 役職や立場に関係なく、同じ方向を向いて 楽しく前向きに取り組める空気があります。 ※月平均残業10時間 ※繁忙期以外は定時退社が多いです 繁忙期：お中元、お歳暮、年末年始、 バレンタイン＆ホワイトデー、 年度末のご挨拶シーズンなど ―-…*…-―-…*…-―-…*…-― 2025年9月に池袋駅近くに ノア企画他ブランドで新店舗 オープンを控えているなど、 おかげさまで業績好調！ 今後も新規出店を順次計画中！ 『SWEETS FACTORY JIYUGAOKA TOKYO』は、フランス・パリと 並ぶスイーツの聖地である 東京・自由が丘をイメージした 美味しい焼き菓子やクッキーを 楽しんでほしいという思いで 生まれたブランドです。 普段使いからご贈答品まで、 さまざまなシーンで 多くの皆さまに愛されています。 ―-…*…-―-…*…-―-…*…-― 「お菓子が大好き！」 「たくさんの人と話すのが好き！」 そんなあなたにぴったりの職場です。 お客様の笑顔に囲まれながら、 新しい一歩を踏み出してみませんか？ あなたのご応募を心よりお待ちしています★

勤務地

アクセス

交通・アクセス 「押上駅」直結

勤務時間

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり22日 ＜ 営業時間 ＞ 10:00～21:00 ＜ シフト例 ＞ 9：00～18：00 12：30～21：30 ◎基本的に定時退社できます！ 繁忙期を除けば、定時で帰れる日がほとんど。 残業はあっても月10時間以内と少なめです。 仕事帰りにショッピングを楽しんだり、 夕飯の買い物をして帰るスタッフも多く、 プライベートの時間も大切にできる環境です。 ■勤務店舗は基本的にご希望を考慮いたしますが 、業務上必要がある場合は異動する可能性があります。 異動はご本人と話し合いの上で決定いたしますので、ご安心ください。

給与

月給230,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 21万6500円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり1万3500円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり8時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【月給詳細】 月給23万円～「基本給＋業務手当」 ※業務手当には固定残業代（1万3,500円/8時間分）を含む ※経験・年齢を考慮し決定します ※等級・階級により「基本給+業務手当」が変動します ■決算賞与あり（業績による） ■昇給年1回（9月） 【給与例】 給与例 ＜社員の年収例＞ ・年収302万円（スタッフ級、入社1年目、経験者） （内訳） 月給24万円＋各種手当＋決算賞与 ※人事制度あり 等級に応じて目標を設定し、上長との面談を通じて、昇給や評価を決定します。 努力や成長がしっかりと反映される仕組みを整えています。

休日休暇

休日休暇 ◆シフト制（月8日） 閑散期は、連休や 土日祝休みもOKです♪ 有給休暇（初年度10日/最大20日） ★昨年度有休消化率100％！ リフレッシュ休暇（4日） 慶弔休暇 産休・育休取得実績あり ＜希望が通りやすいシフト制＞ 基本的に希望シフトを事前に申告するスタイルで、できる限りご希望に沿えるよう調整しています。 繁忙期以外であれば土日休みの申請もOK！ 連休の取得や、有休の積極的な消化も推奨しており、最長7日間の連続休暇も可能です。 プライベートと両立しながら、無理なく働ける環境が整っています◎

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 交通費手当（月2万3000円まで） 時間外手当 出張手当 役職手当 家族手当（子1人当たり月5000円） 社会保険完備 退職金制度 制服貸与 社員割引あり 健康診断（年1回）