• 正社員

社会福祉法人西春日井福祉会　かもだの里

職種/仕事内容

【仕事内容】 「かもだの里」での介護業務全般をおまかせします。 【具体的な業務について】 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・利用者様との交流 ・散歩や外出の付き添い ・体位変換 ・レクリエーション などの介護業務をお願いします。 【かもだの里について】 北名古屋市にある、特別養護老人ホーム(ユニット型・従来型)・ショートステイ・地域交流ホールを運営する施設です。 ユニット型と従来型の混合施設で、「中庭のある特別養護老人ホーム」をコンセプトに、自然の光と風を感じる中庭や緑あふれるテラスガーデン等を設け、心安らぐ優しい暮らしを提供します。 【こんな方にぴったり】 ・ブランクがあるけど介護経験を活かしたい ・家事や子育てと両立しながら働きたい ・働きやすい環境で長く続けていきたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 安心して働けるチーム ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ スタッフ同士の協力体制が整っているので、困った時はすぐに相談できます。 支え合いながら働ける環境で、安心して介護に取り組めます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 笑顔をつくるお仕事 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 利用者様の毎日を支えるのは、食事や入浴などの介助だけではありません。 ちょっとした会話や心配りが、笑顔につながるやりがいある仕事です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 家庭と両立しやすい環境 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 年間休日120日・月10日程度の休みで、残業も月5時間程度。 子育てや家事と両立しやすい環境だから、家庭を大切にしながら働けます。 【求人ID-KAI】

勤務地

アクセス

【最寄り駅】 ・西春駅

勤務時間

変形労働時間制 【勤務時間】 変形労働時間制(1ヶ月単位) 月平均所定労働時間168時間 【勤務時間例】 6:30～15:30 13:00～22:00 21:45～翌6:45 ※休憩60分 ※月平均時間外労働5時間

給与

月給188,500円～287,100円 【給与】 月給 188,500円〜287,100円 【各種手当が充実！】 ・処遇改善手当 ・住居手当 ・こども手当 ・夜間待機手当 ・休日手当(GWおよび年末年始) ・資格手当 ・初任者調整手当(新卒から5年間支給) ・実務者手当 ・通勤手当実費支給 上限月額55,000円 ※社内規定による 【昇給・賞与】 ・昇給あり(月あたり2,000円～3,000円(実績) ・賞与年2回(前年度実績：計4.40ヶ月分)

休日休暇

【休日休暇】 年間休日120日(月平均休日10日) ※2月は8日、その他は10日～11日休みです 有給休暇あり(入社3ヶ月後) 【各種休暇実績あり】 ・育児休暇 ・介護休暇 ・看護休暇

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【加入保険】 社会保険(雇用、労災、健康、厚生年金) 【福利厚生】 退職金共済加入 退職金制度あり 定年制あり(一律60歳) 再雇用あり(70歳まで) 表彰制度あり キャリアパス制度あり 資格取得支援制度あり マイカー通勤可(無料駐車場あり)

その他

【雇用形態】 正社員 【契約期間】 正社員のため無期雇用 【その他】 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)、実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)、介護福祉士などの資格をお持ちで介護の仕事を探しておられる方、必見です。 訪問介護事業所や社会福祉法人のデイサービスやショートステイなどでホームヘルパー、介護スタッフとして働いておられた方にぴったりです。 特別養護老人ホーム、介護老人保健施設、介護付き有料老人ホームやグループホームなどの介護施設で介護職員をされていた方にもおすすめです。 介護経験が浅い方やブランクがある方も、先輩がしっかり教えるので心配ありません。 また、未経験の方のチャレンジも応援！前職は全くの異業種(事務・販売・営業・清掃業など)という先輩スタッフも活躍中！ 20代、30代の若手から、40代、50代の中高年・ミドル世代、60歳以上のシニア世代の方まで、幅広い年齢層のスタッフが活躍中です。 ハローワークなどで、「資格取得制度あり」「年間休日120日」「正社員」の介護職の仕事をお探しの方からのご連絡もお待ちしています。 施設見学OK！お気軽にお問い合わせください。