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セーフィー株式会社

職種/仕事内容

仕事内容 ＜仕事概要＞ サーバーサイドエンジニアとして20万台を超えるクラウドカメラシステムの開発に携わっていただきます。シニアエンジニアとリーダーの2つのキャリアパスを用意しており、どちらも並列の評価基準で正当に評価される環境です。 シニアエンジニアとしては、既存システムのリアーキテクチャ設計や100万台規模のクラウド録画サービスを支えるアーキテクチャの開発、画像・動画解析システムの構築、ライブ再生の遅延最適化などに取り組んでいただきます。リーダーポジションでは、5～6名のチームマネジメントや組織プラクティスの改善提案なども担当します。選考中やジョイン後のポジション変更も可能です。 現在数十PBを超える映像データを扱う大規模システムで、様々な業界の現場課題解決に貢献できるサービス開発に携われます。創業メンバーにエンジニアがいる技術理解の深い環境で、IoTや機械学習など幅広い技術領域との連携も経験できます。 技術スタックはPython、Go、JavaをメインとしてAWSやKubernetes、MySQL、Redis、Terraformなどを活用しています。 今後はクラウド録画サービスの品質向上、映像プラットフォームとしてのオープンAPI開発、現場DXを実現するアプリケーション開発、AI解析サービスのPaaS提供などに注力していく予定です。 映像から未来をつくるというビジョンのもと、プラットフォーム開発の土台作りという貴重な経験を積むことができる環境です。 ◆シニアエンジニア業務イメージ ・既存システムのリアーキテクチャ設計および実装の推進 ・カメラやビューアーの新規機能開発（API開発） ・パートナー向け管理アプリケーションの機能開発 ・100万台規模のクラウド録画サービスを安定して提供できるアーキ テクチャの設計？開発 ・サーバコストを抑えるための各種最適化 ・画像？動画の解析システムの設計？開発 ・ライブ再？時の遅延を？さくするためのチューニングや新しいコー デックへの対応 ・サーバ間連携のための各種配信プロトコルへの対応 ＜ポジション別＞ ◆シニアエンジニアとリーダーについて 開発の最前線で活躍し、エンジニアとしての技術力をストイックに磨き続けるシニアエンジニア。技術力でプロダクト開発をけん引していただきます。 一方、リーダーは業務内容にマネジメント要素を含み、メンバーの育成や開発プロジェクトのマネジメントなどを担当します。 Safieではどちらのキャリア観も最大限尊重し、個人が思い描く活躍を遂げられるよう、組織でサポートします。 よくある「マネジメント有無」によって単純に年収や評価に差をつける評価基準とは異なり、シニアエンジニアもリーダーもキャリアに合わせた並列の評価基準で、それぞれの活躍により正当に評価される環境です。 ご自身のキャリア観に近いポジションで、ご応募ください。 選考中のポジション変更も可能であり、さらにジョイン後もご相談のもと、キャリアチェンジが可能です。 ＜アピールポイント＞ 【規模の大きいシステム開発に関われる】 ・現在20万台を超えるデバイスが接続しており、2023年末時点で保存している映像データは数十PBを超えます。カメラ数は現在も順調に伸びており、これらを扱うシステムの規模も比例して拡大しています。 ・また、扱う情報の機密性も高く、運用も無停止で行う必要があり、開発する上で考慮するポイントは多くあります。このように規模の大きいシステムの課題を把握し、一つ一つ解決していくことはバックエンドのエンジニアとして非常にやりがいのある業務内容となります。 【サービスが身近に使われている】 ・Safieのカメラは様々な業界で導入され、各現場の課題解決に利用されています。自分の作っているサービスが身近なところで社会に貢献できていると実感できる環境です。 【経営メンバーにエンジニアが入っている】 創業メンバーにエンジニアがおり現在も経営メンバーであり、技術に対する理解がある環境です。 【様々な技術を扱っている】 セーフィーはカメラ (IoT) や映像解析 (AI) を扱っているため、サーバーとアプリ以外にも組み込みエンジニアや機械学習のエ ンジニアがいます。サーバーチームはそれらをつなぐ仕組みを開発しているので、様々な情報に触れることができ、自身の知見を広めることができます。 【プラットフォーム開発に携われる】 「土台創り」という、自ら環境をつくっていく貴重な経験ができます。映像データが集まる弊社では、様々な技術？サービスと連携することでより多くの価値を生み出すことができるので、自ら考え挑戦し"プラットフォーム開発"を進めていただきます。 ◆使っている技術・ツール 開発言語 Python、Go、Java インフラ AWS、Kubernates データベース MySQL、 Redis、PostgreSQL、Elasticsearch、DynamoDB 構成管理ツール Terraform、Ansible 監視 Prometheus、 Grafana、PagerDuty、StatusCake、Sentry、DataDog CI/CD Github Actions その他 Github、 Docker、Fluentd, Fluent Bit、Redash

勤務地

勤務時間

フレックスタイム制度 勤務時間 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 ▼エンジニア・デザイナーなどの専門職以外の方(QAエンジニア、コーポレートITエンジニアはこちらに該当) フレックスタイム制 コアタイム10:00～16:00（フレキシブルタイム7:00～22:00） 標準労働時間は8時間/日

給与

月給317,366円以上 給与 月給 31万7366円以上 （固定残業代や一律手当を含む） 固定残業代：1ヶ月あたり9万9300円以上（固定残業時間：40時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する ◆想定年収レンジ 750～1000万円 *経験・スキルを鑑み、弊社グレードに沿って決定 交通費：交通費支給

休日休暇

休日 完全週休二日制（土日祝日）、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、各種特別休暇（無給／看護・介護・公民権行使・妊婦検診・不妊治療・生理・指定難病通院）

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆福利厚生 -関東ITソフトウェア健康保健組合（ITS）加入 - 各種付加給付金、保養所、旅行費用補助、提携スポーツジム費用補助など ◆資格・学習補助 業務に関わる資格取得および維持にかかる費用を会社にて負担 セミナー・カンファレンスの参加費用 書籍代・研修参加費用 資格試験の受験費用 登録費用（登録維持含む） など -従業員持株制度あり ▼オフィス内の環境 フリードリンク インフルエンザ予防接種の補助 各種特別休職/スーパーフレックス制度等（傷病、不妊治療、介護など） ▼PCとデバイス 必要デバイスの貸与 社員全員に自社サービスのカメラ配布 エンジニア職・デザイナー職については複数ラインナップから選択可能（OS・キーボード配列指定含む）

職場環境・雰囲気

職場環境 【従業員構成】 ◆社内制度 リモートワーク：可能（ご出社可能な範囲に居住の方を対象としています） 尚、以下エンジニア職種は居住地域によってはフルリモート可（試用期間後、上長承認のもと適用） ・サーバーサイド、フロントエンドエンジニア ・画像認識AI開発エンジニア ・データエンジニア/データアナリスト ・モバイルエンジニア ・インフラ・SREエンジニア 副業：可能 新入社員研修：入社から5日間、事業やサービスについての研修を行います。 メンター制度：入社から2か月間は先輩社員がメンターとなってサポートするので、業務や会社のことについて気軽に相談できます。またメンターとのランチ代を会社が負担します。入社月より2か月の間で計4回まで利用可能。 異才ランチ：他部門の社員とのランチ代を月2回まで会社負担で精算できます。 社内表彰制度：年に一度の全社キックオフイベント（Safie Day）にて、活躍したメンバーを表彰します。 FA制度：異動について希望部署長と直接交渉可能です。 【職場の雰囲気】 にぎやかな職場 業務外交流多い 初心者活躍中

その他

その他 【ブランド名】 株式会社Branding Carrer この求人は職業紹介事業者による紹介求人です。 【職業紹介事業者】 会社名：株式会社Branding Career 所在地：東京都渋谷区渋谷2-22-3 渋谷東口ビル6F 【紹介先企業】 会社名：セーフィー株式会社 所在地：東京都品川区西品川１丁目１－１住友不動産大崎ガーデンタワー