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正社員
株式会社木下の介護

介護施設の施設長

介護施設の施設長/無資格OK/学歴不問/社会保険完備/新宿区/RST001820160610%001-1_3113

月給369,500円～550,000円

勤務時間

固定時間制勤務時間 9:00～18:00 （休憩時間 1時間）入社前の見学OK！お気軽にご応募ください！

休日休暇

休日・休暇シフト制、年間休日120日

勤務地

株式会社木下の介護

東京都新宿区下落合1-6-9

株式会社木下の介護

勤務地（面接地）最寄り駅（アクセス情報） 161-0033東京都新宿区下落合1-6-9 JR山手線・西武新宿線「高田馬場」駅より徒歩7分

仕事内容

採用担当者から皆様からのご応募をお待ちしております！

お仕事内容 ■募集の背景業界経験・人生経験・社会人経験・マネジメント経験を生かし、施設長として運営を支えてくれる方を募集します。 ■仕事内容施設長として、施設運営・マネジメント・スタッフ管理など★働きやすさ×キャリアアップ◎ 【具体的には】介護付有料老人ホームの施設長として施設運営マネジメント業務をお任せします。施設長補佐が複数配置している施設なので協力しながら施設運営を行っていきます。 ●施設の運営・マネジメント ●職員の管理・労務業務、教育、育成 ●月次報告など売上・利益管理 ●施設内の環境整備・安全確保 ●福祉用具や業務フローの導入・改善 ●ご利用者様のご家族との面談 ●行政対応 ●レクリエーションやイベントの企画運営【一日の仕事の流れ】 ◆出社メールチェックし、その日の業務内容の把握。スタッフの勤務状況確認。 ↓ ◆朝礼介護の理念を周知し、ご入居者の状況をスタッフと共有します。 ↓ ◆全館巡回全てのフロアをまわり、安全確認（施錠状況など）ご入居者やスタッフとコミュニケーションをとるようにしています。 ↓ ◆施設長としての事務業務 ↓ ◆近隣の病院、施設等に訪問（毎日ではありません）各種医療機関や行政機関等の各種窓口を回り、以前紹介頂いたご入居者の状況報告を行います。新たにご入居を希望されている方を紹介いただくこともあります。また、自治体や地元PTAなどにも顔を出し、地域の活性化に向けて行われるイベントに協力することもあります。 ↓ ◆帰社事務業務や翌日の準備を行って帰宅。

仕事の特徴

学歴不問
固定時間制
職場見学可
社会保険完備
交通費支給

給与/待遇

月給369,500円～550,000円給与昇給・賞与月給 369,500円～ 550,000円年俸制443万円～660万円／月額36.9万円～55万円 ※前職・経験・能力を考慮の上、給与は決定します。【手当】・交通費支給（上限40,000円／月）【昇給】年1回【年収例】 700万円／施設長／入社5年目（年俸650万円+各種手当） ※試用期間3ヵ月（給与変動なし）月給369500円～550000円

試用期間

試用期間あり試用期間あり：3ヶ月試用期間中の労働条件変更なし

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生・交通費支給（上限40,000円/月）・昇給（年1回）・賞与（年2回）・諸手当あり・有給休暇・社会保険完備・資格取得サポート・施設内研修・介護施設入居優遇制度（当社施設へご家族が入居した際、毎月の費用の一部（家賃相当額全額と管理費の概ね半額）を会社が負担）・住宅優遇制度（対象物件に入居する場合、敷金、礼金、更新料を会社が全額負担、毎月の賃料から5％を会社が負担）・保育料優遇制度（対象保育園を利用する場合、毎月の保育料から2万円を会社が負担）【従業員特典】・マンション購入費用値引き（マンション販売価格から300万円が値引）・アパート建築費用割引き（アパート建築が定価から30％が割引）・戸建建築費用割引き（注文住宅の建物本体工事の価格から20％が割引）・リフォーム費用割引き（リフォームが見積もり価格から25％が割引）・国立美術館の常設展及び所蔵作品展の無料観覧 ※本人と同伴者1名まで

その他

概要介護施設の施設長募集職種介護職・ヘルパー雇用形態正社員勤務先店舗・オフィス株式会社木下の介護リアンレーヴ高田馬場/介護付有料老人ホーム募集内容この求人のポイント介護施設の施設長/無資格OK/学歴不問/社会保険完備/新宿区/RST001820160610%001-1_3113あなたの経験をしっかり評価します！安定基盤の木下グループで、施設長として経験を活かして活躍してください！【施設長からのメッセージ】駅チカ徒歩7分！充実設備＆医療連携の安心環境で、あなたのスキルを活かしませんか？通勤に便利な駅から徒歩7分の好立地。施設内にはシアタールームや中庭、屋上庭園など、働くスタッフにも嬉しい充実の環境が整っています。さらに、人工透析内科を診療科目とするクリニックが併設されており、医療との連携体制も万全。安心・安全な職場で、利用者様としっかり向き合いながら、あなたらしい働き方を実現できます。【施設の人員状況】 ●従業員数 64人 ●平均年齢 41.1歳・10代 1人・20代 22人・30代 10人・40代 9人・50代以上 24人 ●女性 41人 ●男性 23人 ●正社員 28人 ●パート 36人【リアンレーヴ高田馬場はこんな施設です♪】 ● みんな楽しくあったかい ● 面白い企画がたくさん ● 研修学校が隣接で通いやすい！ ● 交通の便が良い【働きやすさを常に追求！】 ◎年間休日120日（月10日公休） ◎有給休暇取得率 70％以上（パート職も取得を推奨） ◎平均残業時間 10時間／月（パート職は残業ほぼゼロ） ◎育休取得もしやすい環境・育児休暇取得者：51名／年・育児休暇後の復職者：15名／年・育児休暇後の時短勤務者：11名／年【身だしなみの規定が緩和されました♪】 ★髪型・髪色自由！（規定有） ★ネイル・カラーコンタクトOK！（華美なものは除く勤務地：東京都新宿区下落合1-6-9 勤務先：リアンレーヴ高田馬場/介護付有料老人ホームアクセス： JR山手線・西武新宿線「高田馬場」駅より徒歩7分業種・業界医療・介護業界必須スキル・経験・資格学歴不問/医療・福祉業界経験ある方/管理職・マネジメント経験（業界不問）ある方★資格不問【具体的には】業界・職種未経験の方歓迎 ◎医療・福祉業界経験のある方・施設長へのキャリアアップしたい・介護施設のマネジメントに興味があるそんな方は大歓迎です！ ◎管理職・マネジメント経験のある方・異業種で得た経験で福祉業界に貢献したい・環境を変えて頑張りたい異業種で培った幅広い知識、大歓迎です！ご家族やご入居者から直接「ありがとう」をいただける。介護施設だからこそのやりがいが得られます。経験豊富なスタッフや施設長補佐がサポート。知識・資格がない方でも安心してください！勤務期間：長期勤務できる方即入社OK！入社後はエリアマネージャーは近隣の既存の施設長がサポートいたします。すぐに勤務できない方は、1～2ヶ月後の勤務開始など柔軟に対応いたしますのでお気軽にご相談ください。受動喫煙防止措置条項屋内禁煙（喫煙可能場所あり）

応募情報

選考プロセス

採用までの流れ応募方法 1.【応募】 2.【面接】 ※当日または翌日にご案内原則、全員面接いたします！ 3.【面接実施】 ※施設にて実施 4.【採否のご連絡】 ※最短で当日、遅くも5営業日以内 5.【入社】最短で応募から入社が10日間、面接から入社が1週間くらいになります｡応募フォームをご利用ください。