正社員
株式会社アーネストワン

法務職(リーダー候補)

専門知識を身に付ける！学ぶ事へ積極的な方、大歓迎です☆

交通アクセス最寄駅：田無駅西武新宿線・田無駅より徒歩約8分 ※車通勤不可（最寄駅までの車利用も不可となります。）地図を見る
月給315,000円～500,000円

勤務時間

固定時間制勤務時間固定時間制 9:00〜18:00 実働時間：１月あたり 166.0時間平均所定労働時間：１月あたり 166.0時間

休日休暇

休日休暇【年間休日115日】＋計画年休5日 ■完全週休2日制（基本土日） ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■その他会社の定める休日 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■産前産後・育児休暇（取得実績あり） ■介護休暇

勤務地

株式会社アーネストワン

〒1880003東京都西東京市北原町3-2-22

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勤務地東京都西東京市北原町3-2-22

アクセス

交通アクセス最寄駅：田無駅西武新宿線・田無駅より徒歩約8分 ※車通勤不可（最寄駅までの車利用も不可となります。）

仕事内容

仕事内容 ■業務について <日常業務> ・契約書や合意書等のドラフト作成及び審査・事業部からの法律相談に対する法的検証、アドバイス等・訴訟等の係争案件への対応・法務メンバーのマネジメントおよび育成（レビュー、フィードバック）・コンプライアンス強化、法務リテラシー向上に向けた社内啓蒙・研修など <今後のチャレンジ機会がある業務> ・法務部門の業務効率化・DXの推進（現在すでに実行しているプロジェクトもあります）・新規事業立ち上げ関与（PoC後の法規調査及び事業推進に向けた法的サポート）・子会社の法務部門立ち上げ・マネジメントサポート・M&Aを中心とした海外事業に付随した法的関与

対象となる方

応募資格必須要件：・法務部門における、リーガルチェック等の基本的な法務業務経験・法務相談に対してのサポート経験（※不動産業界での法務経験は不問です）歓迎要件：・新規事業への法的関与、事業立ち上げのサポート経験・法務チーム全体をマネジメントした経験年齢制限：60歳未満(定年のため)

仕事の特徴

資格取得支援あり
長期
社会保険あり
産休・育休取得実績あり
固定時間制
平日のみOK
住宅手当あり
経験者歓迎
残業なし
有資格者歓迎
研修あり
社会保険完備
賞与あり
育休あり
交通費支給
日中
長期歓迎
フルタイム歓迎
土日祝休み
昇給あり
賞与年2回あり

給与/待遇

月給315,000円～500,000円給与月給315,000円〜500,000円昇給年1回（4月）、賞与年2回（7月・12月）、交通費支給（定期代支給）、時間外手当（1分単位で支給）ライフプラン手当 30,000円

試用期間

試用期間あり期間: 6ヶ月試用期間中の給与：本採用時と同じ試用期間中の勤務時間：本採用時と同じ

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇【試用期間】 6か月 ※労働条件は本採用と同じです。【保険制度】健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険・住宅手当 ※独身/月15,000円、配偶者または同居の扶養家族あり/月30,000円 ※世帯主かつ自己名義での契約の場合・児童手当 ※18歳未満のお子様、3名以上いる方。子1名につき6万円を賞与にプラス・ライフプラン手当（月30,000円）・交通費支給・時間外手当・退職金制度（勤続2年以上・確定拠出年金制度・社宅制度（U・I ターン歓迎）・保養所（那須/暖炉・温泉あり）・研修旅行（5年勤続:実績/北海道、沖縄 10年勤続：実績/ヨーロッパ）【研修制度】・業務研修・資格取得支援会

職場環境・雰囲気

職場環境屋内喫煙所あり

その他

キャッチコピー専門知識を身に付ける！学ぶ事へ積極的な方、大歓迎です☆ アピールポイントオン・オフのメリハリある環境で、法務の知識を身に付けるチャンス◎ 土日休み＆基本定時退社なので、働く環境を変えたい方にもオススメです。雇用形態正社員掲載企業名株式会社アーネストワン応募受付先電話番号 042-461-6444 採用担当者名採用担当企業情報（備考）企業名：株式会社アーネストワン事業内容：分譲マンション事業、分譲戸建住宅事業、建築工事設計施工、土木工事設計施工、不動産売買・仲介資本金：426,900万円売上：32,088,200万円従業員数：1,749人 URL：https://www.arnest1.co.jp/ 2013年、6社の住宅・不動産会社が経営統合して設立された「飯田グループホールディングスグループ」。今回募集を行なうのは、その中の1社「株式会社アーネストワン」です。「ひとりでも多くの方にマイホームを」を企業理念に、企業規模を活かした“低価格×良質”な戸建住宅や注文住宅を提供しています。結果多くのお客様から求められ、毎年新たな営業所を開設しており、業務拡大のために人員の増員を進めております。

応募情報

選考プロセス

選考フロー STEP1 WEB履歴書による書類選考 STEP2 面接（1回のみ） ※同日に簡単な記述試験を行います。 STEP3 内定 ⇒応募から内定までは2週間程度を予定しています。 ⇒面接日時・入社日は、希望に添いたいと考えています。お気軽にご相談ください。 ⇒毎月1日と15日に入社が可能です。（お盆や年末年始を除く）