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正社員
株式会社よりそう

【財務部長候補】IPOを視野に入れたスケールフェーズ管理会計

コーポレート体制の再構築が急務であり、経理・財務の専門性を軸に組織と管理体制を立て直す財務部長を採用します。CFOの採用と並行して進めており、経理マネージャーには「CFOが着任するまでの過渡期を会計の観

月給667,000円～1,250,000円

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勤務時間

フレックスタイム制度就業時間（1日あたり所定労働時間08時間）フレックスタイム制あり（コアタイム無）休憩：60分残業：有備考：

休日休暇

休日休日：123日（内訳）完全週休二日制年末年始4日その他（）有給休暇：有（10日～）

勤務地

株式会社よりそう

東京都品川区西五反田2-11-17HI五反田ビル4F

株式会社よりそう

予定勤務地東京都品川区勤務地勤務地① 事業所名：本社所在地：東京都品川区西五反田2-11-17 HI五反田ビル4F 最寄駅：喫煙環境：屋内全面禁煙備考：■出社とリモートを併用したハイブリット勤務を行っております ■変更の範囲：なし転勤：無

仕事内容

企業・求人の特色 ■インターネット×葬儀サービスを提供/提携葬儀社は【900社以上】年間相談件数は【3万件以上】に増加中 ■ForbesJAPAN日本の起業家ランキング【社会貢献賞】受賞■お客様満足度94%

企業名株式会社よりそう求人名【財務部長候補】IPOを視野に入れたスケールフェーズ仕事の内容コーポレート体制の再構築が急務であり、経理・財務の専門性を軸に組織と管理体制を立て直す財務部長を採用します。CFOの採用と並行して進めており、経理マネージャーには「CFOが着任するまでの過渡期を会計の観点から支える」役割と「CFO着任後はその右腕として会計の実務責任者を担う」役割の両方をお願いします。CFO不在の間、経営陣と直接連携しながら財務・経理機能のトップとして組織を動かします。資本政策の実務支援・投資家向け財務資料の作成など、CFO業務の一部も担います。CFO着任後はCFOが経営・資本政策・投資家対応にフォーカスする分、経理マネージャーは会計・決算・監査対応の実務責任者として機能します。募集職種【財務部長候補】IPOを視野に入れたスケールフェーズ

対象となる方

必要な経験・能力等【すべて必須】■公認会計士資格または監査法人での実務経験（2年以上）■連結決算を含む会計周りのテクニカルな対応力■監査法人・証券会社への実務的な対応経験（DD・内部統制整備・開示資料作成いずれか）【魅力】IPO準備の財務責任者という、会計専門家としてのキャリアハイライトを積める希少な機会。この経験は次のキャリアでも最大の武器になります。【難しさ】経理・財務体制は再構築の途上にあります。整ったオペレーションを引き継ぐのではなく、仕組みを設計するところから関わることが前提です。CFO着任後、役割の変化が生じる可能性があります。この変化を不安ではなくチャンスとして捉えられる方が向いています学歴・資格学歴：大学院大学高専短大専修学校高校語学力：資格：公認会計士

仕事の特徴

業界未経験者歓迎
転勤なし
在宅OK
服装自由

給与/待遇

月給667,000円～1,250,000円想定年収 800万円～1,500万円雇用形態正社員期間の定め：無賃金形態形態：月給制備考：月給￥667,000～￥1,250,000 基本給￥646,790～￥1,212,120 諸手当￥20,210～￥37,880を含む/月諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）試用期間有期間：3ヶ月備考：変更無

試用期間

試用期間あり試用期間3ヶ月。

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金制度、設備在宅勤務（全従業員利用可）リモートワーク可（全従業員利用可）服装自由（全従業員利用可）出産・育児支援制度（全従業員利用可）その他制度退職金：無社会保険：健康保険厚生年金保険雇用保険労災保険寮・社宅：無その他制度：【昇給】あり制度備考：【休暇補足】・年次有給休暇（入社半年後、出勤率を満たした場合10日間付与）・慶弔休暇・リフレッシュ休暇（3月1日時点在籍者に3日間付与）・育児休暇（育休後復帰率100%）【その他/福利厚生】・服装髪型自由・リモート手当 5,000円/月

職場環境・雰囲気

配属先情報経営管理部（20代～30代メンバー3名）

その他

備考 ■変更の範囲:当社業務全般 ▼ミッション 1. 連結決算・開示資料の品質管理と完遂。IPO準備に耐える財務情報の正確性・適時性・開示水準を担保する。 2. 監査法人・証券会社との実務対応の主導。DD・内部統制評価・Ｑ&Aへの一次対応から、論点の経営エスカレーションまでをリード。 3. 経営と現場をつなぐ財務論点の設計。PL / BS / CF・KPIを経営の言語に翻訳し、意思決定の質を上げる。数字の正確さだけでなく、「なぜそうなったか」を経営陣に伝える役割。 4. 経理チームのマネジメントと体制強化。経理リーダー・メンバーをディレクションし、IPO準備に耐える経理組織を構築する。採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェントリクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報事業内容：明確な価格体系のお葬式サービス「よりそうお葬式」を主力に、お坊さん手配サービス「お坊さん便」や、総合ブランド「よりそう」で終活から供養までをカバーしたサービスをワンストップで提供するプラットフォームを展開設立：2009年03月代表者：代表取締役芦沢雅治従業員数：130人平均年齢：34.0歳資本金：2,995百万円株式公開：非公開本社所在地：〒141-0031 東京都品川区西五反田２－１１－１７ＨＩ五反田ビル４Ｆその他備考・企業からのフリーコメント：◆本ポジションでは以下のキャリアを提供することができます【キャリアにおける稀有な戦略的経験の獲得】単なる経理実務に留まらず、IPO達成に向けた監査法人・証券会社との対外折衝や、将来的なM&Aにおける財務DD主導など、企業の重大な経営イベントに中心人物として携わる戦略的な経験を積むことができます。「IPO準備の0→1フェーズ」において、自らの手で経理部門の組織体制とオペレーションを構築し、組織の骨格強化を担うという高い貢献実感を伴う経験が得られます。【高い裁量と意思決定権】経理方針の設計者・意思決定者という立場で、部門を超えた全社的な企画改善プロセスをリードし、組織全体を変革する役割を担います。大企業などで経験が分断されがちな業務を、戦略立案から現場への落とし込みまで一気通貫で担当することで、経理マネジメントの全容を把握し、将来のCFO候補としての視座を養うことができます。【市場価値の向上】上場準備に加え、M&Aを見据えた連結決算経験を積めるチャンスがあります。IPO準備企業でのマネジメント経験は、会計業界における自身の市場価値を大きく高めます。決算情報：決算期売上高非公開経常利益非公開 ※決済単位：単体

応募情報

採用予定人数

1名

選考プロセス

選考内容面接回数：3回程度（目安）筆記試験：無採用人数：1名求人エントリーにあたってこの求人はリクルートエージェント（株式会社インディードリクルートパートナーズ運営）が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。