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鈴木楽器販売株式会社　名古屋営業所

職種/仕事内容

仕事内容 (( おすすめポイント！ )) ￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ノルマなし！全国シェア5割の商品 ✅年間休日125日、土日祝休み ✅夏冬には9連休あり ✅平均残業10H程度 ✅有休取得日数75％(昨年実績) ✅20代30代男性女性社員活躍中 ┏────────────────┓ 「数字のため」じゃない営業で、 働く本当の喜び、見つけませんか？ ┗────────────────┛ ((具体的なお仕事)) ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 担当エリアの学校や楽器販売店を訪問し、 子どもたちの教育を豊かにする 楽器やITソフトをご提案するお仕事です。 ✅ 信頼関係が何より大切 └ 定期的に訪問し、先生方の悩みや 「こんな時どうしてる？」という 相談に乗ることからスタートします。 ✅ 教育現場のパートナーとして └ 新商品の使い方をレクチャーしたり、 授業に役立つ情報を提供したり。 モノを売るだけでなく、教育現場を 支える存在として頼られます。 ✅ 未来の商品を創る └ 先生方から聞いた「もっとこうだったら」 という貴重な声を開発部門へ共有。 あなたの声が、未来のヒット商品を 生み出すきっかけになります。 ((業務詳細)) ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □お客様：幼稚園・保育園・小学校・ 中学校・教育委員会などの教育機関と、 当社から商品を納品する販売店 □商材：鍵盤ハーモニカ、教育用楽器、 教育用ソフトなど □営業目標：予算・目標はありますが、 長いスパンでの営業活動になるため、 個人ノルマは無く、事業所としての チームワークが求められます。 □担当エリア：愛知県・岐阜県・ 三重県・福井県・富山県・石川県・長野県 □月1~2回、宿泊を伴う出張がございます □客先への訪問は社用車を使用します ((入社後の流れ)) ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後、まずは浜松本社で1週間の研修。 商品知識や営業の基本を学びます。 その後は、先輩とのOJT研修が中心。 半年から1年かけてじっくり育てますので、 業界未経験の方もご安心ください。 ((1日の流れ)) ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 09:00｜出社・チームで情報共有 「〇〇小学校には、このソフトが合うかも」 など、チームで戦略を練ってから出発！ 10:00｜学校・販売店へ訪問（社用車で1日4～5件） 先生方と世間話を交えながら、 新学期に使う楽器の相談に乗ったり、 新しい音楽ソフトの使い心地を伺ったり。 12:00｜ランチ休憩 13:00｜午後の訪問活動 お客様との会話の中から、 隠れたニーズや課題を見つけ出します。 17:00｜帰社・事務作業 提案書の作成や、訪問内容の報告など。 チームで協力するので一人で抱え込みません。 18:00｜退社 残業は月平均10時間程度。 「お疲れ様でした！」 ⭐ キャリアアップ ───────────── 将来的には、チームリーダーやマネジメント、 商品企画など、あなたの志向に合わせた 多様なキャリアパスをご用意しています。 産休・育休を経て、時短勤務で活躍する 女性社員も在籍しており、ライフステージに 合わせ、長く安心して働ける環境です。 ⭐ 採用担当からメッセージ ───────────── ここまでお読みいただき、ありがとうございます。 この仕事の何よりのやりがいは、 子どもたちの成長に貢献できること、 そして先生方から直接「ありがとう」と 言っていただけることです。 ノルマや競争に疲れてしまった方、 安定した環境で、もう一度やりがいを 感じながら働きませんか？ ご応募、お待ちしております。 ((当社について)) ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は、日本で初めて鍵盤ハーモニカ を開発した「鈴木楽器製作所」の グループ企業です。 教育用楽器の全国シェアは【5割】、 教育用ソフトは全国【2万4000校】で 導入されるなど、圧倒的なブランド力と 安定基盤が強みです。

勤務地

アクセス

交通・アクセス 地下鉄東山線「本郷駅」より徒歩 7 分

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 ⏰勤務時間⏰ 9:00～18:00（実働8時間） ⏩月間の平均残業時間は 10時間程度です。

給与

月給213,000円～235,250円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 18万8000円 〜 21万250円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり1万5000円（固定残業時間：1ヶ月あたり10時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり1万円 【各種手当】 ■扶養手当（扶養家族一人につき5,000円） ■交通費規定支給（月額上限2万円） ✨賞与：年2回（6月・12月 ※前年度実績 約3ヶ月分） ✨昇給：年1回 【給与例】 給与例 ・年収350万円／30歳（数年勤務）

休日休暇

休日休暇 ・年間休日 年間休日数125日 ・完全週休2日 （土曜・日曜休み） ・夏季休暇 （9日間連続休暇） ・冬季休暇 （9日間連続休暇） ・その他 有給休暇制度あり

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・退職金制度 （3年以上勤務の方対象） ・産休・育休制度完備