• 正社員

一般社団法人虹色サポート

仕事内容

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他児童福祉、その他教育/保育専門職 「資格を活かして、子どもたちの成長を支えたい」 「一人ひとりの子どもと、もっとじっくり向き合いたい」 そんな想いをお持ちの方に、ぜひ来ていただきたい仕事です。 保育士・児童指導員・理学療法士・作業療法士・言語聴覚士・公認心理師など、あなたが身につけてきた専門性を活かして、子どもたちの成長をサポートしませんか？ 療育の実務経験は問いません。 入社後は実習期間を設け、先輩スタッフと一緒に現場に入るところからスタート。子どもたちとの関わり方や支援の進め方を、一つずつ覚えていけます。 「できた！」を、一番近くで喜べる仕事 私たちが大切にしているのは、子どもたち一人ひとりの個性や成長に合わせた支援です。 「昨日できなかったことが、今日はできた」 「少しずつ自分から話せるようになった」 「楽しそうに活動している」 そんな小さな変化を、スタッフみんなで見つけ、喜んでいます。 学校でも家庭でもない、子どもたちにとっての居場所として。 楽しく過ごす時間も大切にしながら、それぞれのペースで成長していける環境をつくっています。 【具体的な仕事内容】 小学生から高校生までの子どもたちを対象に、学習や遊び、日々の生活を通した療育・成長支援を行います。 現在は小学1年生～高校2年生まで、約50名の子どもたちが通っています。 一人のスタッフだけで支援を抱えるのではなく、複数のスタッフで子どもたちを支える体制です。 ■ 学習サポート 宿題や教材を使いながら、子どもたちの学習をサポートします。 「分かった！」 「できた！」 という瞬間を、一緒に喜べます。 ■ 療育・生活支援 一人ひとりの特性や成長に合わせて、個別・集団での支援を行います。 ■ 遊び・クラブ活動 工作、クッキング、感覚遊びなど、子どもたちが楽しみながら取り組める活動を行います。 ■ イベントの企画・運営 遠足や季節のイベントなど、子どもたちが楽しめる活動をスタッフみんなで考えます。 ■ スタッフ同士の情報共有 子どもたちの様子や支援方法について、スタッフ同士で相談・共有します。 【療育未経験からでも大丈夫です】 「資格は持っているけれど、療育の経験がない」 そんな方も歓迎しています。 最初から一人で支援を任せることはありません。 入社後は実習期間を設け、先輩スタッフと一緒に現場に入りながら、子どもたちとの接し方や支援の進め方を覚えていきます。 また、強度行動障害基礎・実践研修など、専門的な研修の受講も可能。 研修・資格取得にかかる費用は会社が負担します。 働きながら知識や経験を増やし、自分の専門性をさらに高めていける環境です。 一人で抱え込まない。みんなで支えます 現在、常勤25名・パート10名のスタッフが在籍しています。 お部屋ごとのミーティングもこまめに行い、 「最近、こんな変化があった」 「こういう関わり方をしてみよう」 と、スタッフ同士で情報を共有しています。 保育・教育・心理・リハビリなど、それぞれの専門性を持つスタッフが在籍しているため、自分一人では気づかなかった視点を学べることも、この仕事の面白さです。 配属するお部屋についても、子どもたちの特性だけでなく、あなたの経験や希望を考慮して相談しながら決定します。 「これまでの経験を活かしたい」 「こんな子どもたちと関わってみたい」 など、希望があれば遠慮なく相談してください。 【子どもたちだけでなく、働くスタッフの生活も大切に】 子どもたちの成長を支える仕事だからこそ、スタッフ自身が無理なく働き続けられる環境も大切にしています。 ■ 残業なし・原則定時退社 平日は18:45頃、土曜・学校休校日は17:00頃から帰り支度を始めています。 ■ 時短勤務も相談OK ご家庭の事情やライフスタイルに合わせた働き方を相談できます。 ■ サービスノーランチ出勤デーあり 有給休暇を使わず、午後から出勤できる日があります。 ■ 年間休日117～118日 日曜＋その他1日の完全週休2日制。 日曜日以外のお休みは原則固定です。 ■ 有給休暇を取得しやすい環境 有給休暇の取得もしやすく、前借り制度もあります。 【資格や経験を、これからのキャリアにつなげられます】 月給25万円～27万円 ・昇給年1回 ・賞与年3回（前年実績3～4ヶ月分） ・処遇改善手当 ・資格手当（月5000円～） ・交通費全額支給 資格や経験年数に応じて給与もアップ。 長く働きながら専門性を高め、キャリアを築いていくことができます。 あなたの資格や経験を、子どもたちの「できた！」につなげてみませんか？